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聞いて欲しかっただけです、すみません
30代後半 独身女 実家暮らしです。 これだけで恥ずかしいと思ってしまいますがさらに①仕事ではミスが多い、なのにイライラしやすく周りにあってしまう。②ストレス発散、不眠のためお酒をのでしまいますが飲んだら調子に乗って喋りすぎる、周りに迷惑かける③失敗を引きずり考えすぎる、結果、不注意が多くなってしまう→失敗するの悪循環④周りの人と比べてまた落ち込む まだまだ失敗、後悔沢山あります。 こんな自分が恥ずかしくて頭が真っ白になることあります。周りにこんな酷い人はいません。なんでこんなにどうしようもない人間になってしまったのか。いっそ消えたいです。でも死ぬのは怖い。なんで私だけみんなとこんなに違ってできないのか……泣いてしまいます。 人に会った時どう思われてるのかいつも怖いです。直せばいいんじゃない？と思いますが出来ません。少しでも治したくて精神科にも行きましたがダメでした。障害テストもしましたが【可能性がある】のみの診断でした。 どうやって生きていけば良いかもう分からなくなりました。 長々と申し訳ありませんでした。ここまで読んでくださりありがとうございました。
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- 芙蓉の華（@purimuro-zu）
- ベストアンサー率13% (1179/8491)
気楽に行きましょう。 私の出した結論は 「人生何とかなるものさ」 必ず何とかなりますよ お話はお聞きしました。 ご安心下さい。
お礼
ありがとうございます。 今日も、仕事に行くのが怖く人に会うのが恥ずかしい気持ちでした。気楽に「なんとかなる」精神持ちたいと思います
- sonomamadeii
- ベストアンサー率12% (289/2378)
本当にどうしようもない人間は 反省なんてしません。 あなたは反省し、一生懸命考えています。 投稿の文章もわかりやすく、とても良く書けています。 それで十分、素晴らしいことだと思います。
お礼
ありがとうございます。涙がでてきました。 頂いたお言葉本当に感謝いたします。
- runi_NGR
- ベストアンサー率32% (330/1022)
読みました。（聞きました） 以上。 追伸： ハードルを下げて、もっと気楽な仕事をしたら、すごく幸せになれると思います。私もブラックな営業でしたが、現在はノルマのない人との接触のない仕事で充実しています。あなたへのアドバイスではありません。独り言です。
お礼
読んで頂きありがとうございました。気楽にですね。笑顔が増えるよう考え方を変えてようと思います。
- fasdfsag
- ベストアンサー率0% (0/1)
人間は失敗して当たり前！ 誰だってそうです！何でもこなせる完璧な人間はこの世には一人もいません！そこからが大事で、失敗からどういうふうに学んでそれを次に活かすかが大事です！人にあったときどう思われるかは気にしなくていいです！これからはもっと自身をもって生きてください！
お礼
常に誰かと比べては「私なんて…」と自己嫌悪していました。優しいお言葉ありがとうございます。頑張ります。
- agehage
- ベストアンサー率22% (2559/11400)
仲良く出来る人、優しくしてくれる大人、そんな人間に囲まれてれば、なんとかなるよ そんな人を見つけてください どこにでもいますよ、近所にも、親戚にも、職場にも。 いや、そんなとはない、いないと思うなら、そんな考えだから生きて行くのが辛いんだと思う 10年くらい、そんな人を探す生き方をしてみると良いと思います
お礼
ありがとうございます。 どうしようもない私ですが頂いたお言葉を胸に頑張ります。
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再掲します 「ミスをした人や失敗をした人に対してブチキレて詰めると今後ミスを報告せずに隠蔽するようになる。だからミスや失敗をした社員を強く叱責してはならない」 みたいな仕事の指南書がありますけど、 これってミスを報告「された」側の気持ちの事はあまり考えてないですよね （えー、なんでこんなことしてんの？完全にこいつの注意不足だろ。こんなもん） （決算月で忙しいのになんでこいつの無駄な作業で時間食われないとあかんのか。ホント消えろよこいつマジで） （こいつのミスのケツ拭いて俺に何の得があるんだろうか。こいつが辞めたらミスのケツふきとかしないですむなら今すぐこいつのクビなんか差し出すけどな） って感じで、私は部下や別部署なんかのミスを報告されたらめちゃくちゃイライラします。 こういうイライラを隠して 「起きたことは仕方ない。2度と起きないよう原因分析しよう」 とか言えば そりゃあミスした側は良いですよね。 大して怒られることもなく、ミスした不安も消えて責任取ることもなくさっさと丸投げするだけなんですから。 もちろん責任を取るのが責任者の仕事、その為に給料高いんだろとか言うのもわかりますけど 人間誰でも無駄なことが増えたらイライラはしますからね 私はこう言うイライラを抱えておく器が全然小さいし、広げる気もないので、なるべく早く発散しないと癇癪を起こして大変なことになります。 特に私は仕事が心底嫌いなので、仕事でのイライラなんてもう全然我慢出来ません 私が こう言う仕事でのイライラを発散するのに1番良いなと思うのがミスの原因作った人を徹底的に詰めることです。 結局はコレが1番良いです。 よく趣味でストレス発散、みたいなこと勧められたりもしますが全然でした。 私の趣味は性行為と風俗に行くことなんですが、 イライラしてる時に川崎のお店で24歳の子を買って性行為しても、その場はたしかに気持ちは良いですが根本的なイライラはなかなか消えないです。帰りのタクシーではまた（あいつムカつくわボケ）とか思ってたりします。 ぜひ世の管理職の方に聞いてみたいです。 部下からのミスやインシデント報告でムカついたイライラした気持ちをどう発散してますか？ 4/1（金）に入った新卒社員が4/5（火）に 「ノートPC紛失しました。研修のため必要なので新しいものを出してください」 とか報告してきました。 こういうのってめちゃくちゃムカつくじゃないですか。無駄な仕事増えるし。完全にこいつが悪いし。 そういう時の発散方法を聞きたいです 私は管理本部長で総務も管轄なので 「入社日にセキュリティ研修受けてたよな？それでこれか。ボケが。どうせ半年は研修だけだろ。 他のやつは自宅からのリモート参加だけどお前は半年間リモート無しだ。毎日出勤して会社のデスクトップで研修しろ。嫌なら無くしたパソコン探して見つけてこい。さっさと戻れカスが。お前がやったことのせいでやらないといけないことが増えたんだ。お前にPC出してやるのはそれ全部終わってから。」 と言って本人を詰めてストレスを発散します。 訴えられたらどうのとかいう人もいますが、訴える根性のある人ってそうそういませんからね。これで研修嫌になって辞めるんなら勝手に辞めろやって感じですね このように私は仕事のイライラは原因である人にぶつけてます。私は昔流行った店員土下座させたりとかもしてたこともあるのでこう言うのが合ってるんでしょう。 しかし、このままだと冒頭のような 「ミスをした人や失敗をした人に対してブチキレて詰めると今後ミスを報告せずに隠蔽するようになる。だからミスや失敗をした社員を強く叱責してはならない」 ってなりますから、嫌な仕事でムカついたイライラを解消するための別の方法があるならぜひ聞いてみて実践したいです。 趣味は変えるつもりもないですし、性格も変えるつもりもないです。 それでもイライラって消えますか？ 他に良い仕事のストレスの発散方法ってありますか？ 管理職の先輩方ぜひ教えてください。
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