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３６歳から介護って難しいでしょうか？ 資格は,ホームヘルパー２級と福祉住環境コーディネータをもっています。 介護施設にはボランティアで申込をしてＯＫが出た時には行っています。

身内の者が、認知症の診断を受け、「要介護」の認定を受けました。 今後は、「民宅介護支援事業所」を選んで、ケアマネージャーをえらび、介護プランを決めていくことになると思うのですが、地域にあまりにも多くの「民宅介護支援事業所」があり、どこに行けばよいか、検討もつきません。　 おそらく（ どこへ行ってもいい ）という考え方もあるかと思いますが、国の補助金目当てで事業所をやっている悪質なところもあるのではないか？　逆に事業所の中でも評判がよいところなどが、あるのではないか？と考えています。 そこで質問ですが、民宅介護支援事業所を選ぶのにあたって、良いところをえらぶためのヒントや情報などを入手する方法をお教えいただけませんでしょうか？ 何卒、よろしくお願いします。

再就職活動中に、母が緊急入院しました。 現在も入院中で、おそらく要介護４か５になるだろうと言われています。 認知障害もあり、会話自体は出来るものの、会話内容が健常時のようには戻っていませんし、 戻るかどうかも何とも言えない状態です。 私は独身で父と２人暮らしですが、父も持病があり（日常生活に支障はなし）、 今父にも倒れられたら私はもうどうしようもないし、元々家事は母に任せっきりの父でしたので、 家事等は出来ないに等しく任せられません。 病院へのお見舞いやドクター等への対応は父がメインにしてくれています。 私は、家事全般をしていて、母の事もとっても心配で、自分の事までじっくり考えたり動いたりする余裕がないのも事実なのですが、先延ばしにできない現実があります。 まず、再就職先を見つけなければなりません。 ですが、母の緊急入院と状況が一変してしまい、どういう方向で求職活動をしていけばいいのか、 分からなくなってしまいました。 年齢、いかせる経験、雇用形態、勤務時間・・・。 入院前は、フルタイムで社会保険適用可能な勤務が大前提で、残業も少しは可能など、 仕事に全力を注げるというスタンスで求職していました。 事務一筋できて、経歴的には経理が多いのですが、 その実、経理経験者としては市場ではあまり通用しないレベルです。 また、病院や各種団体等での勤務が多いため、尚更、企業での経理では再就職は難しいと思います。 並行して、経験を強化すべく簿記２級取得しておいた方が良いと目指していた所へ（勉強は修了） 母の緊急入院となってしまいました。 自分でも経理で生涯やっていくには適性があまりないと感じており、苦手意識もあります。 なので、（医療事務などではなく経理ではあったものの）病院勤務経験もいかせるし、 この業種への興味も強いので、医療保健分野での再就職の可能性も探っています。 ただ、医療事務の知識は全くなく、窓口メインの仕事は向いていないと感じる部分もあり、 病院のほかの部門での仕事や、金融系の入力事務の仕事も探していました。 金融系の入力事務は、派遣で事務センターの単純な（金融専門知識不要の）入力なら経験があります。 色々方向を模索してはいるものの、致命的なのは40歳過ぎという年齢で、仕事を選んでいる場合ではないし、母の事や家の事があるからと二の次には出来ません。 逆に、すぐにでも、それも短期間で契約切れになる仕事ではない仕事を見つけたいと思います。 正社員が一番ではありますが、年齢と経験を勘案するとまず無理だと思うので、 せめて、１年の契約がある仕事、それが次へつながる仕事、というのが理想です。 職種と業種以外では、 ドアツードアで１時間前後が今までの平均通勤時間でムリなく通勤してきており、 地域上、20～30分の距離では仕事がないので、通勤時間は大きく短縮できそうにありません。 私自身独身なので、週30時間は勤務して社会保険をかけたいのですが、 この通勤時間・条件で、家の事を両立できるか、まだ今は自信がないのです。 自信がつくまで、慣れるまでは、パートタイムで働くという選択肢は、もちろんありますが、 ずっと社会保険なしのパートでやっていける年齢でも立場（独身）でもなく、 今回の再就職を最後にできるような仕事でないと、 パート契約が切れた時には、更に再就職が難しい年齢になっている可能性が高く、 仕事に就けない危険が大いにあります。 ダラダラと書いてまとめられずすみません。 仕事内容、働き方、勤務形態、家の事との両立、将来の母の介護の事。 これらを考えると、考えがまとまらず、早く仕事を見つけないとという事だけが先だって、 でも、方向が定まらないがために具体的に動けなくて、ハローワークの検索を漠然としている状態です。 どういう条件で仕事を決めていけばいいと思いますか。 どんな事でも結構です。ご意見いただけないでしょうか。

私は愛知に住む１８歳無職です 親に薦められて看護専門学校を受験してすべて落ちてしまいました そこで私は元から興味があった介護福祉士になりたいと思っています しかし社会人の入試の仕方と勉強法を教えてはいただけないでしょうか？ またアルバイト等もしたいのですがこれは介護に関する職業の方がいいのですか？ 社会人１年目でまだ右も左も分かっていません 誰かご教授をお願いします

すみません。支離滅裂なところもあるかもしれませんが、どうぞ宜しくお願いします。 私の祖父が、人身事故にあいました。車で運転中に、後ろから車にあてられ、そのあてた車は、さらに違う車とぶつかり…という状態です。 その後、祖父は首の痺れなどがあり入院をすることになりました。 祖父は80歳なのですが、ちょうど祖母も入院中ということで、老人2人暮らしということで今後の生活が心配です。 祖父は事故にあってから脚をひきづり、寒くなると痺れが強くなり、見ていてつらそうです。病院のほうからは要介護認定をうけるように言われました。 本題はここからなのですが、車をあてた加害者のほうの保険会社が、加害者の過失の割合を少なくしようと、加害者に過失はない、祖父側にも負担をしろといってきているようです。 ほぼ１０対０で加害者側の過失なので、そんな状態にびっくりしています。 祖父は80を過ぎていますが、畑作業をして、コメなどを出荷して生計をたてています。しかし、そんなことも、今後は無理でしょう。事故をしたことにより、入院し要介護になり、畑仕事などもできなくなるなんてあんまりだと思います！ 私は素人ですので、あきらかに加害者側に過失があるのに、このような状態で話がさきに進まないことにイライラしています。 祖父は山でくらしていますので、退院後は家の設備を改良しないと、生活が難しいと思うのです。 例えば、ものすごく冷え、雪の多いところですが、エアコンなどはなく、ストーブで暖をとっていますが、脚もひきづっている状態なので、家にはエアコンをつけないといけなかったり、玄関の段差もなくさないといけないと思います。 こんな状況ですが、これらすべてを加害者側に負担してもらうことは可能でしょうか？私からすれば、大切な祖父がこんなことになるなんて訴えて慰謝料もとってやりたいくらいなのです… どうぞ宜しくお願いします

現在地元に帰って訪問介護をしています。勤めて半年になりますが、あまりの効率の悪さにそろそろ限界です。訪問介護をされている方や経験のある方のアドバイスをいただけたらと質問させていただきます。 月曜日から土曜日までお仕事がはいっています。 殆どが１件３０分のお仕事で３０分８５０円ほどになります。 週６日働いて３０分８５０円なら良いと思われるかもしれませんが、１日１件～４件、多い時で５件です。まず、デイの送り出しやデイから戻られた時の訪問での需要が多いようで、 ８：００～８：３０に１件、次は夕方に１７：００～１７：３０に１件といった感じです。 １日縛られているような感覚でこの日のお給料は１７００円。次に多いのは８：００～８：３０に１件１２：００～１２：３０に１件１７：００～１７：３０に１件です。 また、シフトだけ見ても効率悪いのですが、入院される利用者さんなどもいて、毎月の収入が予想がつかず当日キャンセルや入っていた予定が１人入院されることで１カ月ごっそりお仕事がなくなることも。 ひどい月で３万円程度、稼いだ時でも７万円前後。 まだ半年だからというのもあるでしょうが、当たり前のことかもしれませんが、こちらからのキャンセルや遅刻など一切ありません。また仕事上でのトラブルもありません。 きちんと与えられた仕事をこなしたいというのはありますので、ここまで効率が悪いなら施設などに転職してしまったほうがいいような気がします。 今は実家暮らしで家賃などはかかりませんし、食費や光熱費もかかりません。 今のお金でやっていけないこともないのですが、３万円の月なんかはガソリン代として１カ月１万近く飛ぶので・・・・手元に何も残らないようなものです。 私の方からはシフトのキャンセルや遅刻はしませんが、同事業所でたびたび休まれる方がいるのでしょうか、３～４日に１回はここ入れない？と電話があります。 それもまばらに入ったシフトの間ではなく、元々休みになっていた朝だけ１件など。 さすがにやる気がでないので断ることもしばしば・・＾＾； 訪問介護をされている方にみなさんどんな働き方をされていて、私のシフトや事業所の度々の変更はよくあることなのか、お聞きしたいです。 それによって、続けていくかの参考にさせていただきたいと思っています。 よろしくお願い致します。

最近夫を亡くして一人暮らしになった叔母の事なのですが、癌で入院していると聞き、親戚で様子を見に行きました（私達親戚は、県外に住んでいます）。 叔母の長男は、家族で県外で暮らしているので入院中のお世話や退院後のお世話は出来ないとの状況でした。叔母の長女は、叔母と同じ市内で家族で暮らしていますが、仕事と育児に追われ、時々しかお世話が出来ないとの状況でした。 では、誰が叔母のお世話をしているかというと、叔母と同じ市内に住む親戚の奥さん（定年退職しててが空いている）でした。 私は、兄弟が県外で暮らしているので、親の将来の事を考えると、親の近くに住んでいる方が、入院したときでも介護が必要になったときでも世話が出来るだろう、と思っていました。 でも、それは考えが甘くて、仕事と育児と介護の両立の日々は不可能なものでしょうか？

よろしくお願いします。 介護の仕事をしたく、先日、やっと勤務施設が決まりました。 予定では１週間後に勤務開始なのですが、運悪く不注意で右の中指を骨折してしまい、就業延期になりました。全治２ヶ月と、職場に大変なご迷惑がかかるばかりか、採用も取り消されるのでは？と危機感を感じます。 それで、もし職場が許してもらえるなら、杖をついてでも見学という名目で職場に入らせてもらえないか申し出たいと考えています。実際の仕事に就けなくても、見て覚える事から始めれば本来の就業時にメリットが大きいと思います。 ただ、施設側の方から見て、そのような依頼は、実務の迷惑や負担、その他にも自分の解らないマイナス面があるかも知れません。 自分の以上のような考えに対し、介護現場の方のご意見をご教授頂けたら嬉しいです。自分なりにもやる気を見せておきたい面もあり、家でただ養生しているのが勿体無い気分です。 よろしくお願いします。

介護施設に電話したけど、介護の面接のあと筆記試験あるって言われましたが介護スタッフの筆記試験ってどんな問題でるんですか？

父がアルコール依存、母がアスペルガーと診断され、社会人になってなんとかしようとしましたが、 もう一人では限界です。 うつ病になってしまい、薬を飲みながら会社に行っていますが、毎日、十件近い親からの電話と ケアマネからの電話で、頭がパンクしそうです。 親族はおらず、治療をすすめても、行く先々でトラブルを起こす父と母。 施設に行っても三日と持ちません。 疲れました。 親子としての愛情があるだけに、もう、どうしたらいいのか？ 本当に死んでほしいとさえ思ってしまいます。 もう十年近く苦しんでいます。 親の介護に苦しんでいる人いますか、もう生きているのがつらい。

年が離れている分向こうが先、というかはじまりかけている、介護。 ぞぞっとします。 自分の父なら献身的になれるのに、旦那を想像すると・・・ この心理、わかります？ 旦那は嫁だから多分献身的にかつ、当たり前当然のこととして、言ってくるでしょう。 まさか、内心はおえっと思ってるとは感じてないのでしょうね？ 先に言いますが、私は養ってもらったほどのことは受けてませんから。

介護休業について教えてほしいです。 (1)インターネットとかで見る文面では『常時介護を必要とする状態ごとに１回の介護休業をすることができます（期間は９３日）』と書かれてあります。 この「介護を必要とする状態ごとに…」は例えば要介護３から４に上がれば再度休業できるというものか、それとも要介護１で要介護の認定を受ければ、状態が進んで要介護５になっても通算で９３日というものか教えてください。 (2)介護休業（９３日）と介護休暇（５日）は合計して通算９８日とることは可能ですか？ 教えてください。よろしくお願いします。

*・゜゜・*:.。. .。.:*・゜゜・*:.。. .。.:*・゜゜・*:.。. .。.:*・゜゜・*:.。. .。.:*・゜ 古武術介護をかじっただけですが、トランスの際には利用していました。 安全で、自分も楽ですが、 それを否定される施設もあります。 古武術介護についてご意見をお聞かせください。

私の母は、鬱病、肝硬変、アルコール依存症を患っており、 父は、認知症、脳梗塞、胃から出血を先日おこし、寝たきりとなっています。 妹がいますが、まだ中学生と若く、 働けるのも、介護ができる状態にあるのも、私しかおらず、 親戚から疎遠されており、母や父に友人はおりません。 父は、余命が半年以内だと言われてしまいました。 もちろん、きちんとした近所づきあいもあるわけではなく、頼る術がありません。 両親共に、無職であり、 現在、私が正社員として働いているのですが、 私は、正社員から夜勤アルバイト等の休日の融通が利く職へと変更し、 昼間は、介護や家事に専念したいと考えています。 ただ、私がまだ２０歳ということもあり、 社会人経験が半年程しかない状態で辞めてしまうということに 不安を抱かずに入られません。 何分、有給休暇の取れない状態の会社勤めなものですから 辞めるしかないと考えています。 私の選択は、大丈夫でしょうか？ 長々と申し訳ありません…

介護保険法の作文を書くことになりましたが、現時点ではどのようなポイントで作文すればよいか焦点が絞れません。 単に自分の勉強不足なのですが・・・。 試験ですので、皆様に作文してくださいとは言いません。 ですが、どのような視点・書き方・論点など、アドバイスをぜひもらえたらと思います。 800字くらいの作文です。 よろしくお願いします。

嫌いな両親を見捨てる方法を教えてください。 金銭的負担も一切するつもりはありません。 現在、同居している両親を見捨てるにはどうすればよいでしょうか。 現実的には、 1.別居して家を出る 2.警察に両親の様子見を見てもらうよう通報 3.そのまま行政のお世話になる なのですが、どうでしょうか？

私の母親（７８歳）が５月から腰を痛め、体が思うようにならず９月に入院しました。 その頃までは少し気弱になったな、位の感じでしたが退院してから精神的不安定になり、ノイローゼのうようなうつのような状態で、家事も殆どできず、恐い恐いと叫んだり、妄想、幻覚などが続き、１１月初めに心療内科を受診しましたら「うつ」と診断されました。その病院は不衛生だったので他の病院にかかりましたが、同じ診断でした。まだ認知症ではないといわれています。 結局１１月終わりに受診した別の病院の精神科に１２月から入院しています。 まだ介護認定を申請していないのですが、もう申請できるのでしょうか？ よろしくお願いします。

よろしくお願いいたします。 下記の様な人の介護保険の徴収期間を確認させていただきたいです。 当社給与は毎月10日締め当月25日支払となっております。 ex.1月分給与（12/11～1/10、1/25日支給） 1.H24.2.1生まれ　39歳 ＞＞H24.1.25日支給分の給与から徴収開始？ 2.H24.2.5生まれ　39歳 ＞＞H24.2.25日支給分の給与から徴収開始？ 3.H24.2.1生まれ　64歳 ＞＞H24.1.25日支給分の給与まで徴収？ 4.H24.2.5生まれ　64歳 ＞＞H24.2.25日支給分の給与まで徴収？ 事務職なのですが自信がありません。よろしくお願いいたします

以前に勤務していた医療機関からの賃金未払いで民事訴訟にて勝訴いたしました。 しかし、未だに支払いがないため債権執行の申立てをしようと考えています。 差し押さえたいのは、国保診療報酬と介護報酬です。 この場合 第三債務者　○○県国民健康保険団体連合会 差押債権目録　国保用、介護用で金額割付て2通 資格証明書　　○○県国民健康保険団体連合会　1通 以上で良いのでしょうか？ どなたかご回答をお願いいたします。

看護師やホームヘルパーなどの仕事をされている方だと、場合によっては月に何回か深夜勤務をこなしている人もいるかと思います。　　夕方出勤で翌日の朝に退勤になると思いますが、あなたの場合、又は知り合いの方の話でもいいんですが、その時間帯のうち休憩時間、実際の労働時間、仮眠があれば仮眠時間の長さはそれぞれどのくらいですか? 簡単な回答でかまいません。回答よろしくおねがいします。