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すみません12/10当事者同士での示談術？再ＵＰです 御知恵お貸しください 過去文面回答への補足で相手からの返事待ち状態です＞＜ 破損箇所はバンパー、リアパネル２か所です １、ディーラーは保険使わないとなるとバンパー交換のみ（代車も無） ９万円で見積もりは出ました。 リアパネルは保険屋出てきても塗装だけだとのことです。 でも私は単独で当てたとしても交換はする感覚です。 ２、別の工場で見積もり２か所交換無しで塗装のみで１２万でてます バンパー交換すると１８万円とのことです 相手には上記詳細伝えた上で私は妥協して１５万請求しています でもディーラーで２か所交換だと２０万ですので-5万の赤です。 私はディーラしか使わない人なので ２か所交換修理なら車検切れまで乗りますが この際７年目なので新車購入代金にしたいと思っている。 　 相手が会社の車で保険屋、にも言えないハッキリしない人ですので 損害額確定しているディーラー9万+工場9万で勝手に修理して相手に 内容証明郵便にて18万請求しても好いのでしょうか？ 話し合いなってないけど決裂させて、私の保険弁護士特約、少額訴訟、民事訴訟、法的にした方がいいのでしょうか？

先日、当方が原動機付自転車にて、西側の道路沿いの商店から、目の前の北向き車線をまたぎ、南行き車線（ともに２車線）に合流しようと商店を発車したところ、北向き車線の奥側車線を走行していた車と衝突しました（詳細としては、北向き車線の手前側の車両が当方が発車しようとしていた商店に入庫しようとしていたので、「これなら渡れるな」と確認し発車した後、奥側の車線を走っていた車と衝突）。 当方は緊急入院（骨折）→先日退院し自宅にて通院・リハビリを行っております。 当方の原動機付自転車には任意保険をかけておらず、相手の車は任意保険に入っております。 現在、事故証明が出来上がり、相手の保険会社ともちょこちょこと連絡しておるのですが、今日突然、保険会社の弁護士から「車を修理するのに￥～かかったから、到着後７日以内に入金してくれ」という内容の催告状が普通郵便にて届きました（見積もりとH7年の似たような判例のコピー付）。 まだ過失割合の話もなにも行っていないのにいきなり全額入金するのもおかしいと思っております。 当方としては、相手側にも「前方不注意・速度超過」などの過失もあると思うのですが、どう対応すればいいでしょうか？？？ どうぞよろしくお願い致します。

長年、自動車保険は代理店型のお世話になってきましたが、最近の TVCMなどで「走った分だけ」などと保険料の合理性を強調するの を見るにつけ、ダイレクト型を検討中です。 ただ心配なのは、今まで損保会社と自分の間に代理店が入ってやっ てもらっていた仲介作業（連絡、事務申請手続き）を今度は自分で やらなければならなくなるのではないかということです。 事務代行作業の料金が、保険料に上乗せされているということなら 代理店型の保険料が高くなるのも理解できます。 実際過去に代理店にお世話になった時に、自分でしたことは修理屋 を自分で見つけて、見積もりを取って代理店にメールで送ったこと ぐらいで、後はすべて代理店と損保会社の方にお任せで済みました。 実際に事故が起きた時の対応は、TVCMではロードサービスや警備会 社との提携など当日の対応ばかりが目につきますが、後日の処理につ いてはどうなのでしょうか？もちろん、弁護士代行業務特約などつけ る予定でいます。 今まで契約更新の際に、署名・押印程度ですんでいたのでダイレクト にするとどの程度、代理店の作業を自分が代行しなければならないの か、わからず不安でいます。 お詳しい方がおられましたら、アドバイスいただければ幸いです。 よろしくお願いいたします。

バイクと車の事故で、当方はバイクに乗ってましたが、過失は、ゼロです。相手は自動車でしたが、任意保険に加入してなく、修理代金は、半分いただいてるのですが、バイクも高額なバイクで、まだ半分しか修理代金いただけなく、修理が止まっている上体です。全額払うと言てるのですが、事故から1ヶ月以上たってるのですが、いまだ、半分しかいただいてなくとても心配です。今後相手に休業補償、治療費、精神的慰謝料、を請求しようと思ってますが、現在通院中ですが、今後、後遺症などが出たら心配なのですが、相手とはどうやり取りしていけばいいのでしょうか？精神的慰謝料の金額、後遺症、休業補償が心配です。一括で払えそうな相手ではないので、書類等はどう製作していいかわかりません。やはり弁護士を入れてお話したほうがよろしいのでしょうか？わかる硬い増したらぜひご意見お聞かせください。よろしくお願いいたします。

交通事故で仙骨骨折との診断を受け、６年ほど前から投薬治療していたヘルニアの症状後事故後悪化し、また、これまで症状の出ていなかった逆の足に痺れが出たためＭＲＩを撮ったところ、これまで出ていなかった椎間板が出ていることがわかり、両足ともヘルニアの影響で痺れや痛みが出ている状況です。医師によれば、事故との因果関係がどうかということでしたが、事故によって症状が悪化、顕在化した可能性が高いとのことでした。 事故は当方が自転車で進行方向右側の横断歩道のを横断中、同方向から右折してきた自動車との衝突で、自動車の運転手についてはぶつかるまで気付かなかったとのことでした。 上記の事故形態の場合で保険会社からの条件提示前に弁護士さんを付けるメリットや、後遺障害認定が可能かどうかを教えてください。

愛犬が人にかんでしまいトラブルに見舞われました 保険は未加入です 初期治療の医者での診断は６０日間と診断され 話が進み治療にかかった医療費 と出勤できなくなった給料分の保障 をすることでお話がすすみました ですがあとから三か月分の給料を明細を渡されました 私がお支払いをするために和解書を書いてほしいとお願いしたのですが 書くことを拒むようなことを言われこの先手の痺れ 等がでたら２～３年後も責任をとってほしいと遠まわしにいわれました この話は弁護士にはなしているような事も伺いました 医者の診断では60日間と書いており それ以上の給料や今後の保証などはするべきなのでしょうか？ またどういう風に解決していくべきなのでしょうか ちなみに相手はもうほとんど感知したといっています。

昨日22歳の子供が死亡ひきにげ事故で逮捕されました今後の流れをお教え下さい 横断歩道での歩行者をはねて　逃げたらしいので罪はかなり重くなる　と思います　そこで 身内でも呼べる当番弁護士にお願いしたほうが　いいのでしょうか又今呼べるものでしょうか 　お願いするほうがいいのであれば　方法を　お教え下さい 　相手の御宅へ謝罪に行きますが　その場で慰謝料などの要求を聞いたほうが　よいのですか 　任意保険に入っておらず罪も重くなるでしょう　私も年金暮らし　本人に交通刑務所に 入ってもらい1日いくらでの弁済をするしか　方法はないでしょうか 　他県で一人暮らしだったので電気ガス水道は止めアパートも引き払つたほうが　いいのでしょうか 　初めての事なので何から手をつけたらいいかわかりません 　詳しい方の回答よろしくお願いします

交通事故、後遺障害示談についての質問です。 よろしくお願いします。 昨年1月、停車中のところ脇見運転で追突され10対0の過失割合になりました。 今年５月に後遺障害14級9号併合に認定され損害賠償額計算書が届きました。 入院日数　　0日 総治療日数　411日 通院日数　　116日 治療費　　1492020円 通院費　　7200円 休業損害　1026690円 慰謝料　　644160円 後遺障害の損害 逸失利益　779480円（5年間） 慰謝料　320000円（14級9号） 現在も週4日で通院している状態でまだ痺れが残っていて長時間仕事をする事が 厳しくなっているのでこの先の通院費などを考えると 後遺障害の慰謝料に納得できないので交渉しようかと思っています。 まだ、保険会社社には納得出来ない旨は伝えはいませんこのまま 交通事故紛争処理センターか弁護士に間に入ってもらうほうがいいのでしょうか？

私の彼の話なんですが、去年の10月の終わりに人身事故を起こしました。相手の方は、腰の骨を折る重傷で、もうすぐやっと退院できるようです。彼は週末必ずお見舞いにいっていますが、まともにあってもらえたことはありませんでした。それも仕方ないと思うのですが、今日やっとご家族の方と話をしたところ治療費を全額払って欲しいとのこと。もちろん任意保険に入っていますが、自腹で、全額払って欲しいというそうです。 こちらに責任があるのは確かで、できる範囲で償いたいとは思っているのですが、あまり常識外では困ると思っています。弁護士などに相談したほうがいいのでしょうか？ ちなみに行政処分では免停30日で、刑事処分のはがきはまだ来ていません。なにか対処のしようはあるのでしょうか。教えて頂けたら大変有り難いです。お願いします！！

婚姻費用について。 旦那600万、妻130万の場合。 家のローンを７万払っています。 でまだ同居していますが、 旦那が月3万しか生活費をくれません。 子供は一人です。 婚姻費用はローン分、光熱費、保険などをさし引いているから3万だと言われますが、 3万なのでしょうか？ こんなんでは生活できませんし、 今までの夫婦の貯金も取り上げられ使えません。 どうすればいいでしょうか？ だいたい、いくらぐらいもらえますか？ 夫婦の貯金はつかえませんか？ 夫の弁護士からは 　住宅ローンの５０％　光熱費の５０％　携帯代、固定電話代の５０％　給食費の５０％　ＥＴＣ、生協代の５０％などを全てひかれ、月々、婚姻費用は３万円だと言われました。 　婚姻費用でもこんなに低いのでしょうか？ 共有の通帳も全て取られたり、使えなくなり貯金もおろせません。 こんな婚姻費用では生活できません。 どうしたらいいですか？

2年契約で　賃貸借契約を結ばない方式で、私「家主」と紹介知人「借主」で締結しました。家賃25,000円、敷金礼金保険その他も何もなく　前家賃のみで１年７ヶ月入居されてました。しかし2年契約の破棄で退去されることになり、２年未満退去の違約金とリフォーム代を合わせて２ヶ月分請求したところ、賃貸借契約もしてないから無効だと言い出し、恩をアダで返すような結果で弁護士を相手は立てると息巻いてます。　　これは？どうなんでしょうか？いちおう契約書類は交わしてます。保証人はあえてとってません「いないようでしたので」　困っていた方を入居させてあげたのに・・大変憤慨するやら人間を見たというか・・この場合は泣き寝入りなんでしょうか？

私に何らかの書類にハンコかサインさせ、その書類を使って私に分からないように数億円借金させて、1年で時効になるため、それを繰り返し吹き溜まり式に借金が膨れ上がる。結局は私が借金数億を払わなければいけない。取り立てや請求はなく、証拠もないため警察や弁護士に行っても何もしてくれない。結局はおっかないお兄さんが来て借金を返さなくてはならず、そんな金はないので自殺して生命保険で返さなくてはならない。借金は間違いなくあり、逃げるか死ぬかなので、逃げれらないように監視が24時間ついている。絶対に逃げられない。なんとかしたいがなんの書類を使われているかわからずどうにもならない。わかる人いましたら助けてください。よろしくお願いします。

結婚前の貯金や失業保険のお金など、結婚して10数年の間で少しずつ増やしてきたお金を銀行や証券会社に分けて、夫婦仲がとても悪いので主人に内緒で預けていました。（貯金や口座の存在すら話していません） 先日離婚の話になったとき、私の貯金のことは全部知っていると言い、どこの銀行でいつ解約したとか、どの商品に預けているかなどを知っていたのです。　なんで知っているか聞いても教えず、ただやり方を弁護士に聞いた、調べる方法はあるんだと言います いくら夫婦でも、個人情報ではないのかと思うのですが・・。 正当な方法で、夫婦の相手の口座情報を調べられるものなのでしょうか？

在職中の社員一人に時間外割増賃金500万と付加金の請求で訴えられ、近々、裁判が始まります。 社員10名の有限会社ですが、経営不振のためリストラも考えましたが、優柔不断なため実行出来ず。 個人のお金400万を会社に入れていますが回収見込みもなく消費税は分割、社会保険料の滞納額が700万円程有ります。こうゆう状況を知りながら一人の従業員に訴えられ悩んでいます。弁護士は、赤字の会社で敗訴しても支払いができないのなら会社を潰したらと言います。実際、このまま続けても赤字か膨らむだけで、しかし他の従業員のことを考えると悩みます。会社資産はゼロに等しく、個人資産で持家が有る位です。どなたかアドバイスをいただけないでしょうか？

本人に無断で退職、転職させられた場合について。以前勤めていた会社で一年半前頃に社長の独断で多くの社員を退職させ、社長所有の人材派遣会社へ転職させ派遣会社から前の会社へ派遣しているという形態をとり、前の会社は税金、雇用保険等の支払いを止め、一見経費を削減したかに見せています、また社員は税務署からの督促状で初めて前の会社を退職していた事に気付いたとのことで、私に相談の連絡がありました。教えてほしいのは１．本人の了解なく退職させられるのか、法的に、(退職金は無い)。２．どこに訴えたらよいのか。弁護士を雇う金が無い場合の手立ては。宜しくお願いします。

初めて質問させて頂きます。 この度、10:0で交通事故を受け、整形外科に通院し完治したのですが、保険会社から来た損害賠償額が少ない気がするのですが、詳細がわかる方がいればご教示お願い致します。 総治療期間　169日　通院　83日 治療費　616,600円 休業損害　3,430円 慰謝料　632,133円 計算方法　通院期間　83日×3倍＝(249日)総通院期間176日 認定通院期間　176日(5ヶ月26日) 慰謝料　56.8(5ヶ月)　+　(64.2-56.8)×26/30＝632,133円 損害額合計　1,252,163円 既払額　616,600円 最終お支払い額　635,563円 最初は　通院日数83×8400＝697200円かと思っていたのですが、 6万ほど少ない気がします。 法律相談事務所に聞いたところ、最大で85万は行けると思うが、弁護士費用がかかるので 費用分を差し引いいたら、変わらなくなってしまうと言われ、そのままにしています。 交渉の仕方など、もしご教示頂ければ幸いです。

パートで４年働いています。 有給休暇の未支給や、残業代の不払い、嫌がらせなどがあり、 たびたび労働基準監督局や、弁護士、社会保険事務所などで相談してきました。 すべて平日でしか用事が済ませなかった為、やっと支給された有給休暇をすべて使い切ってしまいました。会社側から、次回休む場合は欠勤となり、ペナルティとして、実働日数より給与の減額をするといわれました。 正社員はパートより特別休暇などで支給される有給日数が多いので、わたしよりたくさん休んでいるのですが、有給休暇内ということで処罰の対象にはなりません。 就業規則にかいてあれば、（最近就業規則をみせてもらえました） ペナルティを受け入れなくてはいけないのでしょうか？ 就業規則の罰則部分だけをパートにも適用して、支給日数が社員よりとても少ない（法定日数はもらっています）がために、社員より休めなくて、休んだら給料を減らされることに納得できません。

こんにちは 早速ですが質問させて頂きます。 一昨年のに事故にあって、約１年間通院していました。(信号待ちで追突され脛椎捻挫と診断) 自営業を営んでおりましたが、痛みで休みがちになり廃業。慰謝料は任意保険基準の１２０万 +通院日+治療費+休業損害とー医療機関支払い済み =残りなのですが、首はまだ痛く、すごい肩こりに悩んでますが、等級も認定されなかったので、慰謝料は納得しています。しかし通院日数２００日(実質１８０日位店は閉めています。) で休業損害の保証は半分の１００日ぶんの金額(約１００万)にされ廃業したことは流されました。 (向こうの言い分はすべてが事故のせいではない！)妥当なものなのでしょうか？弁護士も考えてますが特約に入って無かったので、まずはここで相談しました。 もしよろしければ教えて頂けると助かります。

https://okwave.jp/qa/q9952904.html 及び https://okwave.jp/qa/q9953087.html#answersの関連質問になります。 協会けんぽに電話か訪問かのいずれかで相談しようと思っていますが、 会社は１０年以上にわたり、健康保険料、厚生年金を滞納しており、その中でも年金機構のほうは最終督促係が督促に会社を訪れてきています。 現在破産手続き中で、担当弁護士より年金機構が督促に来ても決して破産する、ということを口に出さないようにと言われています。 こんな状況下で個人的に相談窓口に倒産に伴い任意継続をしたい、減免措置で国保を申し込みたい、と言ってもまずくないのでしょうか？ おそらく会社の情報が先方にこの時点で伝わってしまいます。 こういう場合、どういったところへ相談すればよいのでしょうか？ 年末も迫っており時間がありません。 宜しくお願いいたします。 なお、ご回答のさい「ため口」はお控えくださいますようお願い申し上げます。

交通事故で大腿骨頚部骨折、ボルト３本入れる手術をし、現在リハビり通院です。 通勤途中の事故で、相手の保険会社の意見で、労災扱いです。 医療費、休業補償はいただいていますが、何ヶ月くらいは休業補償が出ますか？事務職でパート。通勤は今回事故にあった原付バイク。 バイクでないと不便な土地です。 それと、後遺症が残ると聞いています。 半年くらいで後遺症の認定をするとか。 その後は治療は自費ですか？ 後遺症の認定はどのようにされて、級が決まるとどの程度のお金が出ますか？また、障害者ということになるのですか？ 現在杖を使うと歩けますが、階段などは辛く、曲がることは曲がりますが、手を添えないと足が自由には曲がりません。痛みは結構あり、鎮痛剤、座薬を常用してます。 自転車には乗れません。 このように、障害が残るときは弁護士さんに任せたほうがいいのでしょうか