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神奈川在住の者です。一昨年に契約し昨年春から未納状態の愛知県の信販会社から民事訴訟を起こされています。昨年ヤミ金に手を出してしまい多重債務になり、夏には仕事も失ってしまい現在生活保護受給中です。来月半ばに口頭弁論に出頭するよう愛知の簡易裁判所から郵便物が届いているのですが、そこまで出向く交通費ですら出費が難しい状況で、何をどうすべきなのか途方にくれております。今後自分はどのような対応、行動をすべきでしょうか。アドバイスお願い致します。 クレジットの内容は元金30万、月1万+金利のリボルビング払いでした。

質問お願い致します。 私は現在24ですが、18の時に三和ファイナンスでお金を借りました。 そして19でクレジットカード(VISA)を作りました。 そして20で関東信販からお金を借りました。 当時適当だった私はどれも返済していません。 関東信販だけは少しずつ払って後もう少しで完済です。 前に友人から6年くらい経てばまた借りれるようになると言われましたが、本当でしょうか？ 結婚して色々とローンを組んだり、クレジットカードなどを作りたいんですが、やはり全額返済しないと無理なのでしょうか？ 今になって後悔ばかりしています。 回答宜しくお願い致しますm(_ _)m

現在、債務整理をし和解を経てカード会社や消費者金融等の5社に返済をしています。今までは順調に来ていて、3年で完済する債務も後半分くらいになっています。 しかし、体調を崩してしまい医療費がかさみ今月だけ支払いが厳しい状態です。そこで、１ヶ月だけ支払いをストップする事などは出来ますでしょうか？ 実際にストップされた方、このような事に詳しい方、詳しく教えて下さい。

一度アップしました質問を再度アップしました。 現在日本では、未曾有の経済問題が山積しております。その中でも、人口問題が一番要だと私は思っています。年金などを含めた社会保障をどのように支えるのか、なども人口問題が関連しております。人口問題は、１９８０年代には予想出来たんだろうなと勝手に想像しているのですが、あまりにも経済学をしらないので、誰が現在の問題を予想していたのか全く知りません。もしどなたかご存知でしたら、この問題を当時予想していた経済学者を教えていただけませんでしょうか。

消費者金融などの過払い金請求がテレビＣＭなどを賑わせていますが、年利３０％近くの遅損害金を支払わされてしまった場合は対象にならないのでしょうか？

ビジネスのカテゴリにも質問させて頂いたのですが、 もしかしたら法律関係かも！？と思い、こちらにも質問させて頂いております。 私、某中小企業の幹部を行っております。 当社には何十年も前からお付き合いをさせて頂いている取引先があります。 しかし、その取引先の経営層が総変わりしたため、現在当社でやらしてもらっている業務を全て入札に架けることになりました。 もちろん当社も入札したのですが、他業者と比べ一次引き合いの入札金額が高いため二次引き合いには参加させることが出来ないと言われています。 それだけならまだしも、業者の総入れ替えは半年～一年以内に行うとまで言及されています。 昔からの取引で、そのような部分に関する契約を交わしている契約書などはないようです。 このように一方通行で理不尽な申し出にはただ従うしかないのでしょうか？ なにか、下請け法や公正取引などの面から、この状況で闘える手段はないでしょうか？ 場合によっては100名以上の社員を失うことになってしまいます。本当にそれだけは避けたいんです。 どうか、知識のある方お知恵をお貸し下さいm(_ _)m

現在、代理弁護人に委任し、医療行為による損害の訴訟の審議中です。 が、着手金目当ての弁護士さんの余りに酷い対応にうんざりしており、解任を検討しています。 解任後は、不本意ながら医師側の現在の和解案に応じるか、新たな弁護士さんを捜すか、 もしくは、現在のお粗末な弁護士さんで乗り切るか、決め兼ねています。 そこで、皆様にお教え戴きたく、お願い申し上げます。 (1)本人尋問の陳述書について 訴訟提起前に、複数の医師から協力医の申し出を受けましたが、高額な謝礼を支払えず、お願いしていません。 和解が決裂した場合の本人尋問の陳述書ですが、当然弁護士さんが作成なさるのでしょうか？。 （因みにその分野について、弁護士さんは知識ゼロで、学ぶつもりも皆無です） 要するに、双方が和解協議に簡単に応じる筈と踏んでいるようです。 (2)証人申請について 原告側の証人は、自分で捜すのでしょうか？（当然ですか？）。 それとも、裁判所が任命するのでしょうか？。 謝礼等はどのようにするのでしょうか？。 (3)裁判所の和解案に応じず、結審までいった場合、判決の額は下がるのが通常なのでしょうか？。 (4)和解にしろ、結審にしろ、医師の自己負担は無く、保険会社が全額負担となるのでしょうか？。 (5)原告が勝訴の場合、弁護士費用を２割程度、医師側が負担する事が通例と聞いています。 この時の弁護士費用の額とは、何から割り出すのでしょうか？。 （着手金と成功報酬の総計なのでしょうか？） 余りに素人で申し訳ありませんが、よろしくお願い致します。

教えて下さい。 住宅ローンの為、個信を取り寄せました。 家賃をオリコで払っています。 ２回程、引き落とし日に残高不足で再度引き落としのはがきが届き、翌月14日に再度引き落としになりました。 個信にはＡとなっています。 残高不足をしてしまった私が悪いのですが 再度引き落としに間に合っていてもＡと言う事はブラックリストでしょうか？

実家が都内にあります 兄弟がみな独立したため6帖くらいの部屋が3つ空いていましたが 場所がよかったため 間借りしたいという方が集まり家賃40000円くらいで貸しはじめたそうです 父はサラリーマンなので完全に副業ですが これって確定申告しなくてはならないのではないでしょうか？家賃は全部 手渡しで受け取りしてるから領収書はあったりなかったりらしく 税務署が乗り込んでこないか私は心配です まだはじめてから半年なのでなんとか確定申告するにしても今からやればなりそうですか?

下請法で作成が義務づけられている5条書面について質問がございます。 3条書面では支払方法等の共通記載事項は事前に通知していれば 省略することが可能との事ですが、5条書面に関しては共通記載事項は関係なく 全て記載する事が必要なのでしょうか？

JICCにて情報開示をしたところ、1件延滞情報がありました。 150,000円を10回に分けて振り込みをするのですが、どうも、5回目くらいが振り込み出来ていなく、6回目から10回目はちゃんと振り込みをしていたようです。 5回目の時には督促等はきておりません。 また、2年前以上たっても、現在も督促がきていなく、こちらは支払ったと思っておりました。 先日、金融会社に連絡をして、気持ちが悪いので支払いをしましたが、 JICCの延滞情報は削除されないのでしょうか？（たぶん、支払ったとの情報が書き込まれるだけだと思いますが。。。） よろしくお願い致します。

お世話になります。 先日、退職した会社から今月25日に振り込まれる予定の賃金（歩合と基本給） の支払いがありませんでした。 会社に連絡したところ、 「引き継ぎの件で連絡したが連絡が取れなかったので振り込まなかった」 とのこと。 しかし、既に引き継ぎは済ませており、連絡は退職後にかかってきたものなので 「連絡がないからと振込がないのは不当。すぐに振り込んでください。」と メールにて通知しましたが、 「打ち合わせがしたいから会社に来てくれ」と一方的な言い分。 「打ち合わせならメールでも出来るので、メールで返信して下さい。 また、打ち合わせがあるないにしろ給与が支払われないのは不当。」 と至急振り込む様にメールで再度通知しましたが その後返答も振込もありません。 支払いがないと予定していた引っ越しが出来ないことや、 社長はなにかと屁理屈をつけるタイプで、「最悪訴訟で負けたら払えばいい」くらいに 思うタイプなので、普通に未払い分を請求するだけでは許せません。 出来るだけ損害金を取りたいと思っているのですが、 今回の場合、悪意があるということで未払い賃金の「倍額」を請求することは 出来るでしょうか？ また、「悪意」とはどの程度のことをいうのでしょうか？ 明日、少額訴訟に向けて内容証明で請求をしようと思うのですが、 いきなり倍額の損害金も入れて請求してもいいものでしょうか？ （既に25日の昼時点で支払うべき金額を明示して、本日中に振り込む様に メールで通知はしてあり、相手方は携帯でメールをチェックしているので必ず見ています） 内容証明を出す際ですが、 給与が会社の税対策上、2社から支払われていたため 2社宛に送らないとまずいでしょうか？ （実際は事務所は同じで、社員も同じ。社長は名だけで、 実態は専務が全て経営を取り仕切っています） 1通の書面に2社宛と記載して送ってしまっては少額訴訟となった場合に 不利にはたらきますか？ 少額訴訟を起こした時のために証拠揃えをしなければと思うのですが 証拠は給与明細のみで、歩合の率や支払い条件など記載のものがありません。 こういうケースでは訴訟を起こしても給与は認められても歩合は認められない でしょうか？ 普通こういうケースでは証拠をもってない場合の方が多いと思うのですが、 そういう人に対する対策など授けてあるのでしょうか？ 他社員に証人になってもらえるかなんとか頼んでみようかと思っているのですが 少額訴訟では証人喚問みたいなものはあるのでしょうか？ それとも、証言を記載した書面を提出すれば足りるでしょうか？ 長文な質問ばかりで申し訳ないのですが 知識のある方いらっしゃれば助けて頂けると幸いです。 よろしくお願い致します。

質問宜しくお願いします。公正証書について、 私は去年11月に離婚しちゃんと払ってくれるか心配だった為公正証書を作成しました。 今年１月から月三万円でとのことだったのですが.最初の１ヶ月だけ三万でそこからは 旦那が「三万の内の一万は俺が貯金して子供が大きくなったら渡すんや」といいだしました。 その時はまだ旦那の事が好きだったのでYESの返事をしたのですが今となれば連絡先もしらず果たしてどうやって子供が大きくなったときにわたすのか、これはもらえないだけでは？と考えるようになりました。 あと、離婚する前に私が新聞をとって１月から開始されたのですがこれも養育費からひかれています。解約するといってから結構たつのに養育費が一向に増える気配がありません。 そこで皆様にお聞きしたいのが 1.公正証書にかいてあるとうり.月三万に戻せるのか 1.新聞代は払う必要があるのか 1.今までの差額はもらえるのか です。 あと手続きなどもどうやったらいいのかわかりません。 真剣になやんでいます。説明不足でわかりずらかったらすみません どうか宜しくお願いします 長文失礼しました。

未払い残業代について。 はじめまして、皆様宜しくお願いします。 現在勤めている会社ですが、去年の9月から残業代が支払われておりません。 休みも有給休暇を使わせてもらえず、貯まっている残業代6.5時間で1日としての代休という扱いになっています。（1日の労働時間は8時間、残業を使って休んでいる状態） 現在転職を考えているのですが、辞める際に今まで休んだ代休を有給に振り替えてもらい、且つ未払いの残業代を全額支払ってもらう事は可能でしょうか。 ちなみにこの件は同僚などと相談せず、自分一人で動くつもりでいます。 手持ちの証拠は今の所、給料明細・タイムカードの写し（自分以外のものでもコピーする事は可能です。）・日常使っている手帳（残業時間と食べた食事を数年前から毎日つけています。）が揃っていますが、労基に訴える場合は他に何を揃えれば確実でしょうか。 ちなみに肝心の残業時間ですが、働いた残業時間分の届けは毎回上司に提出しておりますが、私の手元には残っていません。 が、その記録は会社に保管してあり、上司がその記録を閲覧（PCの中に保管してある）している所は何度か目撃した事があります。記録も正しいもののようです。（上司に自分の残業時間を聞いたところ、その回答が私の手帳に記録してある実際の時間と一致した為。） 一般的な流れとしては、まず会社に訴え、認められなければ次に労基。という事ですが、今回の場合会社に訴えた際に、残業時間の記録を改ざん・隠滅される可能性があるのでは・・・と心配です。 自分はこれからどのような行動をとればいいのか、また他にも自分で用意できれば有利になるような証拠などがありましたら、是非教えて頂けませんでしょうか。 補足要求ございましたら追記致します。 宜しくご指南下さい。

遅損金とは何でしょうか？

年収とはなんでしょうか？ クレジットカード会社に利用可能枠の増額を申し込もうと思ったのですが、年収を聞かれました。年収とはいつからいつまでの額になるのでしょうか？ また、職業訓練を受けるので生活支援金をもらうことになっているのですが、それは収入に入るのでしょうか？

今のご時世、JICCに加盟していない、または提携のみの業者は存在するのでしょうか？ またCICに加盟し、JICCへの提携の場合、CRINにてJICCのどの範囲の情報を得る事ができるのでしょうか？宜しくお願いします。

損害賠償での質問です。 先々月に飲み屋に最後まで会社の人間と座敷の席で飲んでいました、 会計のときに靴を出してもらったら お店の人が隣で飲んでいたグループと靴を取り違えたらしく、 知らない靴が一組あり、僕の靴がありませんでした。 その日はお店のサンダルを借り、 サンダルで歩きづらいのもあり、タクシーで帰りました。 翌日、サンダルを返しにお店に行き、 まだ、靴が戻ってなく、連絡も無いとの事だったので、 『一週間くらい待ちます』 と言って、僕の連絡先と名前を店長に渡して帰ったのですが、 その後全く連絡も無く、 業を煮やして昨日こちらから連絡をし なぜ、連絡をしてくれなかったのか？ お店の人が管理不十分で別のお客との靴を取り違えたのに責任を感じてないのか？ 等の旨を話をしたのですが、店長は全然重大に思っていなかったみたいで あっけらかんとしていました。 非常にその対応に怒りを覚え、 尚且つ靴も買って何回も履いていない靴だったので 非常に悔しいです。 このまま泣き寝入りするのも嫌なので 何か店長に対して損害賠償請求等することは出来るのでしょうか？

彼がアコムから借金をしていました。 初めてなのでよく理解できません。 詳細には お取り引き金額 15000 ご返済取引 カードローン 元金充当額 4022 利息充当額 8539 遅延損害充当額 2439 お取引後残高 490701 次回返済日 15000 基本契約日 10 02 03 最終貸付日 10 08 08 最終貸付直後残高 499197 とあります。 元金充当額や利息充当額など何のことかわかりません。 夫いわく、70万円ほどの借金と言っていましたがどのように見ればいいのでしょうか？ 契約日とは借りた日なのでしょうか？ 今いくら借りていてあといくら返せばよいのでしょうか 知っているかた教えて下さい

今回車買うために、労金の自動車ローンを組もうと思ったのですが、審査に通るか不透明な状況です。 以下の状況で通るか教えていただきたいです。 以前、クレジットカードの支払いに数回の遅滞あり（１ヶ月以内に支払い）ですが、完済いたしました。 また、他の銀行においてカードローンの残高が５０万程なのですが… 年収は４００万程 労金の加盟組合（？）に所属している労働組合にいます。 質問に答えて頂ければ幸いです。