友達と同じ職場になったのですが、友達の言動で困っています。

質問

中の良かった友人が同じバイト先に受かり、先月から一緒に働くようになったのですが、仕事中にふざけてきて、注意しても部分的なところしかわかってもらえず、今ひとつ真面目に働くということを理解してもらえません。

問題として……
・職場での自分アピールが酷い事。
（職場の人に両利きでないのに両利きなんです、普通の人とは違うんですあぴーるのような事をする）
・普段の一人称が「私」なのに対し、職場についたとたん「僕」に変わり、萌えを意識した言動にでる。
・擬音（きゅんきゅん☆・きゃぴ☆きゃぴ☆・うるうる）などの効果音的な事を言い出す。
・私のことをネット上での名前などでよんでくる（HNの時もあればPNの時もありますが、その場合無視をしています。ただ、わかっていないようで何度もこの名前でよんできます）

どんな風に注意したら効果的でしょうか？
ちなみに萌え系のお店ではなく一般接客業です。
同僚にも恥ずかしいし、一度軽く注意はしたものの、お客さんが見てないんだからいいのではないかという返答をされました。
そういう問題ではないと思うのですが、理解してもらうのはむずかしいでしょうか？
その行動が痛いという事を自覚してもらいたいのです。
よろしくおねがいします。

回答No.2

coco_xxx · ベストアンサー

あなたにとっては痛いことでも、友人にとってはそうじゃないってことですよね。
そうすると理解してもらうのは難しいと思いますよ。
自分自身の常識を覆すのは簡単なことではありません。

一度「みっともないからやめてほしい」と怒ってみて、
よっぽどその行動が質問者さんにとって嫌なことなんだな、
っていうのをわからせるのが一番手っ取り早いと思います。
（直すまで口をきかない、とか

これくらい厳しくやらないと、直るものも直らないかも。
友達のことを思うなら、言葉ではなく、態度で示す方がいいと思います。

お礼

一応言葉でそういうところは社会人として常識がないと説明しつつ、直らないようであれば態度でしめしたいと思います。

回答ありがとうございました♪

回答No.1

orangezzzz

こんばんは。
あなたが注意しても効き目がないのですから、上司から注意してもらえばよいのではありませんか。
思い切りガツンと。
耐えられなければ辞めてもらっても結構だと思いますが。

補足

後ろから4行目の>>お客さんが見てないんだからいいのではないかはお客さんに聞こえなければいいのではないかでした。訂正させていただきます。

友達だからなんとかしたいと思ってるのに、辞めてもらっても結構だ、等と切り捨てるように言われるのは心外です。
効き目がないのではなく、自分の注意不足だと思っています。
言って理解してもらえれば聞いてくれる相手なのはわかってるから、広い意味で真面目に仕事をするっていうのがどういうことなのかを
どう伝えればいいかが知りたいんです。

ここで店長に言うのも違うと思いますし、ガツンというのは自分でも出来ます。
ただ、ガツンというにしても彼女に理解してもらえることが大切だと思うのです。