• 締切済み

離職証明書?離職票?が届きません

12月末に退職したのですが、1/29現在離職証明書が届かなくて困っております。 このぐらい時間がかかるのは普通のことでしょうか?? ハローワークでの手続き(失業保険など)すすまなくて困っています。 前の職場にはあまり問い合わせしたくないのですが...。 2月に入るのはさすがに遅すぎませんか?と電話してもいいものなのでしょうか...。

みんなの回答

  • f272
  • ベストアンサー率46% (8045/17188)
回答No.5

会社が手続きをしていれば2週間もあれば完了しています。いまだに届かないのは手続きをしていないからでしょう。ちゃんと離職票が欲しいと言いましたか?あなたが欲しいと言わなければ会社には交付する義務はありません。(何も言わなくても交付する会社は多いですが...) 例えば退職時に次の職場が決まっているなどと嘘を言っていた場合にはハローワークでの手続きはないと会社は考えていますから,そのままにしていることはあり得ます。 離職票が欲しいのであれば電話してください。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • okwavey6
  • ベストアンサー率17% (99/553)
回答No.4

>12月末に退職したのですが、1/29現在離職証明書が届かなくて困っております。 >このぐらい時間がかかるのは普通のことでしょうか?? いいえ。2週間も待てば十分です。 ハローワークでの手続き(失業保険など)すすまなくて困っています。 >前の職場にはあまり問い合わせしたくないのですが...。 >2月に入るのはさすがに遅すぎませんか?と電話してもいいものなのでしょうか...。 問い合わせする必要はありません。 退職日の翌日から起算し10日以内に会社が手続きをしなければなりません。 手続きすると即日、離職票は発行されますので、その後郵送と考えても4日もあれば届きます。 例外として、離職票をあなたが求めていなければ、会社に手続きの義務はないです。 まともな会社なら何も言わなくても送ってきます。次にまともな会社なら退職時に確認されます。 いずれにも該当しないのなら、言われなければやらなくて良いと言う考えですので、 ちゃっちゃと内容証明郵便で配達証明つけて、 「○年○月○日に退職しました。離職票がまだ届いていないので、直ちに手続きして送れ。」 としたらすぐにやると思いますよ。 郵便局に行くのが面倒なら、ネットでも出来ます。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • t_ohta
  • ベストアンサー率38% (5092/13311)
回答No.3

普通は1週間程度で発行されます。 年末年始の休みを挟んだとしても遅いですね。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • Tola_s
  • ベストアンサー率31% (34/107)
回答No.2

すぐに前の職場の経理さんに連絡して下さい。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
noname#247529
noname#247529
回答No.1

普通に忘れているだけでしょう。 出すとなったら即できるようなことだと思います。小さめの領収証のようなものだった覚えがあります。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。

関連するQ&A

  • 離職票と退職証明書の違いについて

    失業保険を受け取るために雇用保険被保険者証と離職票が必要、とのことで、会社に離職票の発行手続きをお願いしたんですが、 社長から「退職証明書はいらないの?」というふうに聞かれました。 会社に行く前にハローワークに問い合わせた時に、退職証明書が必要とは言われなかったので、いりません、と答えたのですが、 退職証明書は持っていないとあとあと再就職する際など必要になる場合がありますか? もしくは、離職票というものが退職証明書の代わり?になるのでしょうか? ハローワークに問い合わせたいのですが火曜日まで問い合わせできないため、非常に気になりここに質問しました。 お詳しい方がいらっしゃいましたらご回答お願いいたします。

  • 離職票が届きません。

    出産のため4/30で、3年間勤めた会社を退職しました。 出産予定日は6/12です。 5月から旦那の扶養に入るため、離職票や資格喪失証明書の発行を依頼し、今月18日にようやく資格喪失証明書が届き夫の会社へ提出しました。 しかし、退職後まもなく1ヵ月が経とうとしているのですが離職票が届きません。 失業保険の受給延長をしたいと考えているのですが離職票が届かないため、手続きもできないでおります。 ・失業保険の受給延長手続きは、産後でも可能なのでしょうか? ・離職票の催促は、ハローワークと職場、どちらにしたら良いのでしょうか? 教えていただければ幸いです。 よろしくお願いいたします。

  • 離職票に有効期限はありますか?

    6/30に退職しました。 離職票をもらいましたが、7月~9月末の契約で同じ会社でアルバイトしています。週3程度で雇用保険には入っていません。 ハローワークに退職前にこの状況を確認したところ、 受給期間は支給期間も含めて退職から1年間なので、 10月から失業保険を申請すればいいと言われました。 (ただし、7月から9月のアルバイトの期間が証明できるものを持参せよとのこと) しかし、今日退職した会社の人事(同期)から、「そんなことできるの?」と言われてしまいました。 少し不安になったので、明日再度ハローワークに電話してみようと思いますが、離職票をすぐに提出しなくても問題ないんですよね?

  • 離職票の遅れ

    3月31日に退職して、離職票が4月18日にやっと届きました。 4月に入ってから、届いたらすぐにでも失業認定してもらおうと思っていたんですが、 離職票を待っている間にもハローワークの紹介で面接を受けていて 5月からの採用をもらいました。 離職票が届くのが早ければハローワークに失業認定してもらえて、 しかもハローワークの紹介で採用をもらったので再就職手当までもらえたと思います。 ハローワークに電話で問い合わせたら、再就職している人への支給は無理とのことです。 でも4月いっぱいは失業者であって、一か月まるまる収入がありません。 今まで払ってきた雇用保険が、失業認定のタイミングひとつで無駄になるなんて 納得できません。離職と失業期間中の求職活動の事実に基づいて4月分だけは 失業手当が出てほしいのですが、どなたか法律に詳しい方の回答をお待ちしています。

  • 離職票について

    質問させてください。 去年の年末まで、派遣会社に登録し働いていました。 年末年始を挟むので、離職票は1月末になるかもしれないと言われたのですが、これは普通なんでしょうか? ちなみに、必要書類などは年内に送付済みです。 ハローワークで手続きをしたいのと、健康保険の手続きもあるため、早めに離職票をもらいたいのですが、本社へ催促の電話をしてもよいでしょうか?

  • 離職票について

    こんにちわ。 今度、今の会社(11年勤務)を10/21で辞めることになってます。 次の会社はまだ決まっていないのですが、ハローワークに失業給付の手続きをするのに離職票を出すと思うのですが、会社に離職票を10/21に頂きたいと申し出たのですが11月上旬になるとの回答でした。 ハローワークに失業給付の手続きで離職票をいつまで持っていけばいいのですか?どなたか教えてください。

  • ハローワークで仕事を探すときの離職票について

    現在会社員をしていますが、近々退職をしようかなと考えています。 ハローワークで仕事を探すとき、離職票は必ず提出しなければならないのでしょうか? 失業保険を受給する予定がないので、できれば離職票を提出せずに新しい職を探したいなと思っています。 ハローワークに登録するときなど、離職票を提出することは必須なのでしょうか? ご存知の方がいらっしゃれば教えていただきたいです。 どうぞよろしくお願いいたしますm(_ _)m

  • 離職票の有効期限について

    離職票の有効期限について質問です。 前職(A社)が2007年6月1日~2008年6月30日まで派遣社員として働いていました。 離職理由:2B 会社都合 今回退職した会社(B社)が2008年9月~2009年5月29日まで 違う派遣会社で派遣社員として働いていました。 今回は自己都合 そこで質問なのですが、前職の(A社)の離職票が まだ持っているのですが、失業保険は前職のを ハローワークで提出すれば失業保険は受給できますでしょうか? 6月30日に辞めたので今月までに行けば 受給資格はありますでしょうか? まだ、今回退職した(B社)離職票を取り寄せているのですがまだ 送られてきていない状態です。 この場合、2社の離職票をハローワークに持っていった方が いいのでしょうか? いまいち失業保険について分からなかったので 質問させてもらいました。 回答よろしくお願いします。

  • 離職票がもらえないのですが法的手段はありますか?

    はじめて質問させて頂きます。 妻が2011年3月末をもって退職しました。(保育園。ワンマン経営です) しかし2011年6月13日(本日)をもってもまだ離職票が届きません。 これまで、勤め先へ再三電話をしても園長(経営者)に連絡がつきません。 園長の携帯に直接電話しても折り返し電話もありません。 ハローワークに相談して、そちらから保育園に連絡を入れてもらっていますが、電話にでないそうです。 他の職員が電話に出ても「つなぐ」といって保留のまま10分~15分以上相手が受話器を上げてくれないこともあったそうです。(結局こちらから電話を切るしかなかったそうです) ハローワークの職員曰く「どうしましょうかね・・・」程度の扱いです。 労働基準監督署というところにも相談に行きました。 そこからも電話をしてもらっても・・・上記の通りです。 労働基準監督署の人が言うには、担当部署がハローワークになるので、これ以上何もできない・・との事です。 八方塞がりです。 上記の状態なので、失業保険の申請もできず、私の扶養に入れることもできず、 ただただ月日が過ぎて行くばかりです。 ※失業保険の申請は、ハローワークが融通を利かせて、離職票がなくてもできました。  ただ、受給時期になっても離職票が無い場合、結局失業保険はもらえないとのこと。 ハローワークには法的手段を取ってもらうことはできないのでしょうか? どうぞよろしくお願いします。

  • 離職票ってハローワークに提出するとなくなると思うんですが。

    離職票ってハローワークに提出するとなくなると思うんですが。 健康保険の扶養手続き、国民年金を払う余裕が無いので 減免申請に使おうと思うんですが、 どうすればいいのですか? ハローワークに行く前にしろということですか。 退職を証明できる書類を発行してもらえばそれでもよいんでしょうか。