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妻が妊娠中に解雇されました。
みなさんこんばんは。 どちらに質問すればよいのか分からなかったのでこちらに質問させていただきます。 この度、妻が妊娠中で5/17に解雇されるのですが、お金の面でどうすれば一番良いか教えて下さい。 状況を言いますと、 妻は契約社員という形で働いており、雇用保険、健康保険も加入してあります、夫である私の扶養ではありません。 さらに二人の子供が現在保育園に通っております。 解雇理由は「業務縮小の為」とあります。 今解雇されると育児一時金、出産手当、育児休業手当て等諸々受給する事が出来なくなり、さらに子供達を保育園へ置いておく事が出来なくなります。 しかし現在の職場の恩情で月に7日勤務で良ければ籍を置いておけるとも言われています。 ですがこれだと育児一時金は出ますが、出産手当、育児休業手当て、なにより子供達を保育園へ置いて置けなくなります。 私の扶養へ入ったところで同じですし…。 どなたか良い方法があればどうかお教えください。 よろしくお願い致します。
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