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いろんな人に認めてほしい
私は、毎日（週５日）介護施設でパートで働いてます。９ヶ月になるんですが、正社員の話もなく、試用期間は三ヶ月、雇用は３月までの予定のはずだったんですが、更新の話もないです。 毎日洗い物や、椅子、手拭き拭きばっかりです。 新入にはもう夜勤とかあるのに差別されてるように感じたり、私を認めてくれる人が誰１人いないので施設にいるのが辛いです。 どうしたら認めてくれるようになりますか？ 死にたくなります
- 1224masaki
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別に死ぬことはないでしょう！ 介護の仕事、、、私には到底真ね出来ない事をよくやっておられると思いますよ（敬意を示す良い意味で）。 私も経営者の端くれですが、「真面目さ」が十分伝わってきても年齢やノリシロ（臨機応変な対応能力、それなりの齢であれば指導能力）が有るか否かを重視することがあります。 私の部下に対する基準は、言われた事（指示された事）に関しては、やって当り前。 それ以外に附帯作業や今までの経験を生かして臨機応変に対応してくれた社員には現場、出張を任せられる安心感も出て来ますし、それ以上（人間の生産性労働力に関しては限度があると考えています。ですからそれ以上というのは営業トークやグループ・ミッション全体成果を言います。）の成果を期待します。 その積み重ねが極当り前に正社員への昇給や役員報酬に変わるのだと思いますよ。
職場というのは、単純にまじめに仕事をするだけではなく、 社員といかに円滑にコミュニケーションが取れるかにかかっています。 それができている確信はありますか？ 社員に指示をされたとき、誰よりも早く誰よりもハキハキとした声で、誰よりも丁寧に 誰よりも患者さんを想って、誰よりも他の社員さんの邪魔をせずに、誰よりも社員さんの仕事が円滑にできるように、完璧にできましたか？ それができてはじめて一人前になれると思います。 部下に抜かされたら耐えがたい屈辱だと思いますが、 やる気は必ず上司の目に入っているはずです。 部下のほうがやる気に満ちていたら、抜かされてもイライラしないほうがいいです。 自分の相談役の上司を一人見つけておくべきです。 それをしていないと誰にも相談できないし、精神的につぶれますよ。 コツをみつけて早く適応してください。 答えは必ずあります。
- hanagobou
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「誰かに認めてほしい」ために働いているのですか？ 仕事の内容は「介護施設」のパートで入社時に説明を受けていると思います。 自分が「誰かの役にたっている」と思う。その為にはどのようにしたらもっと喜んでもらえるか、働く意味を変えて働くと楽しくなり、つまらないと思う仕事も心をこめて人と違う働き方をすると上司も認めてくださると思います。
- kaitara1
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洗い物ではない仕事をさせてもらえる職場に移ったらどうでしょうか。
- sukeken
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こんにちは。 ＞毎日洗い物や、椅子、手拭き拭きばっかりです。 この文を、校正(仕事をさせていただいている体で)してみてください。 それができなければ、認めてもらうなんて”無理”です。
- nihonsumire
- ベストアンサー率27% (823/3034)
あなたが勤め始めた時の雇用契約は、どうなっていますか。その雇用契約と、実際の労働条件等が違っているかどうか。 認めて欲しい以前のことを、しっかり確認し、違っていれば上司や本部に相談してください。場合によっては、労働基準監督所も最後の切り札として、頭の隅に置いておくことです。
- int3
- ベストアンサー率34% (65/190)
正社員前提の話だったんですかね？ >更新の話もないです。 3月までの予定だったのだからすでに更新/延長されたってことじゃないんでしょうか？？ どうしたら認めれてるって感じられるのかわかりませんが、普通の仕事をただ当たり前にこなしててもだめなんじゃないでしょうか？ >死にたくなります そこまで思いつめてるならやめたほうがいいんじゃないでしょうか？ 仕事なんていくらでもありますよ。 あなたにもっとあうところもあると思いますけど。
補足
延長とかの場合も話てないんですか？
- seasarada
- ベストアンサー率19% (4/21)
お疲れ様です 30女性です 更新が気になるなら、 転職時のために、 少しだけ貯金をし、 ゆとりを持たれたらどうですか？ 以前、怒られてばっかりの仕事を 長年しましたが、 転職後ぴったりな仕事を頂いて 悩みがなくなった事がありました
補足
何かのために、貯金はしてます。 人に認めてほしいのです 私がいて助かるて言うのが欲しいです 毎日洗い物等なんで。洗い物で助かるじゃ私はきついです
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