新入社員の仕事辞めたい理由とは？
- 新入社員が仕事を辞めたい理由としては、やりがいを感じない、精神的につらいなどがあります。
- 新入社員がやりたいことが見つかり、そのための勉強をしたいと考えています。
- ただし、新入社員がいつ仕事を辞めるべきか、どのように伝えるべきかについてはアドバイスを求めています。
- ベストアンサー
新入社員ですが仕事を辞めたいです
今年4月に入社した新入社員です。 高校を卒業し働き始めましたが、仕事を辞めたいと思っています。 今の仕事にやりがいは感じないですし、 精神的にもつらいことばかりです。働くってそういうことだと思いますが。 あと上司も私がそう取ってるだけかもしれませんが感じが悪いです。 そしてなにより 今の仕事よりやりたいことが見つかりました。 高校生活ではまったく手をつけてないことなので今はその資格を取るための勉強がしたいです。 しかし毎日のように新入社員が集まってこれからの事についての説明会や保険証を頂いたりしてとても辞めるだなんて言えない状況です。 いつ、どのタイミングで どんな理由を言ったらいいのか、アドバイスお願いします。 「今辞めたら後悔する」などの意見も似たような質問で拝見しましたが、雇っていただいたのに本当に申し訳ないですが就職率高いし内定取れれば何でもいいや、と軽い気持ちで受けて、内定いただいたので辞めても後悔とかはないです。仕事を舐めていました。 でももう続ける気はまったくありません。。。本当に考えが甘かったです。
- seki0520
- お礼率63% (7/11)
- 就職・就活
- 回答数4
- ありがとう数4
- みんなの回答 （4）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
5月病なんじゃないの？ どうしても、嫌で嫌でしょうがない、というのでなければもうちょっと頑張ってみれば？ やりがいがなくとも、社会経験として役に立つと思いますけど。 資格とかね、働きながら勉強できないようなら、遊んでても勉強しませんよ。 資格取るために仕事をやめる、という奴の8割方は失敗します。（まあ、残りは正解だったという事でもあるが） サー残だらけで過労死しそう、という程なら話はまた別ですが、、
その他の回答 (3)
- 2181
- ベストアンサー率24% (652/2692)
辞めるなら早い方が良いですよ この様な心情で居て、ある程度自立できてから「やっぱり辞める」よりは、早いうちに見切りを付けてもらった方が会社側としては有り難いです あなた自身も引き延ばすだけ辞めづらくなりますよ そんなもんです
お礼
回答ありがとうございます。 ある程度戦力になってから辞められるより なにもわかってない今辞めた方が会社側もいいですよね 思い切って言ってみようと思います。 参考になりました、ありがとうございます！
- sweet76
- ベストアンサー率39% (584/1497)
高卒で就職したっていうことは、学校に求人がきてそれに応募したのではありませんか？ 一般的には高卒の就職は学校推薦の扱いなので、これだけ早いうちにやめるのであれば高校の先生に相談してください。 あなたは、やめて後悔がない、済むかもしれませんが、あなたがこんなにすぐにやめてしまうと、あなたの後輩が就職できなくなります。学校が謝罪しないといけない場合もあります。 大卒の就職でも学校推薦や教授推薦であれば同じことなんですが、一般応募で就職していることが多いので、その場合は個人の問題だけなんですけどね。
お礼
回答ありがとうございます。そうです、高校の求人です。 就活の際、高校の先生達にはお世話になったので 「迷惑かけたくない」辞めるのをためらう理由の一つです。 先生も辞める場合は「一言相談して欲しい」とおっしゃってたんで 相談してみようとおもいます。参考になりました。ありがとうございます。
- clash0511
- ベストアンサー率26% (188/714)
理由はともかく「もう続ける気はまったくありません」のであれば 次に会社に行ったら直属の上司などに辞めますと伝えれば良いと思います。 そこからどうなるかはまさに、そこがどういう会社か(社員都合の退職をどう決めてるか)次第なので、それに普通なら今は試用期間だと思うので会社としてもリスクは少なく(退職金など考える必要がない)特に問題はないと思います。
お礼
回答ありがとうございます。 やはり会社もこんな気持ちで続けられるなら 早く辞めて貰った方がありがたいですよね。 参考にさせていただきます。
関連するQ&A
- 新入社員
新入社員の皆さん仕事どうですか？私もそうですが、入社して約４ヶ月、現在の部署について２ヶ月、未だに上司から仕事を１つ１つもらっては、チェックしてもらってます。そのうえ、未だにひまです。どうなんでしょう？皆さんどうですか？また、新入社員でない皆さんは新入社員の今ごろどうでしたか？
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 新入社員です、もうやめたいです。
はじめまして。 今年23歳で入社した新入社員です。 どうか私の相談に乗っていただけませんか…？ 真剣に悩んでいます。 【長くなって申し訳ないです】 「早い！」と思われるかもしれませんが。。。 もう仕事を辞めたいです。 私は今、小売業で働いています。 入社して半年がたち、だいぶ仕事には慣れてきましたが 慣れてくるに従って、当然させて頂ける仕事も増えてきて ミスばかりして怒られます。 「普通じゃん」と思われるかもしれませんが 私の場合は、物覚えがかなり悪く、一度では覚えられない事が多く 上司に同じ注意を毎日されています。 「また忘れたの！？」 と言われています。 振られた仕事もできるだけメモを取ってやりこぼしのないようにするのですが 完璧にできない事が多く またとっさの出来事でメモができ無かった時もあり やりこぼしが増えています。 もちろんいい加減な気持ちで仕事をしているわけではなく お金をもらっている！社員なんだから！ という事を意識してしていますが、この有様です。 今までの＆他の新入社員の方々に比べると とても劣っているので、 できない自分が情けなくて、悲しくて、惨めでしょうがないです。 また、休日に仕事のメモをまとめようと思っているのですが、 仕事後を含め休日は、会社規定の資格勉強をしなければならないため、 まとめることもできていません。 （勿論他の物覚えの良い同期先輩方は、効率よく勉強していると思うのですが） 休日が資格勉強で潰れてしまう事 私の仕事効率が悪いため、残業になってしまい 一日12時間、長番の日は16時間働いている事 （私が悪いのでサビ残です） また、入社前から鬱病を患っており 上記の状況なので気持ちが休まる事がなく 仕事中は薬を沢山飲まないと 辛くて務まらない事。 （薬がどんどん増え、その副作用で居眠り運転もしばしばです。。。） などで悩んでおります。 ちなみに病気の事は、上司の方々には相談しました。 上司は「今が踏ん張りどころだから頑張ろうよ」 と気にかけて下さります。 （病気に関わる業界なので、鬱病に理解があるので、有難いです。 それを踏まえても、出来るよと言ってくださります。 上の方は上司に「あの子最近どう？」ときにかけてくださっているそうです） ですが親や彼氏は、 「もうやめたほうが良い」 といいます。 私は、せっかく正社員で入社出来て、 仕事自体は嫌いじゃないので続けたいのですが、 精神的にも、物凄く辛いです。 でも、新卒カードはないし ここでやめたら次の仕事を探す気力が残ってない 保険代、年金、病院代等々考えると 今の収入は手放し難い という悩みもあります。 ここ数ヶ月特に症状がひどく、 でも周りは気にかけてくださるし。 折角の正社員だし、やめたくない・・・。 途方にくれています。。。 どうかアドバイスをいただけませんか？ 私はどうすればいいですか…？
- 締切済み
- 心の病気・メンタルヘルス
- 新入社員です
４月に入社しました。この２ヶ月、色々と研修があって、２，３日前から本職（事務所の仕事）を始めました。が、ひまなんです！上司が簡単な仕事がある時はふってくれますが・・・。上司たちはいつも忙しそうです。専務には手があいてる時は常に何かすることがあるかと上司に聞けと言われました。てきぱきと仕事をかたづけろと言われました。でも、ほとんど常にひまなのです。てきぱきとかたづけても、次することがなければ、てきぱきする気にもなりません。（ゆっくりした方が間違いも少なくなるし。）新入社員って皆さんこんなものなのですか？皆さんおひまですか？私は一体どうしたらよいのでしょう？
- ベストアンサー
- その他（生活・暮らし）
- 新入社員です。助けてください。
こんにちは。 私は新入社員なのですがそろそろ限界です。 その理由は上司がとても厳しい事です。 厳しいことは普通なのでいいのですが 入社してこの2週間の間にとんでもないことをしてしまい、 それからというもの他の新入社員と比べると態度も冷たく 話しかけるだけで私に対してムカついているというのが 態度を見てよくわかります。（かなりはっきりしてるので） 質問したことに対して私には「そんなの考えればわかる事でしょ！？」 といった一言余計に添えるのに、他の新入社員たちには そういったこともありません。 直そう直そうと思っているのですがその上司の対応が ものすごく怖い事もあり注意されたことを直そうという意識よりも また怒られるのではないかという不安からそちらに気が散ってしまい 上手く直すこともできません。 正直私に落ち度があるのですが今上司にとって私のイメージは 100％マイナスのイメージがついています。 「新入社員だから失敗は許されるから大丈夫」といったような状況でも ありません。 上司はその人しかいないのでそこもまた最悪なところです。 正直この上司に好かれることは可能でしょうか？ どう変わっていけばいいのでしょうか？ (言われたことは直すように努力してますが怒られるのが怖くてうまくいかない状態) ちなみに上司は女性で同性です。 女に嫌われたらもう無理ですかね（涙） このまま会社を辞めるというのももったいないし、何より相手の 手玉な感じで嫌なので何かアドバイスをお願いします。 （社長に言う・正直に自分の気持ちを打ち明けるといった回答は 申し訳ないのですがご遠慮いただきたいです。そういったことは 全く効果がありませんでした。） 毎日毎日苦しいです。
- ベストアンサー
- その他(恋愛・人生相談)
- 新入社員ですが辞めたいです
2008年の4月に入社したばかりの新入社員ですが勤務条件が過酷なため正直、今は我慢していますが長く続きそうでないので辞めたいです。 職業はゼネコンです。小規模の30人程度の会社です。 建築は好きなんですがやはり条件や人間関係が合いません。 業界全体的にもキツイと思いますが朝も早いし（4時起き）夜も遅くて毎日が睡眠不足です。休日も週1日程度。日頃の睡眠不足、筋肉痛で休みになっていません。所長にも怒鳴られるばかりです。携帯にも頻繁に電話がかかってきて嫌です。 入社したばかりなので仕事も覚えている段階なので今辞めてしまうと辞め癖がつきよくないと親に言われましたが、どうしても辛いです。 新入社員ということもあって上司にも相談しずらいです。 どうしたら良いでしょうか。アドバイスください。 土建屋からはもう離れたいです。 辞める際には次の職場を決めてから辞めます。
- 締切済み
- 転職
- 仕事を辞めたいです【新入社員です】
仕事を辞めたいです【新入社員です】 仕事を辞めたいです【新入社員です】 質問を開いてくださってありがとうございます。 私は今２２歳女です。去年就職を何とか終え、 今年の４月から地元の金融系の会社で仕事をしています。 そこで、今はそこで事務などの仕事をしています。 今、その仕事を今後続けるか、辞めたとしたら次どうしていくのか悩んでいます。 理由は３つあります。 １つ目は、未だに内定ブルーから抜け出せていないということです。 私は自分に自信が待てず、さらに去年はリーマンショックからの世界的不況の訪れで就活はきつくなるだろうという周りの風潮にも流され、 就活の基準が、自分の就きたい仕事に就くことではなく、とにかく内定をとることに執着してしまい、手当たり次第に企業を受けていました。 その結果受かったのは、某製菓会社、大手証券系会社、そして今の会社。 私はこの3社から内定を受けた時点で体調を拗らせたこともあり、就職活動を終えてしまいました。 今思えば、そこで納得するまで頑張るべきでした。 さてこの中からどこを選ぶかとなったとき、私は安心して働けそう、激務ではなさそうというイメージを優先したために今の会社を選びました。みんなから勿体無いということを最近言われ更に落ち込んだりしています。 更に、実際には、たまたま私の配属されたところは社内で忙しいところで、仕事もなかなか大変です。 仕事は仕事であり、楽な仕事なんてないとは思いますが、せっかく激務を避けるために大手企業を蹴ってまで田舎の地元に戻ってきたのに、実際ふた開けてみたら大変な部署だった。 私は何してるんだろう。。やりがいもなく、人間関係だってうまくいってない、日々怒られて、、何のために遥々こんな田舎に帰ってきたんだろうって思って自分のこと責める日々です。 まず、大手企業を蹴ってしまったことや就職活動に不完全燃焼だったこと、 なぜ今の会社にしてしまったのかと言う思い、 とにかく愚かだった、浅はかだった、甘かった自分に後悔してしまっています。 ２つ目の理由は、今彼氏が関西に居て、関西に行きたいという気持ちがあるからです。 ちなみに山形と大阪の遠距離です。 今は半年に１回くらいあっています。 何のために私はこの田舎で、自分がやりたい！というわけでもない仕事をしているのかわからなくなります。 今仕事が嫌で、怖くて、どうしていいか分からない状態です。 だから彼氏にも電話で弱音しかいえず、嫌われてしまっても仕方ないんじゃと思ってしまいます。 でも、彼氏は「仕事辞めていいよ!こっち来ていいよ！」とは言ってません。 今は仕事に集中したいのでしょう。 あと２。３年はそこで頑張れと言っています。 3つ目は1度きりの人生。 こんなことでいいのか。と言うことです 私にはこれまでやりたいって言うほどのこともなく、夢のない人生を送ってきました。 でも、最近昔から結構好きだったお菓子作りの方に進んでみようかという気持ちが湧いて来ています。 今まで怖くて踏み出せなかった一歩が、自分的に辛い状況に落ちてみたら、 怖いものがなくなってきたという感じです。 だから、一歩踏み出してパティシエを目指してみようかとも考えています。 しかし、如何せん自信がありません。 ちゃんと自分の意志を貫いて諦めず続けていけるのか。 今度こそ、 辞めることはできないぞ、とか、、 今の仕事をここで辞めたら、更に自分が嫌いになってしまうのではなかろうかとか そこまで菓子作りもしたくてたまらないってわけでもないし、だとすると私はパティシエの道を、今の会社から逃げる種にしてるのでは。とか パティシエなんて今の仕事よりもきついだろうし、、 ・・・ いろんな気持ちがあって、どうしていいのかわかりません。 でも辞めたいし、せっかくだったら彼氏のそばにいて、関西で、好きなケーキ作りで働いたらいいんじゃないかなとか、そんな妄想をしています。 ケーキ屋さんで働こうなんて、今さらですか？甘っちょろいのでしょうか。 ちなみに私は製菓学校などは出ていません。 皆さん同じ環境だったら今の仕事やめますか？ どうしますか。 皆さんの経験を教えてください。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 新入社員について悩んでいます。
こんにちは。 新入社員に対して、どう接するべきか悩んでいます。 入社時にはビジネスマナーの研修をしていますし、 その中で敬語についても教えています。 しかし、ある社員の入社から4ヵ月経った現在の様子は次のような感じです。（一部ですが。） （1）上司や先輩との会話で、 「はっ？」「え～っ！」「んっ？」と頻繁に言う。 （2）先輩はもちろん、社長に対しても敬語で話さない （3）ごみをゴミ箱に捨てない（その辺に放置しておく） （4）業務時間中に自席で爪を切る （5）仕事に関して注意すると（以前に教わったことでも）聞いていない、知らないなどと言い訳をする。 （1）,（2）については、言っている自覚はないようです。 （3）,（4）は注意しましたが、どうしてそれがいけないのか、根本的に理解できていないようです。 今までにはこういうタイプの社員はいなかったので、どのように接していけば、教育すればいいか悩んでいます。 ご回答よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
お礼
回答ありがとうございます。 もう少し働いてみることにします。 でも資格を取るため勉強し辞める予定を立てていくことにしました。 成功する2割に入るよう頑張ります。ありがとうございました！