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職歴詐称と前職調査
taekwengの回答
- taekweng
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その場合は会社から聞かれた場合に、いちいち保留にして人事へ連絡して記録を探して見つけて、まだその会社へ連絡するように手間をかけてまで個人情報を伝えるということなのでしょうか？ そこまではしないでしょう。電話に出た者と、その近辺にいた者から程度の情報がほとんどです。 ちなみに個人情報保護法というのは「本人が伝えて欲しくない事」や「本人を特定できる情報」などでも該当するそうなのですが、それでも教えると思いますか？ 大中会社ならば、かなりピリピリしているので厳しく守っている可能性もありますが、町の工場とかだったら、そこまで気にしないところも、まだまだ存在すると思います。
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