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家族経営の難しさに悩んでいます。
私は家族４人で会社を経営しています。 その内の２人がよくけんかをし、私は板挟みになりもうその度にどちらかが辞めるだなんだってなり、そのけんかになったことの話し合いでもまたけんかになり、 結局分かり合えないまま仕事をしています。 きっとこの二人は一生分かり合うことはできないのだろうと思うほどです。 勤めて５年が経ちますがもううんざりしています。 しかし私は経理を担当しているので皆それぞれ大変なので押しつけて辞めるわけにはいかないですし、他人を雇っていまの私の仕事をさせるのも不安です。 でも辞めたくて辞めたくてしょうがない状態です。とても悩んでいます。なにかアドバイスがあればよろしくお願いします。
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全員家族でしょうか？ 家族経営の難しさは意思決定と権限のあいまいさにあります。 それぞれがそれぞれの範囲内で一生懸命仕事をしているのは 判っても、だからなんでも自分の言うことが正しいと それぞれが主張しても、結局それを頭ごなしに押さえつけることが できないのが難しさに拍車をかけます。 会社経営というのは学校の勉強と違って、 正しい答えがない。というのも難しさの一つではあるでしょう。 話し合いをするにしても感情論だけでやってしまうので、 結局どちらがより正しいかということを検証できない ということもあります。 経理職としてできることは、それぞれの言い分を、 数字に表してどちらがより正しいかを検証させるくらいしかありません。 一度、経理として個別にモノ申してみるのもいいかもしれません。 数字というのは嘘をつきませんから、それぞれの言い分を 数値化してみては。というような言い方でもいいでしょう。 家族経営にはどんなにしんどくても、一蓮托生で放り出さないと いういい面もありますから、まずは短所を是正できないか、 動いてみることでしょう。 経理職は単なる帳面付けや、金勘定だけでは家族経営ではもったいないところです。
お礼
ご回答ありがとうございます。 全員家族です。家族内でのけんかは感情論になりやすいです。 短所を是正・・・できれば一番良いのですが。直らないようです。 私はこれから自分の人生を見つめ直したいと思います。 ありがとうございました。
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お礼
ご回答ありがとうございます。 本当にその通りです。家族だから見捨てられないのです。 家族で経営しているといいこともあるし他人同士ではあり得ないようなけんかもしますよね。 うちの場合、仕事でのけんかもあるのですが、プライベートを持ち込んでけんかになることが多いので最近ではもう限界に近いです。 以前から辞めたいとは思っていましたが「辞めたい」と口にしたことはありませんでした。私まで辞めたいなんて言ったらもうそこで終わってしまうと思ったからです。皆生活はしていかなくてはいけないですし。 でも最近ではそうなる度に私も「辞めたい」と口にするようになったので二人だけの問題ではないということが少しは伝わった気がします。 でもだからと言ってけんかしなくなることはないので。 daidiboat2さんの「自分の人生を大切に」というお言葉とても響きました。 これから先、辞めることも視野に自分の人生このままで良いのかよく考えたいと思います。本当にありがとうございました。