私は心が狭いですか？

質問

私の主人は中古車販売の仕事をしているのですが、今まで個人の携帯電話でお客さんと連絡を取り合っていました。
個人の携帯番号を教えるのは、会社の決まりではないので会社からの通話料の負担はありません。

しかしこの度、会社から会社専用の携帯電話が支給される事になったらしいんです。強制ではなく、必要な社員は申し出てください。という感じで。
でも、会社専用の携帯電話なのに、会社で払ってくれるのはその携帯電話の基本料金だけ。
会社専用携帯電話同士、本社・各店舗にその携帯からかけるのは無料のプランらしいですが、
その携帯からお客さんにかけた場合の通話料金は個人負担なんですって。

主人から持ってもいいか相談があり、私個人としては、主人が携帯電話を二台持つ事が正直不快なんです。
浮気などの心配はしていないのですが、自分の見えないところにもう一台携帯がある事が、私個人の感情としてはイヤです・・・。
そして、どうしても納得出来ないのが、通話料の個人負担です。
今まで個人の携帯でお客さんと連絡を取り合い、休みの日もお客さんから携帯に電話があればそれに対応して来ました。
例え会社専用携帯を持ったとしても、今まで個人の携帯で連絡を取ってきたお客さんは、そのまま個人の携帯で連絡を取ると思うんです。
・・・という事は、我が家の携帯代は会社専用の携帯を持っても変わらないどころか、出て行くお金が増えるってことですよね？
どうしてもその事に納得出来ず、「会社用の携帯を持てば職場で便利」という主人の言葉にＹＥＳを出す事が出来ません。

会社専用の携帯電話って、そういう物（通話料は個人負担）なのでしょうか？
こんな考え方をする私は、心が狭いのでしょうか？

回答No.9

machidakai · ベストアンサー

狭くないです。

私の知る某大手企業は全員携帯を持っています。
基本料金、通話料とも会社負担です。
不正を防ぐ為、通話明細は全て記録されています。
会社負担にするならこの辺が当たり前でしょう。

お客さんには番号が変わった旨を伝えれば済むと思います。

お礼

回答ありがとうございます。

＞基本料金、通話料とも会社負担です。
不正を防ぐ為、通話明細は全て記録されています。
会社負担にするならこの辺が当たり前でしょう。

きちんとした会社はそうですよね。
私もこれが理想だと思います。
ましてや、主人の会社はそんなに大きな会社ではありません。
サービス業とあって残業代もなく、個人の負担が増えるのは納得出来ません。
負担の増減は、プラン次第・使い方次第なのかも知れませんが・・・。

もう一度冷静に考えてみます。

回答No.8

Us-Timoo

>会社専用携帯電話同士、本社・各店舗にその携帯からかけるのは無料のプランらしいですが、
>その携帯からお客さんにかけた場合の通話料金は個人負担なんですって。
それは、きっとSoftbankの携帯でしょうね。
いま、SoftBankにはそういうビジネス向けのプランがありますから。
その場合、そのプランの対象外はすべて有料になりますからね。

>自分の見えないところにもう一台携帯がある事が、私個人の感情としてはイヤです・・・。
>例え会社専用携帯を持ったとしても、今まで個人の携帯で連絡を取ってきたお客さんは、そのまま個人の携帯で連絡を取ると思うんです。
貴方がそう思うのであれば、ご相談の上ご主人の個人携帯を解約されてはどうですか？
会社の携帯とはいえ、決まっているところ以外にかけたものやパケット料金は
個人もちであれば、個人の携帯となんら変わりませんしね。
それなら、かえって節約になると思うんですけどダメですか？

番号が変わるのがいやなのであれば、会社に交渉してナンバーポータビティ・サービスを使って、
ご主人の個人携帯の番号を会社の携帯番号に移してもらうとか。
（メアドはどうしようもないですけどね）

それか、その会社携帯からかけるのは会社専用携帯電話同士、本社・各店舗のみにして
そのほかは、ご主人個人携帯でやり取りする。
これをご主人に守ってもらえば、余分なお金は基本的にかからないはずですよ。

ご主人とよ～く話し合って使い方のルールをきちんと決めておいたほうがいいと思いますよ。

お礼

回答ありがとうございます。

＞それは、きっとSoftbankの携帯でしょうね
まさにその通りです。

Us-Timoo様がおっしゃっているのは、まとめて一台の携帯にしようって事ですよね？
会社の携帯を個人の携帯としても使えるようにって事ですか？
（解釈が間違っていたらごめんなさい）

もしこれが可能で、それをＯＫとしてくれる会社ならば、通話料は個人負担とは言わない会社でしょうかね(^_^;)
もしくは、会社専用の携帯を作らずに、お客さんと通話するのは個人差があるでしょうけど、
社員に一律で携帯代（千円だろうと、二千円だろうと）が振り込まれてもいいかな・・・と。
これはないでしょうけど。

＞ご主人の個人携帯を解約されてはどうですか？それなら、かえって節約になると思うんですけどダメですか？
会社の携帯は、休みの日は会社に置いてくるのが基本のようです。
私が出産を控えているので、休日に連絡が取れなくなるのは、正直不安です。

色々アドバイスありがとうございます。
もう一度冷静に考えてみます。

回答No.7

19ireba37

貴方は色々な疑問を持ちましたね
一つ一つについては、世の中では「個々のケース」と言ってあまり問題にしません、その会社のやり方ですから
要点：ちょっとだけ気になるのは、貴方が此の件を「心が広い、狭い」
と言う方向に持っていった事です、少々危険ですね、人生の中で起こる様々な出来事でとかく問題なのは、分類を間違うことです。
隣の家の中で起こっている事はどう捕らえますか、関係ない！！ですよね、同じ要に、そんなやり方をしている会社は、我慢が出来なければ、
転職するだけです、その瞬間その会社の総ては「関係ない」になります。

お礼

回答ありがとうございます。

今回私がこの件で「心が狭いかな？」と思ったのは、
違う事でも「心が狭いのかな？」と悩んでいる事があるので、
今回この問題が発生した時に、「やっぱり私は心が狭いのかな？」
と思ってしまったからこのような質問になりました。

会社を辞めることは簡単です。
でも、やり甲斐のある仕事に就ける事は、なかなか難しいと思います。
会社に疑問を持っているのは私です。
主人はそんな会社でも好きな事を仕事にして、やり甲斐を持ってやっているので、やめてくれとは言えません。

もう一度冷静に考えてみます。

回答No.6

noname#140971

＞こんな考え方をする私は、心が狭いのでしょうか？

＜こんな考え方＝余りにも、意味のない会社用携帯＞ならば、至極もっともな話。
＜こんな考え方＝YES/NOを私が判断する＞ならば、ちと筋違いで自己中心的。

お礼

回答ありがとうございます。

＜こんな考え方＝余りにも、意味のない会社用携帯＞
＜こんな考え方＝YES/NOを私が判断する＞

ん～・・・両方ですね(^_^;)
お恥ずかしい話ですが、うちはあまり裕福ではありません。
公私混同で使っている携帯電話の月々の支払いも気になるところです。
料金面で考えて±０であるならば、私が不安になるような「携帯電話二台所持」は避けてもらいたい。

会社用携帯電話の必要性を踏まえて、もう一度冷静に考えてみます。

回答No.5

noname#98232

こんにちは。参考になるか分かりませんが・・・
うちの夫（営業）は個人の携帯電話を仕事で使っていましたが、仕事用に携帯電話を契約して使い分けています。夫の会社は業績給（給与＋事業所得）で、経費のほとんどをその給料の中から賄うことになっています。営業に携帯電話は必需品ですが、会社から負担はありません。
私の場合は、夫のプライベートの携帯電話に仕事の電話がかかってくることが不快で、公私混同せず携帯を2台持って使い分けたら？と私から提案しました。使う時間帯や頻度もハッキリ違うので、個人用と会社用とでそれぞれ料金プランを工夫すれば効率もいいと思います。これまで個人の携帯電話を教えていたお客さんには、電話がかかってきた時に番号の変更をお願いしたようです。
仕事では社員同士で通話することも多いと思いますので、会社専用携帯電話同士、本社・各店舗にその携帯からかけるのが無料であれば、持つ価値はありそうです。
最初に参考になるか分からないと申し上げた理由は、夫は事業所得部分があるため、会社の必要経費をハッキリ分けておくと確定申告できるというメリットが大きかったためです。

お礼

回答ありがとうございます。

＞会社専用携帯電話同士、本社・各店舗にその携帯からかけるのが無料であれば、持つ価値はありそうです。
やはりそうですか。

私が以前から会社自体に疑問を抱いてしまっているので、
どうしても納得出来ないのかも知れません。（あら探しと言う事ではなくて。）
もう一度冷静に考えてみます。

回答No.4

10ken16

営業ということであれば、
直通の携帯電話の有無は業績に響きます。
その意味では、認めるべきだと思います。

何か根拠があっての疑惑ならともかく、
気にくわないだけじゃ、理由になりません。

ただ、通話料の自己負担って、
会社の経費を社員に転嫁しているわけだし、
厳密に言うと脱税になるのではないかと…。

お礼

回答ありがとうございます。

＞直通の携帯電話の有無は業績に響きます。
その意味では、認めるべきだと思います。
＞気にくわないだけじゃ、理由になりません。
そうですよね。
私の感情で答えを出す事が間違っているんですけど、
会社の「携帯電話を支給します。その代わり通話料は個人持ちです」
という事に、どうしても納得が出来なくて。
通話料を個人持ちにさせるから、持つ事が強制ではないと思うんですけどね。

＞厳密に言うと脱税になるのではないかと…。
そうなんですか！？

回答No.3

tomo0501

出て行くお金が増えるとおっしゃってますが、私は減ると思いますよ
これからのお客様には会社の携帯でかけるか、
個人の携帯でかけるかの違いなだけなので、通話料は
変わらないと思います。

ただ、お仕事柄会社にかける機会はすごく多い
と思うのでそれが無料になるならかなりお得だと思います。

旦那さんが必要だと思うなら持たせてあげた方がいいのでは
ないかと思います。多分同じ職場の大半の人が持つと
思うので、奥さんが許してくれなくて持てないじゃあ
会社での立場もないと思うしかわいそうだと思います。

普通会社支給のものって基本料くらいなんじゃないですか？
全部もってくれるなら、個人的な電話にも使われちゃうし。

浮気の件も２つ持ったらするかっていったら違うと思います。
する人は１つでもします。
心が狭いという訳ではなく、不安に思う気持ちはわかりますが、
わざわざ持っていい？と聞いてくれるって事は、
あなたの不安な気持ちも分かってくれてるって
事ですよね？
そんな優しい旦那さんが必要だって思ってるなら
持たせてあげたらいいと思います。

お礼

回答ありがとうございます。

主人は会社専用携帯電話に対して、必要性は感じていないようです。
ただあったら便利かな？位だと言ってました。
周りの人が持つなら、その分の通話料も浮くし・・・程度。

今までもずっと個人の携帯を使っていて、仕事関係の電話は、
会社の固定電話を使うように家計に協力（ってものおかしいですけど）してくれていました。

＞そんな優しい旦那さんが必要だって思ってるなら持たせてあげたらいいと思います。
そうですよね・・・。
もう一度冷静に考えてみます。

回答No.2

suzu-nyan

気持ちはわかりますが(奥さんからすれば、旦那さんは不特定多数の人とつながりがあるんですものね)、
会社専用携帯電話同士や本社、各店舗への通話料が無料、というだけで、
旦那さんにとっては大きなメリットがあるのは事実です。

旦那さんにとっても、お客様にとっても、
電話番号が変わるのはちょっと面倒なことです。
なので、別にお客様との連絡は、今まで通り旦那さん個人の携帯を使えば良いことだと思います。

通話料の負担は今まで通り、ですよね？
(会社が一部負担してくれていたなら話は別です)
その上、基本料金会社持ち、社内通話は無料とくれば、
ご家庭から出て行くお金は逆に減るのではないでしょうか。

私がこういう考えなのは、実際自営業のうちの旦那さんが、
複数回線(しかも別のキャリア)を利用しているからです。

家族や友達とは同じキャリアの方が通話料などお得ですよね。
基本的にはお客さんとも個人の(元々使ってきたキャリアの)携帯を使っていますが、
仕事上頻繁に連絡を取る人が、同じキャリア同士なら通話料無料、
というシステムのキャリアを持っていたら、
家や他キャリアの自分の携帯から電話をするより、
同じキャリアの携帯を持ったほうが、トータルで考えるとずーっと安上がりなのです。

どちらも仕事に使用しているので、利用料金(基本料金含めて)経費として計上していますが、
結局は自営業なので、うちから出て行くお金には変わりありません(^^;
それでもトータルコストが絶対的に安くあがるので、
うちの旦那さんは複数キャリアの携帯を使っているのです。

浮気の心配、とまではいかなくても漠然とした不安があるのは、
私の知らないところで私の知らない誰かと仕事に関係のない連絡を取るのでは、
というお気持ちが、多少なりとあるのでは、
と推察しました。(大ハズレだったらごめんなさい。)
なら、質問者様にもメリットはあると思います。
請求金額が基本料金をオーバーしたら、旦那さんが社外へ電話をかけたことが簡単にわかるからです。

いかがでしょうか。

お礼

回答ありがとうございます。

＞浮気の心配、とまではいかなくても漠然とした不安があるのは、
私の知らないところで私の知らない誰かと仕事に関係のない連絡を取るのでは、というお気持ちが、多少なりとあるのでは・・・
ビンゴです。
浮気ではないのですが、以前私との約束を破り、隠していた事があったので、なんとなく不安になります。

確かに、会社専用携帯電話同士や本社・各店舗への通話料が無料というのは、魅力的な話です。
でも、お客さんとのやり取りが変わらなければ、結局は±０なのかな・・・とも思いますし。

私が以前から会社自体に疑問を抱いてしまっているので、
どうしても納得出来ないのかも知れません。（あら探しと言う事ではなくて。）
もう少し冷静に考えてみます。

回答No.1

nonno36

質問者様は普通の考え方をされていますよ。ご心配なく！
会社によって会社支給の携帯の利用方法が違うのは仕方ありませんが、
＞その携帯からお客さんにかけた場合の通話料金は個人負担なんですって。
その会社もアホですね。そんな縛りをかけたらそんな携帯誰が持つ
もんですか。私の会社は固定電話は全て撤去し、携帯電話だけになり
ましたが、そんな制限があったら誰もまともに使わないでしょうね。

お礼

早速の回答、ありがとうございます。

会社には以前から疑問がいっぱいあるんです。
でも主人が好きでやってる仕事ですし、稼いでくれているのは主人なので、仕事を変えてくれとは言いません。
仕事は家族の為とは言っても、やりがいがなければ続きませんからね。

＞そんな縛りをかけたらそんな携帯誰が持つもんですか。
って思いますよね！
でも意外と周りは持つ事を考えているみたいなんです。