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建築士の顧問料・短期アルバイトに対する源泉徴収
小さな会社で、一級建築士さんを「顧問」という形で、報酬毎月わずかばかり支払っております。 このような場合、源泉所得税は、どのようにしたらよいでしょうか？ 現在は、第204条第1項第2号に該当すると考えて１割を預かっています。 それとも、「給与」とした方がよいのでしょうか？ また、事務作業などのアルバイトで、単発で日当を払うときは、源泉をしなくてもよいのでしょうか？ 現在は数回でも、「扶養家族等異動届」を提出していただいて、甲表での徴収(小額なので円）をしておりましたが、そこまでする必要はないのでしょうか？ よろしくご指導下さい。
- nanahusigi
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- yukim729
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いずれも現在のやり方で問題ありません。 建築士さんとの契約関係が雇用契約であるなら「給与」となりますが、そうではないんでしょ？204条の報酬で正解です。 給与を支払ったときは、その態様に関らず必ず源泉徴収しなければなりません。ただ、単発で日当を払うときなどは、日額表の丙欄を使うことができますから、「扶養家族等異動届」は不要です。 http://www.nta.go.jp/taxanswer/gensen/2514.htm
お礼
ありがとうございました。 とても助かりました。
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