• ベストアンサー

転職時企業を知るには

新卒の時のように 会社説明会、OB、OG訪問をしたいのですが、 転職の時はできるんですか？ 就職フェアとかもないような気がするんですが。 リクナビNEXTなら選考のステップに説明会があるものがありますが。 HPだけの情報だけでは応募できかねるのですが。 面接しか会社を知る機会はないのでしょうか？

  • 転職
  • 回答数3
  • ありがとう数3

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
回答No.3

やはり転職では新卒のようには いきませんね。 何よりスピーディにサイクルが回ってますから。 新卒のときは３回生から活動して 内定から半年以上も期間ありますし、 選考も３回生から行いますし。。 企業も慎重なんですよ。 転職は、とにかくスピードが重視。 就業期間も、できるだけ早くできる人が受かりやすいし、 いちいち、ＯＢ訪問とか説明会とかしない場合が多いです。 説明会と言っても１時間や３０分で、 ぱぱっと人事が会社の話して終わりますしね。 店舗系？がある企業に応募したいなら 一度、その店に行って、対応や社員の表情を見ると良いのですが。 やはり募集概要と面接時の質問で把握するしかあいですね。

2765express
質問者

お礼

転職の場合は面接に行けば少しは会社の雰囲気が分かるでしょうか？ 説明会とかは少ないのですね。 どんどん面接に行くだけですね。

その他の回答 (2)

回答No.2

最近は転職フェアけっこうやってますよ。 行きたい企業が参加しているとは限らないですけど。 OB,OG訪問はやはりコネやツテを使ってが一般的かと思います。 コネやツテがない場合はそうした企業が開催している無料セミナーや 店舗があるような会社なら直接行ってみるとか 本を出している企業もあるので探してみるといろいろ方法あります。 一消費者として電話で問い合わせてみることもできます。 あとは転職エージェントといわれるインテリジェンスや リクルートエージェントを使うと応募したい企業や その業界の情報を提供してもらえます。

2765express
質問者

お礼

転職フェアとエージェントの情報ですね。 ありがとうございます。

  • zorro
  • ベストアンサー率25% (12261/49027)
回答No.1

事前にアポイントを入れてみて了解を得られるならＯＫです。

2765express
質問者

お礼

アポはメールで取ればよいのでしょうか？ 応募してから訪問をしたいといいだせばよいのですか？ どのタイミングでいいだすのがよいでしょうか？

  1. カテゴリ
  2. ビジネス・キャリア
  3. 就職・転職・働き方
  4. 転職

関連するQ&A

  • 企業説明会をやらない企業

    現在、新卒で就職活動をしている者です。 リクナビなどに登録しているのにもかかわらず企業説明会を１回も開催しないで書類選考に入る企業の意図が知りたいです。 普通は会社の業務内容とかをしっかり理解してもらった上で応募してきてもらいたのではないですか？

  • お問合せフォームでのOB訪問依頼について

    現在、就職活動中の大学生です。 先日参加した会社説明会でお世話してくださった人事の社員の方が、私の大学のOGでした。 同じ大学ということで個人的にお話ししてくださり、とても好印象を抱いたので、その方にOB訪問をお願いしたいと思ったのですが、新卒採用に携わっている人事部の方です。 直接採用に関わる人事の方にOB訪問を依頼するのは、失礼にあたるのでしょうか？ また、その会社のOB訪問等はお問合せフォームにて問い合わせてくださいと書かれています。 個人的なメールでならともかく、会社のお問合せフォームでのOB訪問のお願いで、OGとはいえ現在採用担当の方を直接指名してお願いしてもいいものでしょうか？ できればOB訪問は、話しやすかった事もあるのでもう一度その方にお話を伺いたいと思っているのですが、採用担当の方ということでどうすればいいのか迷っています……。

  • 【OB・OG訪問】企業がOB・OGを紹介しない理由

    就職活動のためOB訪問しようと思っても、志望する企業にOB・OGや知り合いがいなくてできないことが多いです。 人事に問い合わせても「弊社ではOB・OGの紹介はしていません」と言われてしまいます。 なぜ、OB・OGの紹介に前向きではない企業が多いのでしょうか？企業としても学生に自分の会社のことを深く知ってもらえるチャンスだと思うのですが・・・。 ご回答をもとに、人事の方にお願いするうまい方法を考えたいと思うので、ぜひ宜しくお願いします。m(__)m

  • ＯＢ・ＯＧ訪問について

    こんばんは。 根本的にＯＢ・ＯＧ訪問の仕方が分かりません。 会社に直接電話をしてＯＢ・ＯＧの方と連絡を取ればいいのか、それとも直接ＯＢ・ＯＧの方の自宅に連絡して会社の外でお話を聞くのか、どちらがよいのでしょうか？ また、私の希望している会社は一昨年に、ある３社が合併してできたばっかりで、ＯＢ・ＯＧの方々が数名しかいません。合併する前にその３社に就職されている方は何人かみえます。 この様な場合、どうしたらよいでしょうか？ 今年入社した方のＯＢ・ＯＧ訪問って変ですよね？ それと今頃ＯＢ・ＯＧ訪問って遅いですか？ ご意見いろいろお願いいたします。

  • 就活 お礼状について いくつか質問させて下さい

    1、会社説明会のお礼状は送る人が多いのか 2、OB.OG訪問、会社説明会のお礼状の封筒と用紙(縦か横)の選び方 3、OG訪問では人事担当者の方とOgの方両方にお礼メールを送ってから、両方にお礼状を書くべきなのか 4、会社説明会にて人事担当者が2名いた場合の宛名はどうすればいいのか 5、履歴書、お礼状の封筒には筆ペンかサインペン、便箋にはボールペンが良いのか？ ペンの選び方のベストは何でしょう？！ 複数質問失礼します。ご回答よろしくおねがいします。

  • まだ間に合う企業 就活

    就活中の大学生です。 そろそろ各社とも選考が佳境に入ってきたというところですが… 今日リクナビを見ていたら、大手で割と優良企業と思われるのに、まだまだこれからエントリー締め切り、説明会、選考が行われる会社がありました。探せばありますね！諦めちゃイカンと思いました。 でもリクナビは選考がまだこれからなのか締め切られているのかといった情報がわかりづらく不便です。 他にこのような情報を得る手はないのでしょうか？また、就活経験のある方、これからでもあまり不利じゃなく選考フローに乗れる会社ご存知ありませんか？ある程度の知名度、規模、優良企業度はほしいです。 もちろん自分でも調べますが、情報収集の一環として、質問させていただきます。 よろしくお願いいたします。

  • リクナビネクストで応募をした企業から、書類選考が通ったので面接を行いた

    リクナビネクストで応募をした企業から、書類選考が通ったので面接を行いたいとの返事がリクナビネクスト上で返信がありました。 本文には担当者のメールアドレスが記載されておりましたが、返信は私のメールからこちらのアドレスに返信をしたほうがいいのでしょうか？ それとも同じようにリクナビネクスト上で返信を行ったほうがよろしいでしょうか？ ちょっとしたことではあるかもしれませんが、困っています。 ご意見下さい。お願い致します。

  • 転職について質問です。

    転職について質問です。 ある企業の選考を受けようと考えホームページを見る と応募方式に三通りの方法があり悩んでおります。 (1)企業ホームページからのエントリー (2)直接会社へ履歴書、職務経歴書郵送 (3)リクナビネクスト等のサイトを通じたエントリー 企業募集要項には上記(1)～(3)のいずれかの方法がにて 応募下さいとあります。 どの方法が良いのかお知恵をお願い致します。

  • 就職活動での会社説明会について

    大卒新卒採用の予約制会社説明会の企業ホームページやリクナビ、マイナビに履歴書持参、エントリーシート持参と書かれていなくてもどっちも持って行くのが常識ですか？ １、会社説明会の場合 ２、一次選考会を含む会社説明会の場合 それぞれ教えてください

  • 企業の説明会について

    就活中の大学生です。 ある企業の説明会に参加しようと思うのですが、どうやら本社で行う説明会と学内で行う説明会があるらしいです。 行くのはやはり学内の方がいいかなと思ったのですが、リクナビでの企業情報を見ると「本社での会社説明会に参加」が会社訪問する際の条件になるらしいのです。ということは学内での説明会では後に会社訪問はできないということですよね。 まだ明確な志望業種・職種も決まっておらず、とりあえずいろいろな説明会に参加しようと思っていたのですが、やはりこういう場合は学内の説明会ではなく本社の説明会に行くべきでしょうか？ 両方行くべきかとも考えたのですが、同じ会社の説明会に二度も行くのは時間のロスかなとも思えるのですが…。 どなたか助言をお願いいたします。

注目のQ&A

カテゴリ

専門家に質問してみよう

職業から探して質問する

あなたにピッタリな商品が見つかる！ OKWAVEセレクト

質問する