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会社再生法を申請している会社に勤めてます
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- shoyosi
- ベストアンサー率46% (1678/3631)
6ヶ月以内の給料であれば、民事再生法の手続きをしないで随時に回収できます(法122条2項)。勤めている人が組合を作り、会社の売り掛け金などの担保に取ったり、経営者と確認書などを作成することが必要です。なお、どうしてもとれない場合には、要件がありますが未払賃金立替制度があります。詳しいことは下のHPを見てください。
- amukun
- ベストアンサー率31% (611/1955)
従業員の給料は、他の債権に優先します。全額は無理でしょうが・・・
お礼
ありがとうございます。この場合 未払いの賃金額を何らかの形で 提出する方がよいのでしょうか?
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