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入社時点で「父親がヤクザですか」と聞かれて嘘の回答をした場合とか、誓約書で「親族に反射勢力はいません」と誓約した場合には、解雇できる可能性があります。会社の業種や従業員の職種、入社後の従業員の行動などで解雇できるかもしれませんし、できないかもしれません。 入社時に何も聞かれなかったので何も言わなかった場合には解雇できません。 また入社後に父親がヤクザになったという場合も解雇できません。
補足
ありがとうございます 会社によると思いますが、面接で聞かれたり、誓約書に「親族」が指定されていたり、身辺調査で離婚した親について調べられたりしますか？
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