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女性の社会進出について
gouzigの回答
- gouzig
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papabeatlesさんの書いていることはその通りだと思います。 とくに「考えられるのは企業の側が労働者の賃金をさらせ下げて安い女性の労働力を活用するだけだと思います。そして男はリストラされる。誰が幸せになるのでしょう？」はよく見ています。 この状態はバブル崩壊時に遡ります。 バブル崩壊以降に収益が急速に低下した企業は、真っ先にコスト削減に手をつけました。それは外注費や様々な物件費でした。しかし、それだけでは到底追いつかないため人件費に手をつけたのです。 最初は40代以上の社員のリストラでした。早期退職制度はまだいい方で悪魔の心をもった役員は中高年の業績を追及し退職まで追い込む様々な悪質な方法を編み出していったのです。 その末路が現在ですね。
- noname#196251
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