- 締切済み
内定先への質問メール
内定を頂いた会社へ、勤務地や福利厚生のことについて、質問のメールを送ろうと考えています。 直接、懇親会や内定式の時に質問できれば良かったのですが、質問できるような雰囲気やタイミングがなく、また、面接の際も、志望者が多かったためか、個々の質問に対応する時間は設けて頂けませんでした。 当初は電話での質問を考えたのですが、おそらく人事の方はかなりご多忙だろうと思ったので、メールで質問することにしました。 以下のような文章で送ろうと思うのですが、失礼な箇所や表現があれば、ご指摘頂けますか？ -------------------------------------------- ○○会社 人事部 人事課 ○○ 様 ○○職で内定を頂きました、○○大学の○○と申します。 …( 内定式のお礼とちょっとした感想など )… さて、本日は、勤務地や福利厚生の点で確認、質問させて頂きたいことがあり、ご連絡差し上げました。 ・勤務地について ○○職での内定を頂いておりますが、こちらの勤務地は○○で間違いはないでしょうか。 自分でHPなどを何度か見返しましたが、念のため、確認までにお願いできますでしょうか。 ・家賃補助等について 社宅でなく、個人でアパート契約し、通勤することにした場合、家賃補助や交通費の支給に関して、具体的な金額等をお聞かせ頂くことは可能でしょうか。 差支えなければ、以上2点について、お聞かせ頂ければ幸いです。 ご多忙のところ大変お手数をおかけしまして誠に申し訳ありません。 恐れ入りますが、以上、よろしくお願い致します。 ○○(自分の名前) -------------------------------------------- 長文ですみません。 よろしくお願いします。
- lala_mint
- お礼率63% (62/97)
- 手紙・文例・季節の挨拶
- 回答数1
- ありがとう数4
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
みんなの回答
- setoyano-okami
- ベストアンサー率24% (20/81)
○○会社 人事部 人事課 ○○ 様 ○○職で内定を頂いた○○大学の○○と申します。 勤務地や家賃補助に関する質問が３点あるのですが、 電話ではご迷惑ではないかと思いメールにしました。 差し支え無い範囲で結構ですので、教えていただけ れば幸いです。 1.勤務地について 私の勤務地は○○と理解しておりますがよろしいでしょうか？ 2.交通費について 通勤の交通費に上限、あるいは支給条件はありますか？ 3.家賃補助について 社宅でなく自分でアパートを借りた場合、家賃は補助されますか？ もし補助されるなら、その金額と条件を教えてください。 ご多忙のところ誠に申し訳ありませんが、何卒よろしくお願いします。 ○○(自分の名前) **************************** ところでこの質問はそんなに緊急かつ重要ですか？ 回答内容によってはこの会社の内定を蹴るつもりでなければ、 次回の来社時まで待った方がいいと思いますけど。
関連するQ&A
- 二つの内定先で迷っています。
当方、短大卒予定女です。現在２つの内定先で迷っています。 1つ目はパチンコ事業部（大手企業）への内定です。 正社員で給料（24万）・待遇・福利厚生（住宅手当・交通費・退職金・産休等）もよく、社員さんの人柄にも文句ありません。 しかしパチンコというと仕事内容に戸惑いを感じています。 肉体労働（私は軽い腰痛持ちです）、ブラック関係、嫌煙、騒音難聴など心配です。 2つ目はセラピスト業界への内定です。 仕事内容には魅力を感じ、資格もとれます。 しかし契約社員です。福利厚生は無いに等しく、初任給は15万前後です（非手取り） 2,3年先の事を考えるならば、技術職という事もあり30万前後に届くそうですが… 二つの内定先は勤務地が大阪市内で、春から一人暮らしになります。 １つめの企業だと、3万ほどでマンションを貸し出してくれるそうです。 私自身はセラピストに興味を感じていますが、お金と仕事、どちらをとることが 将来的に賢い選択でしょうか？どなたかご意見をお聞かせください。 仕事は出来る限り続けていきたいと思っています。腰掛などは考えていません。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 一対多の内定者懇親会アドバイス求厶
アドバイスお願いします！ 4月から入社が決まっている企業様が書類確認の後、1時間ほど若手社員さんとの懇親会を開いて下さるそうです。 内定時期が1人遅れてしまったので。一対多での懇親会になるので、必要なければ断ってくれとは言われましたが、雰囲気的に断れなかったのでお願いしますと言ってしまいました。（そして新幹線の時間もずらしました、逃げ場はなしです。） 僕としては病気の影響等で大学卒業してから数年就活がおくれ、やっとエンジニアとして正社員で雇っていただくことが出来ましたので色々お話聞けたらいいなと切り替えた（つもり）のですが、若手社員さん達がもしかしたら同年代の可能性もあるわけでそうなったら挙動不審待ったナシです(自己紹介でどこまで話すかとかが悩みます…ざっくり病気で○年就活遅れましたでいいでしょうか)。 懇親会では質問を用意してきてねと言われているのですが、正直どこまで聞いていいのか分かりません。 福利厚生を混じえた失礼のない質問もしてみたいのですが、内定を貰っただけの小僧が福利厚生の何処まで聞いていいのでしょうか。 どんな福利厚生があるかなどは関係なしにふわっとでいいので福利厚生を混じえた質問のアイデアや、こんな質問したことあるよーなどございましたらぜひアドバイスお願いします(＞人＜;)
- 締切済み
- 就職・就活
- 内定先に質問メール
今年の春入社を控えています学生（内定者）です。 内定式後にいくつか質問が浮かんだので、電話だと時間を拘束させてしまうので迷惑だと思い、メールで数件質問を送りました。 しかし、考えてみたらこの時期にいくつもの質問を行うのは失礼だったのではないかと考え始めました。 人事ならこの時期はとても忙しいだろうし、とても迷惑だったのではないかと思っています。 また、電話ではなくメールであったこともまずかったと思っています。礼儀としてはメールよりも電話であるべきだったかと。 更に質問したいことがあるのですが、とてもしづらく感じています。 内定先に質問をメールで送るというのはマナー違反なのでしょうか。（しかもこの時期に） 非常識な質問かもしれませんが、すみません一般論を教えてください。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 内定後の質問について
こんにちは。 ハローワークを利用して就職活動中のものです。 先日内定をいただきました。 しかし求人票に年間休日日数やベースアップ、ボーナスが何か月分か などが記載されていませんでした。 仕事内容が気に入って、応募したわけですし 面接の際に福利厚生について、聞くのは失礼なので 質問しなかったのですが、 やはり福利厚生面についてよく知ってから入社したいと思っています。 なので、採用担当者の方にもう一度お会いして お聞きしたいのですが、 福利厚生面についてお聞きしたいのですが、 内定後とはいえこういったことを聞くのは失礼なのでしょうか。 ご存知の方、よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 福利厚生について電話で問い合わせ
7月上旬に内定を頂いた企業の採用データには、諸手当の欄はあったのですが福利厚生の欄はありませんでした。 私はずっと諸手当と福利厚生は同じ意味だと思っていたので福利厚生について問い合わせはしなかったのですが、二つは違うことだと知って、福利厚生の内容を質問したいと思っています。 4日後に内定を頂いた会社の懇親会があるので、その時の服装について電話で質問する時に一緒に聞きたいと思うのですが、私の福利厚生についての知識が曖昧なので質問の仕方がいまいち分かりません。 ・「福利厚生についてお尋ねしたいのですが、どういったものがありますか？」というような聞き方で通じるでしょうか？ ・あと、内定をもらったのが1か月近く前（承諾書を出したのは3週間ほど前）なのに今更こういった質問をするのは常識がないと思われますか？ ・むしろ福利厚生については、懇親会で直接聞いた方がいいのでしょうか？ よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 内定先に質問。メール？電話？
内定先に質問。メール？電話？ 来月入社する内定者です。 卒業前に就業する関係上、学校側から書類をいくつか提出するようにと求められました。 書類を記入するにあたって、内定先に何点か確認をしなければならない事があり、困っています。 というのも内定先が会社ごと引越しをしています。 多忙の様で、内定メールをもらってから後日詳細を連絡すると言われたきり連絡がありません。 内定通知書も頂いてません。 ちゃんとした企業なので、きっと忙しくて連絡を頂けないのだろうなと思っているのですが 通知書が無い分まだ不安で、学校から書類提出の催促もあり、こちらから連絡をしたいと思います。 それにあたって、メールと電話はどちらがいいのでしょうか？ まずはメールで、学校から書類の記入を求められているので確認をしたい事を伝え、 空いているお時間があればお電話させていただきたいのですが、と聞くのがベストでしょうか？ 何か失礼なことをして内定取り消しにならないか不安でたまらなくて… みなさんのお力を貸してください、お願いします。
- 締切済み
- 就職・就活
- 同棲することを内定先に言うべきか？
こんにちは。 来春から東京の企業に就職します。 現在、地方に住んでいて、東京に親類などはいません。 面接などでは、「まったく知らない土地に来る事に抵抗はないか？」ということを何度も確認されました。 何とか内定をいただけたのですが、先日の内定者勉強会で「勤務地の近くは家賃も安いし、駅前にしなさい」と人事の方から言われました。 まだ住むところが決定していたわけではないので、「考えて見ます」と答えました。 私は、１つ年上の東京で社会人をしている彼氏と同棲をするつもりです。 彼の会社と私の会社は、東京の端と端・・・ お互いの会社の中間に住むことになっています。 そこから会社まで1時間くらいかかります。 このことは会社に伝えるべきなんでしょうか？ 全部決めてから「ここに住むことになりました」という報告だけでいいのでしょうか？ 他の東京出身の内定者には、「通勤1時間半以内に住むこと」といっていました。 宜しくお願いします。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 内定先にメールで質問、失礼でしたか？
大学4年で四月から就職が決まっています。 入職までの期間に人事の方が仕事についてのことを広報する内容の、メルマガのようなものを定期的に送ってくださいます。 今回は社宅や住宅補助についての内容でしたが、以前面接で聞いたものと内容が違っているように感じたので、不安で思わず質問(メールで返信)してしまいました。 「質問受け付けます」とも書いていないし、まずいことをしたかも？と数日前に思い始め質問サイトで類似のケースを探したら内定取り消しされたというものも… 官公庁で組織も大きいので、内定取り消しや配属先にも既に目を付けられてしまっているというのはないとは思うのですが、多忙な中迷惑なメールを送って人事の方を不快な気分にさせたかなと思うと不安です。 以下送った内容ですが、いろいろと言葉足らずだといま自分でも思います… 「メールマガジン、拝読させていただきました。いつもありがとうございます。 〇〇のけんにつきまして質問させていただいてもよろしいでしょうか。 (質問)」 返信は、3日ほど遅く来ました。 詳しく教えて頂けましたが、「あなたがどうなるかは配属先決定(１ヶ月後)までわかりません」のような文章が最後にありました。 思い込みかも知れませんが、この二つでもしかすると対応してくださった方が苦々しい思いをしているのでは？と思いました。 それに対しお礼の返信はしたものの、「忙しい中申しわけない」という配慮がかけていたと今は思います。 しかも「また質問させていただくかも知れませんが、よろしくお願い致します。」なんて書いてしまいました… 今後どうしたらいいのかわかりません。 もう安易なメールでの質問は控えようと思いますが、何かしておいた方が良いこと、気をつけた方が良いことなどありますでしょうか？ 常識がなく申し訳ありません。
- 締切済み
- 社会・職場
補足
回答ありがとうございます。 実は、社宅への入居申し込みが今月中なのです。これを逃すと、社宅への申し込みは一切受け付けないそうです。 自分でアパートを探して住むか、社宅へ入るかを検討していて、どちらかというと、自分でアパートを探したい気持ちが強いのです。社宅がしっかり完備されている会社なので、自分で社宅以外の場所に住む場合に家賃補助や交通費が出るかが不安なのです。 また、勤務地は、アパートを探す際にはっきりしていないと困るので…万一、ものすごく遠いところに住んでしまったら元も子もないので。 家賃補助は、他の内定者の話では出るらしいのですが、はっきり確認した訳ではないので、どちらかと言えばこれらの質問は、「確認」の意味が大きいです。 また、次回の来社はおそらく来春まで現時点では予定されていません…