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退職させない為に
さんざん嫌がらせしてきたうえに退職届だしたら 家まできて脅迫・無理矢理会社にこさせようとしそうな感じです。 退職届を上司(Ｙ営業部長)に大晦日に渡してるから１５日には確実に辞めれるのですが 潰れそう会社なので辞めれない状況を作ろうとしてるし Ｙ営業部長・Ｓ店長がバイトＨになんか策を言ってバイトＨ(他にも数名動きそう)が自分に罠に引っ掛けようとしてます。 労働基準監督暑は休みだから相談するところはありますか？ ４日以降でないとダメですか？ パチンコ屋だからこんな事なるんですか？
- yo4shi12
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質問者が選んだベストアンサー
毎度ですね。 パチ屋だからでしょう。 あまりしつこければ、家に押しかけてきた時に警察を呼んで下さい。 強要罪。 ＞大晦日に渡してるから１５日には確実に辞めれるのですが 考えすぎ。 現実にはいつでも辞められます。特に会社側が強要など不法行為を行っているならなおさらです。 さらに、そういう会社ですから民法なんか気にするとは思えません。 労基署が来ても気にする事は無いと思います。 怖いのは警察と税務署ぐらい。 ＞潰れそう会社なので辞めれない状況を作ろうとしてるし 普通は逆です。クビにして賃金を払わないようにします。潰れそう→金がない 自分から辞めてくれるなら願ったりかなったり。 補充が効かない？この不況なのに？そんな事はないでしょう。職安で1人募集すると100人応募があるとまで言われてますよ。（パチ屋は無理か、）
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お礼
回答ありがとうございます。 警察と税務署ですね。 もし上司に不正なことやらされてて自分が処理してたら自分にも罪になってしまうんですよね？ 多分すぐに見つかると思いますが責任が自分になすりつけようとしてる分ならありそうです。 上司はＹ営業部長Ｓ店長Ｈ本会計は証拠隠滅＋責任逃れに頑張ってる始末です。 パチンコ屋だから仕方ないというかやっぱパチンコ屋はパチンコ屋ですね。