３０歳大学生 新卒か転職か

質問

私は３０歳大学生です。　２００７年度卒業見込みです。
　派遣社員として３年間インターネット回線の営業として働いていましたが、将来と、現状の仕事内容（やる気・能力があっても責任のある仕事にはありつけない）を考えて仕事を変えて正社員になろうと思いました。

　２００６年の４月に、一度退学した大学に再入学しました。仕事を変えるのなら、学歴を伸ばしたいと思ったからです。幸い、在学中の単位が、再入学でも有効とのことで、来年の３月には卒業ができます。

　派遣の仕事は、今年の６月で、辞めました。現在は就職活動をじっくりと考えられる環境です。

　こういった状況で就職をするにあたり、新卒として就職するべきか、中途ではいるべきか、悩んでいます。　

　そこで質問なんですが、

(1)　私の３０歳を、新卒　あるいはそれに準ずるかたちで採用されるか判りません。それに関しては、どこを調べても出てこないので、教えてください。

(2)　もしも新卒として採用できる企業があるのなら、新卒か中途かどちらがよろしいでしょうか。
　待遇面・将来性・仕事環境などにおいて、一般的なご意見、あるいは個人的なご意見をいただきたく思います。

　とにかく正社員として働きたいです。収入・安定性というより、「責任のある仕事」が、したいからです。すぐには、そうはなれないのはわかっています。でも、将来そうなるための一歩を踏み出すつもりです。

　皆様のご回答・ご意見は、朝と夜の１１時に拝見します。

回答No.6

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そこで質問なんですが、

(1)　私の３０歳を、新卒　あるいはそれに準ずるかたちで採用されるか判りません。それに関しては、どこを調べても出てこないので、教えてください。

厳しいことを書きますが、３０歳はもう新卒ではありません。
３０歳といえば、会社の中の中堅社員に当たります。後輩ができてきて、
小さなプロジェクトを任されたりする年齢になります。
人事部の採用担当の気持ちになってみてください。
３０歳の新卒と２２歳の新卒どちらを採用しますか？
答えはいうまでもないでしょう？
そのため、毎年新卒の大学生を採用している大手会社では、採用は難しいと思います。
（司法試験など、他人と比較して何か優れているところがあれば、別ですが）

ただし、企業の規模を問わないのであれば、たぶん就職先はあるでしょう。
とにかく正社員として働きたいそうですが、正社員ではたれければ、職種は問わないのでしょうか？
どんな職種でも問わないのであれば、たぶん就職先はあるでしょう。

収入・安定性というより、「責任のある仕事」が、したいからということですが、
非常にすばらしいと思います。その考え方を持ち続ければ、いつか夢はかなうでしょう！
陰ながら、あなたの夢を応援しております。

(2)　もしも新卒として採用できる企業があるのなら、新卒か中途かどちらがよろしいでしょうか。
　待遇面・将来性・仕事環境などにおいて、一般的なご意見、あるいは個人的なご意見をいただきたく思います。
⇒上記理由より、中途しかありません。