n88basic_atok の回答履歴

今、他の会社から誘いを受けています。 確かにその会社は魅力のある会社ですが、現在の会社に決定的な大きな不満があるという訳ではありません。 しかし、将来に不安を感じていない訳でもないのです・・・ 非常に曖昧な質問なのですが、転職をされた方などからのお話を聞きたいのですが、 実際に転職を決めた時のタイミング、決め手とはどういったものだったのでしょうか？ よろしくお願いいたします。

今、他の会社から誘いを受けています。 確かにその会社は魅力のある会社ですが、現在の会社に決定的な大きな不満があるという訳ではありません。 しかし、将来に不安を感じていない訳でもないのです・・・ 非常に曖昧な質問なのですが、転職をされた方などからのお話を聞きたいのですが、 実際に転職を決めた時のタイミング、決め手とはどういったものだったのでしょうか？ よろしくお願いいたします。

僕は今、薬科大学四年生で就職活動をしているのですが少し困ってしまったのでどなた意見を聞かせてください。 タイトルに書いてあるように調剤、ドラッグストア、ＭＲについてなんですが、この３つの選択肢においてそれぞれのメリット・デメリットってあるのでしょうか？（自分が思うにドラッグストアは新卒でもわりとお給料がよい。調剤は多くの事を学べるんじゃないか・・・なんて思っています）また、いろんな就職サイトを覗いているんですが、どこのサイトもわりと一押し企業がカブっているのですがこれは信用でき、あまり有名でない企業に就職するより良いのでしょうか？ 最後に都会近辺と僻地・・・これは給料の差、勉強会のようなものに行くときの交通の便が良い、悪いだけの問題なのでしょうか？

僕は今、薬科大学四年生で就職活動をしているのですが少し困ってしまったのでどなた意見を聞かせてください。 タイトルに書いてあるように調剤、ドラッグストア、ＭＲについてなんですが、この３つの選択肢においてそれぞれのメリット・デメリットってあるのでしょうか？（自分が思うにドラッグストアは新卒でもわりとお給料がよい。調剤は多くの事を学べるんじゃないか・・・なんて思っています）また、いろんな就職サイトを覗いているんですが、どこのサイトもわりと一押し企業がカブっているのですがこれは信用でき、あまり有名でない企業に就職するより良いのでしょうか？ 最後に都会近辺と僻地・・・これは給料の差、勉強会のようなものに行くときの交通の便が良い、悪いだけの問題なのでしょうか？

今の世の中、 間に合わない　＝　リストラ候補　 なんでしょうか？

今の世の中、 間に合わない　＝　リストラ候補　 なんでしょうか？

はじめまして。 今度の面接で少し悩んでいる事があり みなさまの知恵をお貸しください。 悩んでいる事というのは面接時の服装です。 相手はIT系の企業で メールでのやりとりで以下の内容が送られてきました。 「面接にはネクタイは不要です。持ち物も要りません。」 元よりスーツで挑むつもりだったのですが 上記の文で出足を挫かれました・・・。 本当にスーツ(ネクタイ無し)で行くべきなのか、 実は「私服で来てお前のセンスを見せてみろ」と言われているのか 混乱してしまっています。 私自身はスーツ(ネクタイ無し)で 持ち物は履歴書や筆記用具などを一応持っていこうかと考えています。 皆様はどう解釈なさるでしょうか？ ぜひご意見をお聞かせください。 ちなみに、欲しい人材は「前例が無い事を恐れない」だそうです。

いま仕事を探している２８さい女です。 なかなか決まらなくて、参っています・・。 事務系を希望しているのですが、履歴書だけで落とされたり、面接に行っていい感触をもっても、やっぱりだめだったり・・。 職歴も悪くはないと思ってます、百貨店の事務で7年（契約社員）、コールセンターで2年（臨時社員）で今年の２月にやめたという感じです。 応募動機も、しっかり自分の考えや、その会社に合わせてアピールしたいことを強めて書いています。 面接でも、しっかり答えているつもりだし、人当たりもいいほうだと思っています・・。（あくまで自分では、ですけどね・・） なにか決定的に足りないこととか、アドバイスいただけないでしょうか・・。 派遣会社も登録していますが、選考にいつも落ちてしまいます・・。 アドバイスおねがいします。

メールの宛名に企業名を書く時ですが、株式会社○○様という ように、"様"をつけるので正しいのでしょうか？また部署名の後 なども同様でしょうか？　

現在就職活動中の大学4年です。2回留年をしています。 就職活動をしていく中で留年している、という事は面接等で絶対に聞かれる事だと思うのですが、なんと答えたらよいのでしょうか？ 留年した理由は、勉強（テスト）ができなかった。というのももちろんありますが、自分の怠慢な生活が2回もの留年につながったというのが本当のところです。 自分としては面接等でも正直に、自分がだらけていたため留年になったが、それでも腐らずやってきた。と言おうと思ったのですが、嘘でも他の理由に変えた方が良いのでしょうか？ アドバイスお願いしますm(__)m

現在就職活動中の大学4年です。 就職の筆記試験について、いくつか質問があります。 唐突ですが、私は頭が良くないのです。 中学、高校はほとんど勉強しなかったので、学力は ないに等しいです。大学も美術系の大学なので、そこまで学力はいりませんし、（国語、英語のみです）国語は割と好きなのですが、英語や数学はとても苦手です。 周りが就職用にSPIとか勉強しているので 自分もやらなくてと思い参考書を買ったのですが、開いてみてまったく分かりませんでした…。回答の説明を見ても、「これくらいもう勉強してきてるんだから、思い出せるでしょ？」といった感じで参考書を何冊か見ましたが、あまり詳しく説明されてなく、まったくもってチンピンカンプンでした。（SPIの参考書ですが、一番やはり分からないのは数学の問題です） 机に向かうのがとても苦痛になって、筆記対策に憂鬱気味です。 やはり小学生のテキストでも買って、やり直すべきえしょうか？ 私と同じように今更ながら学力で苦労した方はどのように対処しましたか？ あと２週間後に筆記試験のある会社があるのですが、「基礎能力テスト」と実技試験があるそうです。 基礎能力テストというのはSPIなのでしょうか？ SPIの参考書しか持っていないので、新たに参考書を買った方がいいのでしょうか？ あと、デザイン系の会社は筆記試験は立て前であまり 採用と関係ないという情報も耳にしたのですが…本当ですか？ もちろん勉強して対策するつもりなのですが。

現在就職活動中の大学4年です。 就職の筆記試験について、いくつか質問があります。 唐突ですが、私は頭が良くないのです。 中学、高校はほとんど勉強しなかったので、学力は ないに等しいです。大学も美術系の大学なので、そこまで学力はいりませんし、（国語、英語のみです）国語は割と好きなのですが、英語や数学はとても苦手です。 周りが就職用にSPIとか勉強しているので 自分もやらなくてと思い参考書を買ったのですが、開いてみてまったく分かりませんでした…。回答の説明を見ても、「これくらいもう勉強してきてるんだから、思い出せるでしょ？」といった感じで参考書を何冊か見ましたが、あまり詳しく説明されてなく、まったくもってチンピンカンプンでした。（SPIの参考書ですが、一番やはり分からないのは数学の問題です） 机に向かうのがとても苦痛になって、筆記対策に憂鬱気味です。 やはり小学生のテキストでも買って、やり直すべきえしょうか？ 私と同じように今更ながら学力で苦労した方はどのように対処しましたか？ あと２週間後に筆記試験のある会社があるのですが、「基礎能力テスト」と実技試験があるそうです。 基礎能力テストというのはSPIなのでしょうか？ SPIの参考書しか持っていないので、新たに参考書を買った方がいいのでしょうか？ あと、デザイン系の会社は筆記試験は立て前であまり 採用と関係ないという情報も耳にしたのですが…本当ですか？ もちろん勉強して対策するつもりなのですが。

はじめまして。 今度の面接で少し悩んでいる事があり みなさまの知恵をお貸しください。 悩んでいる事というのは面接時の服装です。 相手はIT系の企業で メールでのやりとりで以下の内容が送られてきました。 「面接にはネクタイは不要です。持ち物も要りません。」 元よりスーツで挑むつもりだったのですが 上記の文で出足を挫かれました・・・。 本当にスーツ(ネクタイ無し)で行くべきなのか、 実は「私服で来てお前のセンスを見せてみろ」と言われているのか 混乱してしまっています。 私自身はスーツ(ネクタイ無し)で 持ち物は履歴書や筆記用具などを一応持っていこうかと考えています。 皆様はどう解釈なさるでしょうか？ ぜひご意見をお聞かせください。 ちなみに、欲しい人材は「前例が無い事を恐れない」だそうです。

私は今年の春に専門学校を卒業しました。 医療事務の仕事がしたくて就職活動をしているのですが、なかなか正社員で採用をしてくれるところがなくすごく悩んでます。 専門学校の先生に医療事務は諦めて、一般事務にしてみたらどうかと言われました。 専門学校では医療事務１級の資格などたくさんの資格を取り、できれば医療事務に就職したいのですが面接に行っては経験者がいいみたいに言われ、なかなか就職できない始末です。 医療事務は資格がなくても出来る仕事だというのはよく聞くのですが・・・・・。 結婚してからも働ける仕事がしたくて資格を取ったのに、今の時点で経験者がいいと言われたら結婚してからなんて雇ってくれるとこなんてなさそうですし・・・・。 自分としては早く就職して親を安心させたい部分が大きく、困っています。 医療事務は諦めて一般事務を受けた方がいいでしょうか？？ アドバイスを頂けたら嬉しいです。

就職活動中の大学生です。 この業界は評判よくないとか、実際に働いてみてよくなかったなどあればお願いします。あくまで個人的に思うことなどで結構です。

エントリーシートに自分が転職先を選ぶ上で重視することを書く旨の欄があるのですが、どのようなことを書くのがベストでしょうか？ 自分としては、今まで経験してきたことが直に生かせる職ということで選んでいるのですが、企業側の意図としてはどのようなことがあるのかが分からないので、少し困っています。

3週間ほど前に内定辞退した会社があります。随分悩んだのですが、辞退しました。内定辞退後にその会社から「事情があってのことでしょうから・・・随時受け入れる姿勢ですので再度転職をお考えの際は連絡を・・」という旨のメールをもらいました。内定辞退後にこのような手紙をもらったのは初めてで感動しました。このような誠意のある会社を辞退したことを後悔してしまいました。今更ですが、コンタクトをとってまだ就職が可能かどうか尋ねてみたいのですが躊躇しています。やはり常識に反することでしょうか。。やるだけやってみたいと思っているのですが、コンタクトを本当にとってもよいかどうかさえわかりません。どうかご意見お願いします。

今年３０歳になる女性、独身です。 短大卒業後、大手メーカーに営業事務として８年、別業界の大手企業子会社で販売兼事務の仕事を半年、別の大手メーカーに派遣として営業事務で働いてます。 自分にとっての適職とか、自分がやりたい仕事が見つかりません。 どうやったら、そういう仕事に出会えるのか、自分はコレをやりたかったと思えるようになるのかわかりません。 私は結構気が強い面があり、しかも、感情が表に出てしまうほうなので、営業とか接客は向かないかと思っているのですが、元カレや仲のいい友人には「ハキハキしているし、営業とか外に出る仕事が合うのでは？」「逆に顔を合わせて話すほうが、お互いに話しやすかったりするもんだよ」と言われます。 確かに２社目では、実際に売場に立ったこともありますが、それなりに楽しかったように思えます。 最初の営業事務は受発注関連の仕事だったので、お客様と電話やＦＡＸを通してやりとりする日々でした。 現在の営業事務はほとんどグループ内の雑務をこなすだけ（封筒の宛名書きとか）で、誰かとやりとりすることはありません。 同じ営業事務でも、以前の営業事務のほうが大変だったけど楽しかったです。 自分が思い込んでいるよりも、周りの人の意見のほうが的を得ているのかなと思えたりします。 いろいろな仕事に挑戦すればいいのでしょうけど、かと言って、あまり頻繁に職を変えるというのも抵抗があります。 適職の探し方ってあるんでしょうか？

この4月から転職しましたが、当初の休日休暇の条件で完全週休2日制（土日）祝日、夏期、年末年始、有給、年間休日120日。勤務時間9時～18時（休憩1時間）となっております。 入社当日の書面での休日条件は、原則毎週　日曜、国民の休日、その他（他平日1日）但し、業務の都合により振り返る場合があります。と記載されております。口頭で確認しましたら、土曜出勤もあるので、その場合が平日の休みになると説明を受けました。また、勤務時間ですが、朝は8時30分までに来るよう、口頭で言われております。タイムカード等の管理は無く実際の時間の証明は出来ませんが、このような行為は違法ではないでしょうか？ 本日現在で、事情を説明して、他の企業と2次面接が控えている状態です。 もし、いま勤めている会社が違法行為をしているなら訴えたいのですが、どう思いますか？

この4月から転職しましたが、当初の休日休暇の条件で完全週休2日制（土日）祝日、夏期、年末年始、有給、年間休日120日。勤務時間9時～18時（休憩1時間）となっております。 入社当日の書面での休日条件は、原則毎週　日曜、国民の休日、その他（他平日1日）但し、業務の都合により振り返る場合があります。と記載されております。口頭で確認しましたら、土曜出勤もあるので、その場合が平日の休みになると説明を受けました。また、勤務時間ですが、朝は8時30分までに来るよう、口頭で言われております。タイムカード等の管理は無く実際の時間の証明は出来ませんが、このような行為は違法ではないでしょうか？ 本日現在で、事情を説明して、他の企業と2次面接が控えている状態です。 もし、いま勤めている会社が違法行為をしているなら訴えたいのですが、どう思いますか？