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残業減らされて迷惑！給与下がり、過労死問題の影響は？
- 過労死を取り上げる一部の人たちのせいで、残業が減って給与も下がり、迷惑している人が多いです。
- 労働時間の減少により、手取り給与も大幅に減少しました。その一方で、実質賃金はわずかに上昇していますが、全体的な収入は減少しています。
- 労働時間や残業に対する意識の変化により、働きたくても残業ができない状況が増えており、給与の低下が深刻な問題となっています。
- year_4219
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- sanchezz
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- wam_f756
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過労死って、会社から、無理やり、働かされて無かったの？ 楽しく、残業なら、良いと思うんだけど。 あ～２４時間働いて、月 １００万円欲しいなぁ。
補足
過労死っていっても、数十人ですよね。 正社員で労働している人が３５００万ぐらいいて、８０万人に１人ですよね。 ごくごく一部の会社でごくごく一部の人ですよ。 これが１万人に１人が過労死で自殺しているとかなら大問題だと思いますが、
- nagate
- ベストアンサー率12% (28/219)
＞前までは、仲良くなったお客さんと２１時頃まで電話してても残業代でていたし、ダラダラやってても残業代でていました。 これは会社からしたら無駄な出費だったんじゃないでしょうか。 まあ、残業代ないと厳しい人もいますよね。僕の友人も部署異動で残業ゼロになり、年間給与が１００万減って、車を安いものに変えてました・・・
補足
厳しいというより、 平日休めればいいですが、金土日なんてはやく帰ったってどの店も人が多くて嫌だし、家に帰ってもつまらない、それなら会社に遅くまでいて残業手当もらっていた方がよほど有意義です。たしかにそこそこの社員がいる会社だと３割～４割のニート社員みたいのがいるそうですが、僕もその一部になるのかな・・・・
- citytombi
- ベストアンサー率19% (1721/8628)
意見は分かりましたが、質問は何ですか？ 転職の相談ですか？会社に対する相談ですか？
補足
これだけ人手不足だとか騒いで、 労働者もかなりの割合で残業は構わないといっているのに、 休み増やしたり、労働時間を規制したりする意味って何かありますか？ 労働時間を短いのがいいのなら、そういう仕事をすればいいのではないですか？
＞良くなったお客さんと２１時頃まで電話してても残業代でていたし、 ダラダラやってても残業代でていました。 上記の文を見て「怠け者の奴」とは貴方では無いかと思った。 ＞多くは残業構わないと思っているのではないですか。 手当が付くなら日に２時間位の残業はしても良いな。
補足
怠け者は労働時間が長いだの、大して働かないくせに給与あげろだの、あとは労働意欲のない専業主婦とか生活保護とかそういうのを言うのではないですか。
- Gletscher
- ベストアンサー率23% (1525/6504)
- rikimatu
- ベストアンサー率19% (629/3298)
残業が減らされ手取りが減って不満だというのですね。 じゃあ、転職すればいいじゃないですか。 する気もないなら文句は言わない事です。
補足
あれだけテレビなどでバカみたいに騒ぎ立てていれば、 どの会社も今は残業とかあまりできないのでは。 佐川急便なんて少し前までは働けば働くだけ金がもらえて、 週休１日で１日１２時間近く働いていれば毎月５０万前後の手取りとか聞いてました。しかし今となれば週休３日で募集するレベル。 騒がれている電通なんかも平均月収が５０万超えてたと思いますが、 一人社員が自殺して、騒がれて残業が減って１０万ぐらい下がったとか。
- f272
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