- 締切済み
フランクファートの欲求の理論
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
みんなの回答
- 畑 茂夫（@Flareon）
- ベストアンサー率28% (459/1605)
該当人物を検索したら、いくらでも有用な解説がされているじゃないか。 夏目漱石や森鴎外の研究が始まってぼちぼち研究書が出版されたのは没後１００年ほどからだよ。 同じようなことで、彼を研究して商売になるのは１００年後が目安だ。 だから研究書はないだろう。 自著で、引用した人ならいるかもしれない。 彼が大学教授か何かで、学生という弟子がいるなら、何かリポートを書かせたかもしれないけど、出版されていないそれらを取り寄せできるツテがあるなら、何か参考文献になるかもしれない。 彼の論説は本来明快で現代人には理解しやすい性質のものだ。
関連するQ&A
- 「欲求」についての本
こんにちは。 現在卒論でやろうとしている研究に関連して、人間の持つ「欲求」について調べたいと思っています(承認欲求など)。 しかしこれまで大学でそのような勉強(心理学？)をしてきたわけではないので、右も左もわかりません。 そこで、人間の持つ欲求について書かれている本や論文などをご存じでしたら教えていただけないでしょうか。 出来れば、網羅的かつわかりやすいものが嬉しいのですが… (とりあえず「欲求」について概要を掴みたいので) よろしくお願いします。
- 締切済み
- 心理学・社会学
- ダウ理論 ギャン理論 フィナボッチについて
ダウ理論 ギャン理論 フィナボッチって だいたい どういったものなのでしょうか？ 概要は理解していますが、相関関係を 教えてください。 ダウ理論は 実践で使えそうですが ギャン理論 フィナボッチなどが よく理解できていません。
- ベストアンサー
- 株式市場
- マズロー理論は正しいか？自分らしさを欲求する心理
「動機付け」や「モチベーション」という言葉を聞くと多くの人々がマズロー理論を思い浮かべると思います。 大学の心理学や経営学それから教育学の講義では必ず紹介される学説だし、ビジネス書でも盛んに紹介されています。 また２００３年にはセンター試験の現代社会でもマズロー理論が出題されたことからも、高校生の間でも知られている非常に認知度が高い学説だと思われます。 今更説明する必要はないと思うけど、人間の欲求には５段階があり、上位の欲求を求める者にとっては下位の欲求は当たり前すぎて動機付けにならない。また優秀な人間ほど早く欲求の階段を駆け上がるのが早いと紹介しています。 下から順に並べると １．生理的欲求（衣食住を満たす） ２．安全の欲求（安全に生活する） ３．親和の欲求（仲間を得る、仲間と楽しい時間を過ごす）） ４．自我の欲求（他人から尊敬されたい、感謝されたい） ５．自己実現の欲求（自分らしく行きたい） ５の自己実現の欲求は、金銭欲や名誉欲などの欲望を超越した究極の欲求としています。 僕は大学１年生の心理学の講義で初めてマズロー理論を知って感銘を受けました。その後、経営学の講義でも習ったし、大学卒業後もビジネス講習などで繰り返しマズロー理論に接してきました。 日本の企業はマズロー理論を経営に活かしてきたと思っています。 給料を支払うこと（生理的欲求）は勿論、福利厚生（安全の欲求）、クラブ活動や社員旅行・忘年会（親和の欲求）、昇進制度や改善活動（自我の欲求）を利用して、従業員の永続勤務（のための動機付け）を図ってきたと思います。 私が経営する会社でも、上記のことを実践してこようとしました。 ３０人くらいしかいない会社なので大企業並みに行うのは無理ですが、それでも大体上手くいってきました。 ところが、時々「自分らしさ（自己実現の欲求）」を主張する従業員がいて困っています。 特に短期雇用のアルバイトに、「自分らしさ」を主張する傾向があります。 僕・社長「お客様には笑顔で接してくださいね」 従業員「私は笑顔が苦手なんです。笑顔の私は私らしくないので嫌です」 僕・社長「黒髪の方が好感度が高いから茶髪は禁止ですよ」 従業員「それなら仕事辞めます」 僕・社長「もう夏なんだから黒い服をやめて、明るく涼しげな服を着てください」 従業員「明るい服は私に似合いません。強制されるのなら仕事を辞めます」 一昔前だったら「収入に多少不満があっても人間関係が良ければ簡単には辞めない」と言われていたのに、現在は本当に簡単に辞められてしまいます。 本来自己実現欲求というのは、金銭欲や名誉欲を十分に満たした者が主張することなのに、日々の収入さえ不安定な人が自己実現欲求を求めるのが不思議です。 もっとも世の中には、自分らしい髪型やファッションのためにフリーターを続ける人もいます。 そこで最近は、自分が信じていたマズロー理論が間違っているのではないかと思い始めました。 経営者としては、会社存続のためにも、従業員に給料を払うためにも売上を大きくしたいし、費用を圧縮したい。 そのために従業員の質も高めたいし、ある程度長く努めて欲しい。 研修中もお金を支払わなくてはならないのだから、すぐに辞められたら困る。 そのために従業員にとっても魅力的な会社づくりをしたい。 １～４の欲求に対しては対策を立てられます。ところが５の自己実現の欲求に対しては対策の建てようがない。 すべて従業員の自由では組織とは言えないと思う。 僕の感覚だと、自分らしさなんてどうでもいいから、たくさんの収入があって、仲間から祝福された方が幸せだと思う。 そこで質問です。 １．広く普及してるけど、マズロー理論は正しいのか？ ２．収入や仲間や社会的なステータスに関心を持たず、ひたすら「自分らしさ」を求める人の心理を教えてください。
- ベストアンサー
- 心理学・社会学
- 相対性理論の上手い例え
以前、カオス理論のバタフライ効果について、 「もし自分が10年前に目の前に落ちている五円玉を拾っていたら、今の自分の人生は全く異なるものになっていたかもしれない」 という例え話で説明されている話を聞いて、すごく興奮したことがありました。 （もちろん、これが理論をあまりに単純化した、専門家からすればあまりにも下らない例えであろうことは理解しています） これに関連して、一般相対性理論と特殊相対性理論に関しても、数式などを一切使わず、小学生にも分かるような平易な例え話を用いて、思わず膝を打つような話を以前どこかで聞いたことがありました。 が、この話をあろうことか忘れてしまったのです。 ですので、相対性理論に詳しい皆様、どうか単純明快な例えを用いて、相対性理論についてご説明いただけませんでしょうか？ 繰り返しますが、こういった例えが専門家からすればどれだけ荒唐無稽かというのは重々承知しております。 それでも、相対性理論の一端だけでも理解したいという馬鹿な文系人間の知的好奇心を満たそうという方がもしいれば、ぜひともお答えください。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 物理学
- エレキギターについての理論
エレキギター上達のために理論を徹底的に勉強したいのですが、何かわかりやすくていい本はありませんか？いろんな本があってどれがいいのかわかりません。 今まで、曲をコピーすることしかしなかったのですが、理論についてはほとんどわからず確信をもってギターを弾けてないことに気付きました。そのため、作曲もできないし、アドリブなども弾けません。一応耳コピはできるのですが、曲のキーやコード進行、どのスケールを使ってフレーズを弾いてるか等、説明しろと言われたらできません。 ちゃんと理解して確信を持ってギターを弾くために勉強したいのでよろしくお願いします！
- 締切済み
- 楽器・演奏
- 幸福とは、何欲求/ 何欲求?
20年数年前、ある見つけた仏教に関する本の中に 幸せの度合いを分数式であらわしたものがありました。 (何とかの欲求 ) ／ (何とかの欲求)=幸福度 みたいな感じの式で表される。 といった感じ内容が書かれた本があったのですが、具体的な 言葉が思い出せません。 それぞれの(何とか欲求)に当てはまる言葉がわかれば教えてください。
- 締切済み
- 哲学・倫理・宗教学
- 動機付けなどについて具体的な理論を知りたい
今卒業論文を書いている。心理学の知識を取り入れたいだが、どんな資料を調べるべきか、名前だけでもいい、心理学専門の方にお聞きしたい。 １、大学の図書館では分野によって犯罪心理学とか、青年心理学とかいろんなタイトルの本があるが、動機付けに関してはどの分野に所属するのか、どういう類の本を読めばいいのか。人はどういうプロセスで音楽や本や絵を理解するのかという受容理論についてお勧めの本とかあるのか。 ２、人間は何を持って動く。私は人間は欲望を埋めるために動くと考えているのが、これに関して具体的な理論はあるのか。ほかに別の理論でもいい。欲望というのはマイナスの欠陥（不足）的な存在、それとも刺激的なプラス的な存在なのか、具体的な理論の名前が欲しい。 ３、マズローの欲求段階説などの五十、六十前の研究ではなく、動機付けと受容理論、あとは欲望の本質などに関して何か新しい研究がありのか。これらの分野について何か進めの本があるか。 （私は心理学に関しては８０時間ぐらいの授業を受けた程度の知識） よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 心理学・社会学
