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同僚の行動がよくわからない
- 派遣社員と30歳の正社員の関係について相談。彼から積極的に話しかけられるが、連絡先を知っていても連絡がこない。彼の本気度がわからず、遊ばれているのではないかと心配。
- 彼から連絡がないことに不安を感じている派遣社員の相談。彼とは職場でつながりがあり、積極的に話しかけられるが、連絡先を教えているにもかかわらず連絡がないため、彼の本気度が気になっている。
- 派遣社員との関係について相談。彼とは職場で頻繁に話すが、連絡先を知っていながら連絡がこないため、彼の本気度がわからず不安。恋愛経験が少ないため、どのような行動をすれば良いか迷っている。
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派遣社員として働いております。 他の派遣社員（Aさん）から脅迫（？）を受け、相談させていただきます。 仕事中、仕事の相談や私語の声がうるさいと、Aさんから指摘を受けました。それに対して、自分でも数日前に自覚し、反省しておりましたので、素直に謝罪とこれから極力迷惑にならないよう、行動を改めると伝えました。 ただ、その最中でのAさんの態度・言動は、単にそれらを指摘するような意図だけでなく、脅迫めいた言動だと私は感じました。 詳細を説明しますと、 ・周りに聞こえないように肩を組み、 ・ドスの効いた声で、 以下の内容を言われました。 ・「派遣先の社員は言ってないが、他の派遣社員がお前がうるさいと言っている。」 ・「仕事もできないくせに」 ・「なんでおまえのミスのためにおれが15分働かないといけないのか？」 ・「本来なら派遣会社、派遣先に連絡すべきだが…」 ・社内でAとご飯食べたりしている人から、私に対して愚痴を言われたらしく、「何でお前に対する愚痴をおれが聞かされなきゃならないのか？」 です。これらに対して、謝罪を述べ、行動を改めますと伝えました。しかしながら、Aは納得してないらしく、３０分後に再び呼び出し、 ・「出方を考えさせてもらう」 と述べられました。 これらAの言動は私の行動の改善以外に、別の目的があるかと思いました（昼休みに私が他の男の派遣社員と群れないと文句を言われたことがあることから。）。 これらの行動に対して、私は恐怖すら感じております。 同じようなことがあれば、会社に行かないことも考えましたが、派遣先、派遣元企業に迷惑がかかると思い、相談等もやらずに耐えております。 もし可能ならば、安心のために取りえる法的手段があればなと思い、相談させていただきました。 よろしくお願いしますm(__)m
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