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派遣の有給消化について
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- mamiluky
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＞そこから他の仕事でお仕事をする（有給取得中に他の会社で働く）のは、法的に違法になるのでしょうか？ 有給中に何をしようが労働者の自由ですから、他社で働こうが法的には問題有りません。 ただ、就業規則の副業禁止規定があれば、それに抵触しますね
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- bikeibi
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＞雇用保険や社会保険は2重加入が出来ないので、有給消化中は他社で保険加入が出来ません。 そんなこたぁ～ありません ・雇用保険 主として生計を維持する賃金を受ける雇用先から支払う。 つまり、加入できないのではなく、加入する必要がないのです。 ・社会保険 複数加入できます。 ただし、「被保険者所属選択・二以上事業所勤務届」 の提出が必要です。 これを出さないと、保険料が高くなっちゃいます
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ありがとうございます。遅くなり申し訳ありません。新しい会社の方に３／２２にキッチリ退職するように言われたので、そう致しました。回答ありがとうございました。
- doctorelevens
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雇用保険や社会保険は2重加入が出来ないので、有給消化中は他社で保険加入が出来ません。
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ありがとうございます。遅くなり申し訳ありません。新しい会社の方に３／２２にキッチリ退職するように言われたので、そう致しました。回答ありがとうございました。
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ありがとうございます。遅くなり申し訳ありません。新しい会社の方に３／２２にキッチリ退職するように言われたので、そう致しました。回答ありがとうございました。