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１０カ月程前にパートの募集があり 不採用になりました。 理由はわかりま
１０カ月程前にパートの募集があり 不採用になりました。 理由はわかりませんが 応募者が沢山いたようです。 再度募集があったので 応募したいのですが やめた方がいいですか？採用担当者がもし覚えていても覚えてなくても 以前面接受けたことを伝えたらいいのでしょうか？ ちなみに４１歳 会社は中小企業の工場作業員の募集です
- yumityanndesu
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- hirameki-no
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まだ締めていないようなので・・・ 私も今年の３月に近所の整骨院のスタッフ（パート）に応募して不採用になりました。 一応理由を聞いたら、応募者がたくさんいたのでと言われました。 すごく希望していたのでショックでした。 そして、１０月になってまた募集している事を知ったので、悩みましたが後悔したくないので ダメもとで応募しました。今回も不採用ならスッパリ諦めもつくと思って。 そしたらなんと、採用して頂けました！ で、今研修中です。 企業ならどうかわからないけど、パートなら可能性あるのじゃないですか。 ちなみに再応募の事は伝えたし、あちらも覚えていらっしゃいました（苦笑）
一度応募した実績がある人については、既に、前回での応募履歴（氏名や前回の結果等など）を残しておりますので、応募した時点で、前回同様に、大半の企業では否決扱いとなります。
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