• ベストアンサー
※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:サークルの新人が偉そうな場合は…)

サークルの新人が偉そうになる理由とは?

jyukkasappの回答

回答No.4

私の感じたままを書いてみます。 新人のワガママを皆おとなしく聞いているのですよね。 書き込みを見る限り、それほどサークルの輪も乱れていないように感じます。 もしかすると、本当にもしかするとですが、 その人は次期リーダーにふさわしい人なのかもしれませんよ? 私は主催者なので仕切るべきだ!彼は新人なのでつき従うべきだ! という固定観念に捉われず、ひとりの人間同士として 冷静に向き合ってみてはいかがでしょうか。 そのうえで。 (1)彼がリーダー格ではないが、サークルにふさわしくないと判断できるなら 出て行ってもらうべきだと思います。 (2)彼がリーダー格ではないが、サークルにふさわしいと判断できるなら 出て行かれる覚悟のうえでねじ伏せ従わせるべきだと思います。 (3)彼がリーダー格で、サークルにふさわしく、貴方に(いずれ)リーダーを譲る気があるなら 世代交代まで手元で大切に育てるべきだと思います。 (4)彼がリーダー格で、サークルにふさわしく、貴方にリーダーを譲る気がないなら 極力早く出て行ってもらうべきだと思います。

midnight-9
質問者

お礼

ご回答ありがとうございます。 さまざまなパターンの結論を、 分かりやすく書いていただき、参考になりました。 メンバーの一人に意見を聞いてみたら、 『他のメンバーは誰も文句や要求をしていないのに、 あの人だけ言うのはおかしい。役者として入ったのだから それ以上の事は口出さなくていいのに、サークルをのっとる つもりなのでは? 子供じゃあるまいし、「○○ができないならやめる!」と 言うのなら、「はいどうぞ」でいいと思う。 また演技のうまい人は、入ってくるって!』と 言っていました。 ちなみに私は、主催者だからと威張りたいわけでも 何でもありませんが(ルールもそれほど厳しくない)、 勘違いした新人にリーダーを任せるつもりはありません。 ただ、熱心な所は認めています。 その上で、最終決断をしたいなと思いました。 ありがとうございました。 

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