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上司の父親の葬儀について
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NO.1から再回答 連名でお香典は、ご祝儀もそうですが、戴いたほうはお礼に大変困ります。これらは、返礼として戴いた額の半金相当を用意するのが不文律となってるからです。 これらを踏まえて、お返しは、皆さんに煎餅が一枚行き渡るような金額にしましょう。頭割りで、お一人いくらとカンパされて、送り主は、部署名一同でお書きください。 大金はいけません。１万円以内にします。
その他の回答 (3)
- 植松 一三（@jf2kgu）
- ベストアンサー率32% (2268/7030)
香典を出す場合には、会社関係は、３０００円で構いませんが皆でまとめて、送っても良いし、上司が出勤してから、渡しても構いません、 弔電を送って、別に、香典を送るか、会社の代表が行く可能性もありますので、その人に一緒に頼む方法も有ります 出勤してきてから渡しても遅くは無いですよ（＾－＾）
- qazwsx21
- ベストアンサー率32% (1286/3939)
上司の方が職場へ戻ってから香典をお渡しする方法もあります。
- comattania
- ベストアンサー率23% (840/3549)
遠方の場合、列席までする必要はありません。お香典を郵送すれば義理は果たせます。５０００円入れてください。弔電はお香典の他です。
お礼
お香典を郵送というのがおそらく一番いい義理の果たし方だとは思いますが 個人ではなく職場全員でお香典を郵送するというならそれに乗ろうかと思いますが そういうのはない場合は 個人でお香典を郵送しなくてもいいかな・・・と思っているのですが 遠方の上司の葬儀の場合には香典を郵送しないと失礼にあたるのか 職場の関係なら送らない事も多いよなのか 世間一般の感覚がわからなくて・・・ このあたりを聞かせて頂けるとありがたいです
補足
補足です 日曜日に通夜で告別式は今日なのですが すでにこの時間では終わってしまっている状況です 本日、知ったのですが 告別式が終わってしまった後の香典のマナーはどうなんでしょうか？
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