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３５歳フリーターは這い上がれるでしょうか？
例えばの話ですが。 正確には、一日８時間労働の正社員として働いて、定時（適度な残業は可）勤務。過剰な労務環境ではなく。 それでいて、定年時に才能によらず年収が４００万にいくかということです。 こういうのは高望みというのでしょうか？ そもそも、高卒では優良企業を望むべくもなく選択に失敗したり、解雇されるととことんまで落ち、あっという間にフリーターですよね。 仮に再就職に成功しても、上記の条件など夢のまた夢。年収２００万前後からの再スタート。昇給はほとんどなく、多くはボーナスなしからスタート。過剰な残業、会社への忠誠。 ぼくは現実は今こうなっていて、３５歳越えたら夢でも追っかけたほうがよっぽどましだと思うのですが実際のところどうでしょう。 感情的ではなく、この３５歳フリーターが現実的に這い上がって、人並みの幸せ（家、預金、安定した生活等）を得る事はできますか？
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１点のみ 感情的ではなく、この３５歳フリーターが現実的に這い上がって、人並みの幸せ（家、預金、安定した生活等）を得る事はできますか？ ↑ フリーターという職業は無く、社会的には無職ですから、 ローン（特に住宅ローン）は組めないのではないでしょう？
補足
保証人さえ見つけてくれば、ローン自体は可能なんじゃないですかね？ まあいつかは破綻するでしょうけど。
- Maris2
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３点ほど質問させてください。 １．高卒とありますが、これは経済的な理由からですか？それとも学力不足 からですか？ ２．一度就職されたんですよね、解雇されたんですか？だとしたら解雇の 理由教えていただけませんか？ ３．職を離れた後、その職歴を生かした所に再就職ではなくフリーターに なってしまったのは何故ですか？
補足
え～～と。 第一行目に『例えば』と記入しました。 それを踏まえたうえで １：特に理由はありません。大卒では再チャレンジがある程度容易だと考えられるから、はずしただけです。 ２：整理解雇。会社都合 ３：その職種による就職口がない。あるいは将来的な見込みはない職種（技術的に）なため。職歴を生かすという概念が存在しない。 例；ホテル勤務、運送業、営業、サービス業（飲食）
- rikukoro2
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それは貴方のスペックによるんじゃない？ 35歳フリータでも『東京大学理学部III卒』とか『弁護士資格保有』とか『税理士』の資格もってるとかならなんけーじゃいじゃん。 35歳フリータでも学歴と保有資格により全然違うわけだしさ・・ｗ で雇うほうも見るのは『履歴書』なわけ。 で貴方の望みは・・・無理なんじゃない？ 雇うほうが見るのは貴方のスペック（能力）であり、貴方のやる気であり、つまりは会社にどれだけ約にたつかという能力・・・ で貴方の質問を見ると ・年齢と現職だけで、経験、学歴、資格が全く書かれてない （自己を客観的に見ることができない） ・まず『会社に雇われる』という選択肢のみであり、自営、起業などの選択肢を全く想定してない （既に自分の可能性を固定、概念にとらわれ機転がきかない） ・質問では自分のネガティブ感情ばかりだしている （向上心に疑問点） ・35歳を超えているのに自分を『ぼく』と表現 （社会的モラルの欠如） 結論として、貴方の能力はかなり低い、超売り手市場ならともかく大学内定率が50％をきる現状において、貴方のような能力の低い人間を雇う価値はそうそうなんでしょう。 人間の価値が低い人間にそれ以上の対価を払うのはお金の無駄というもんです。
補足
ああ、しつれい。低スペックは当たり前という前提で書いてました。 一般的な３５歳フリーターと設定していただきたいです 高卒、 職歴、中小企業正社員雇用の経験あり後フリーター、技術なし。資格なし。というところですか 自営、起業での失敗のリスクは、フリーター正社員とは比べるまでもない。 向上心ではなく、ただ働いて這い上がれないかという疑問 あと、『例えば』と書いてありますよね？ 個人の話じゃないですよ。
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