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協調性がないと言われる バイトにて
apsarasの回答
- apsaras
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時と場合によるものだと思います。 好き勝手な行動による代償が生じ 他人が変わりに背負わなければならないような場合でなければ問題ないんじゃないでしょうか。 例えば 仕事の面で協調性を求められたのならば多少なりとも妥協して協力しあわないとならないこともあります。断ることによって他の人に負担がかかるわけですから。 勝手な行動によって 多少なりとも他人にその代償を支払わせた場合ならただの責任感が欠けた独りよがりな行動にすぎないかな～って考えます。逆に仕事には一切関係のない件であれば いくらでも自我を通せば良いと思います。 嫉妬ではなく、仕事面に対しあなたの協調性のなさを問題だと感じ 注意として促されている場合なら 妥協して聞く耳を持つべきかな～と思います。 普通、店長補佐的立場の人って 周りを良く見て指示を出されていると思うので、仕事の面に対して注意を受けたのであれば あなたの協調性の欠如によって少なからずバイト仲間に負担がかかっている可能性も考えるべきかな。 仕事をスムーズに行う為にも協調性はやはり必要不可欠だと思います。Aを先に片付けなくてはならないので3人でAを午前中までに片付けたい。Aの片付けは嫌いだからと必要のないBに手を出す一人のおかげでAの片付けを2人が欠けた1人分精を出さなくてはならなくなるとか・・・そういう事ってよくあります。本人は気づいてないのですけどね 身勝手な行動により 誰かが少なからずその負担を補っていたり影で支えてくれている場合が多いんです。 あ、でも ただこれが 私事上での注意であれば 店長補佐的立場の人はあなたのプライベートに介入しすぎだと思うので、「失言じゃないか？」と腹を立てても良いと思います^^
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ありがとうございました。