- ベストアンサー
常駐先でのSEの立場について
現在SEを目指しているものです。SEの仕事は自社内だけでなく、顧客先に常駐してシステム開発を行うこともあると思うのですが、そういった場合、ベテランSEでも客先では新人にもこき使われるような立場なんでしょうか？
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 回答数3
- ありがとう数5
- みんなの回答 （3）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
- ベストアンサー
発注者の若造に、こき使われる受注者のベテランＳＥ。わたしは、ライブでは、そのようなことは、見たことがありません。 まったくないとはいえないでしょうが、わたしが、知る限り、ＳＥは、スキルが高い人は、基本的にリスペクトされます。 わたしは、２５年目のＳＥマネージャをしていますが、５年目から１０年目くらいまで、客先の会社の名刺を持つという立場で仕事をしていました。 そのとき、わたしに指示をだす人は、わたしを〇〇くん、と呼んでいました。彼の部下で、わたしより年長の人は、〇〇くん、わたしより、年少の人は、〇〇さんん、と呼んでいました。 そのチームでは、わたしが、一番、忙しく働いたと思いますが、スキルアップにつながることだし、がんばりました。 スキルを期待されて、仕事を任されていたように思います。 入社５年目、社内で、天狗になりかけていたので、ちょうどいい加減の刺激があり、がんばってきたことが、今日に、つながっているとおもいます。 ＳＥは、単に、ＩＴスキルが高ければいいというわけではなく、人間力というか、ヒューマンスキルというか、そういうもの、人として成長することも、大事だと思います。
その他の回答 (2)
- yokohamahope
- ベストアンサー率40% (782/1954)
お客様との契約形態によって違ってきます。派遣形態ですとお客様から直接指揮を受けることがありますが、一般的に多い請負形態では直接指揮は受けません。受託する業務やお客様との役割分担は基本的には契約書の中で明確にされていますから。 とは言いながら、作業実態は新人から作業の依頼を直接受けることがあります。こき使われるとういこととは違うと思いますが。
お礼
ご回答ありがとうございました。
- yamato1957
- ベストアンサー率24% (2279/9313)
こき使われるかは相手の資質にもよりますが、 基本、お客様とそのお客様からお金をもらっている立場となります。 そう意味では上下関係はあります。 ただお客様の所に常駐してるＳＥが優れた能力を発揮したので客様から 「システム更新後も彼をずっとおいて欲しい」と言われて大事に使ってもらったことはありましたよ。
お礼
ご回答ありがとうございました。
関連するQ&A
- 常駐SEを通じてのキャリアップは可能か
社会人3年目の某ユーザー系SIで勤務している者です。 この度、上司よりグループ企業に常駐SEとして行って貰いたいとのアサインを受けました。 これまでは自社内でネットワーク構築、運用をメインに行なっていたのですが、客先の大規模なインフラ変更に伴うインフラ要員の補充及び新規システム導入に関して、実績があるのが私だけというのが理由でしたが、派遣されるのは私だけで、現在の客先のシステム部の環境は全員が客先の社員で構成されているため不安しかありません。 これまでは社内に居たのでサーバー構築などを主に担当していたのですが、常駐SEとなると基本は運用・保守及びヘルプデスクになるため、スキルの向上が望めそうにありません。 上司からは、「常駐SEとして働くことは良い経験になる」「短ければ4月末まで、長くても１～2年」とは言われましたが、弊社の客先常駐の社員は大抵が片道切符扱いで長い人は15年、20年選手などもザラに居ますし、常駐SEのとして働くことのメリットが見いだせません。 これからのキャリアを考えると、常駐SEとして派遣されるならいっその事転職も有りなのかとこの機会に考えてしまいました。 常駐SEとして勤務されている方、似たような境遇をお持ちの方是非アドバイス等をいただければと思います。宜しくお願い致します。
- 締切済み
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 名古屋のSEは客先常駐が主流？
今月より急遽SE営業に任命された者です。 私は元はデザイナーなため、開発言語のいろはも分からない状態で、 それでも何とか仕事を取りたくてシステム開発会社に 営業周りをしております。 しかしアポ取りをしようと連絡した会社や、挨拶に行った会社の 多く（というか9割）に、「案件は客先常駐なら」と言われました。 うちの会社はSEとプログラマーの数が少なく、 客先常駐どころか外に出てこなす仕事は不可能な状態です。 名古屋のシステム開発系企業の多くは派遣SEやプログラマーが 主流なんでしょうか？ 同じ東海圏の方でこの業界の現状に詳しい方、お願いいたします。
- 締切済み
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 客先常駐SEの将来性について
SEとして働く３０代前半の会社員です。 ここ数年間、客先常駐で、主にシステムインフラの構築や運用をして来ました。 大抵は、自分が勤める会社から、一人で現場に出向し、他の会社の方々と一緒に作業をこなしてきました。 この仕事の将来に不安を感じております。 客先常駐の場合、４０代、５０代になった時に、仕事は減少していくのでしょうか？ もしも、４０代、５０代になっても、この仕事を続ける場合は、非常に高いスキルが必要になるのでしょうか？ できれば、IT業界の営業の方や、ベテランエンジニアの方にお答えいただきたいです。 もちろん、それ以外の方でも、ぜひご回答を頂きたいです。
- ベストアンサー
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 客先常駐SEと自社の利益について
初めまして。客先常駐と自社の利益についてご質問させて下さい。 はじめに、質問の前提となる状況を記載します。 私は専門卒のSEで、現在の会社に新卒で入社しました。7年目となります。 従業員25名程度の小さなシステム会社です。 現在、自社より大手のお客様先に約70万/月で契約し、常駐しております。 私自身の給与は額面で約24万です。残業した場合はお客様からも 残業分をお支払い頂いております。 上記の状況で自社としての収益は 「ほぼ赤字～トントン」だそうです。 詳しい金額は分かりません。 なお、他の自社メンバーについても 自社で遊んでいる人（待機要員）はおらず、 私と似たような状況です。 質問の本題ですが、自分の給料の3倍近い金額で お客様と契約しているにも関わらず黒字にならないというのは、 一般的な零細企業の常駐SEとしては当たり前の事なのでしょうか。 自社からは「常駐では利益にならないので開発案件を持ち帰れ」と 指示されています。 現場での私の作業内容は開発ではありません。 自社には専門の営業もおらず、現場の仕事も抱えながら 担当作業以外の分野で営業して持ち帰るのは、 非常にハードルが高いと悩んでいます。 当初、私がスキルアップ出来れば現場の作業の延長として 常駐SEを増やしていけると考えておりましたが、 上記の理由（常駐は利益にならない）から その方針は自社に認めて貰えませんでした。 皆様からご意見頂きたい事項は以下２点です。 (1) 上記の状況は当たり前の事なのでしょうか。 （他社で働いた経験が無い為、自社のこの状況が 当たり前の事なのかどうかを知りたいと考えております。） (2) 上記のような状況から道を切り開いた方がいらっしゃいましたら 体験談などご教授頂けますと幸いです。 拙い文章で申し訳ございません。 皆様のご意見・ご回答をお待ちしております。 宜しくお願い致します。
- 締切済み
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 客先常駐SEの転職について
ご覧いただきありがとうございます。 転職について迷っているのでご相談させてください。 私は某SIerでSEをしています。 28歳、6年目の女です。 客先常駐の派遣として仕事をしています。 私はこの仕事に自信がありません。もう6年目にもなるのに、必ず先輩に確認しないと何も決められませんし、いつも何事も不安でいっぱいなまま仕事をしています。 そもそも経済学部出身で、サーバって何？の状態で就職しました。ただ営業や銀行員は嫌だなという理由でIT業界を志望していました。 就職後も数年間客先で、開発ではなく保守業務を別のベンダに投げるような仕事をしており、1年ほどjavaで開発もしましたが、簡単な部分の開発を少しやった程度で、あとは設計書や試験項目の作成をしていました。 もちろんサーバ構築やネットワーク周りなどは全くのど素人で、そういった話が出るたびに冷や汗をかきながら、周囲の人の雰囲気で話を合わせているような状況です。 現在は常駐先で新しいパッケージのシステムを導入するとのことで、他社ベンダとの打ち合わせや他部門との調整業務がメインです。 ただ、現状に不満が大いにある訳ではありません。常駐先はそんなに残業もありませんし、年収も満足いく程度はもらっています。残業代も全額支給されています。 今転職を考えているのは、こんなスキルで10年後は年をとっただけの作業員になりかねないという焦りからです。 色々とSEの転職について調べてみたら、SEが合わないと思う人は早く辞めるべきなどと書いてあったり、客先常駐のSEには未来がない、とか……で、そういうSEの転職先の候補はWeb系や社内SE、ITコンサルタントなど、IT業界の転職がメインとなっているようです。 本当はIT業界から離れたい気持ちもあるのですが、いまの業務が社内SEに近いこともあり、社内SEに転職するのもありかな？とか、プログラミング自体は嫌いではない(そこまで経験がある訳では無いですが)ので、いっそWeb系？と思ってみたり、事務系の経験はないけどやってみようか……など全くビジョンがつかめません。 同じような境遇だった方や、知り合いがいる方など、今後についてアドバイスをお願いできませんでしょうか。 長々とお読みいただき、ありがとうございました。
- 締切済み
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 病院の常駐ＳＥについて
病院の常駐ＳＥの仕事内容について教えてください。 現在、ＳＥとして主に物流システムを担当しているのですが、 来年度から転職して病院の常駐ＳＥとして働くことになりました。 医療システムに携わったことがないので、 病院での仕事内容が全く想像できません。 具体的にどんなことをするのか？ 可能な限り詳細に教えて頂けるとうれしいです。 宜しくお願い致します。
- 締切済み
- 転職
- ＳＥが１人で抱える顧客数について
ＳＥとは、１人でいくつもの顧客を担当するのは当たり前ですか？ いろんな顧客の仕事が並行して動いていた場合など、頭が混乱しませんか？ 客先に常駐しているにも関わらず、他の顧客の仕事を行うこと（常駐先には内緒で）も 当たり前ですか？ 仕事がオーバーフローした時の対処などみなさんどうされてますか？ ちょっと質問攻めのようになってしまいましたが、 要は、１人でいくつもの顧客を抱えていて大変な思いをされている方の意見等を 聞きたいです。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- SE・インフラ・Webエンジニア
- IT業界 SEの客先常駐は普通なのか
SEを志望しているものですが、SEは一部大手を除いてはほとんどが客先常駐という働き方をしていることを知りました。 この働き方が悪いとは思いませんが、常駐先が本社からかなり離れている場所や他県になることもあるのでしょうか？
- ベストアンサー
- SE・インフラ・Webエンジニア
- 客先常駐SEです。再々委託について
小さな会社に所属しており、客先常駐しているものです。 以前常駐していた客先の直下に一次受けA社があり、B社、C社が更に配下にあり、自分の会社がありました。 常駐先にB社とC社の人はいませんでした。 これは法律違反でしょうか。 前職も別の会社で同じ常駐SEでしたが、一次受けA社の配下にB社、そして自社でしたが B社の人が常駐先におらず、Ｂ社の人間が私の上司として常駐していないと法律違反になるから という理由でA社がB社を切って Ａ社と自社が直接契約という形になりました。5年以上前のことです。 今の会社は一次受けから自社まで必ず1社から2社、会社を介在します。 更に介在する会社の人が現場に常駐していない場合が多々見受けられます。 上記の経緯もあり、気になって質問させていただきました。 同じような質問がもし過去にあった場合は申し訳ありません。 詳しい方がいらっしゃれば教えていただけると助かります。 よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 社会・職場
お礼
ご回答ありがとうございました。