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半休取得時の定時外勤務について
m_inoue222の回答
労働基準法第34条で、労働時間が ・６時間を超え、８時間以下の場合は少なくとも４５分 ・８時間を超える場合は、少なくとも１時間 の休憩を与えなければならない、と定めています。 午前中（９時から）半休（４時間）すれば勤務は１３時から．．． １３時－２１時．．．７時間ですから間で４５分以上の休憩が必要 それが１時間なら実働７時間ですね 会社も計算が面倒なら１日分の出勤として計算するかも？ うちの場合に限ると．．． ０９－１３時は半休 １３－１８時は「通常の１日－半休」の扱い １８－２１時は「割り増し無し時間外２時間＋休憩１時間」 休憩を与えなければ３時間の勤務ですが法律違反になりますね でも普通はそうしますか．．．（笑）。 実際の運用では半休そのものがほぼイレギュラーの扱いですから適当に処理します （基本的には従業員に有利な取扱いにします）
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