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金は出ますか？
yasuhiro1967の回答
その会社のルールにも拠りますが、遅刻は立派に不就業の対象になります。したがって、給料カットは当然です。 もし誤魔化してばれると、30分分の給料カットでは済まなくなります。 始末書など、処分の対象となり、最悪、解雇されます。 ですから、タイムカードは正確に記入するべきです。 たまたま何度かばれなくても、いずればれます。 職場には沢山の人間がいます。 せこい不正で大きなリスクを背負うのは止めるべきです。 処分を免れても、ボーナスや基本給の査定に響いて、結局損をします。
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