- 締切済み
就職活動が不安で仕方がありません・・・。
tetsubunの回答
- tetsubun
- ベストアンサー率28% (57/203)
エントリーシート、ハガキの記入って難しい… うん、難しいよ。自己表現の訓練受けずに育ってきたもんね。 日本の教育って。 頭でわかってて何故文章にできないのかな？ それは多分まだ頭でもわかってないのと違う？ 自己ＰＲと志望動機って結局は同じことを言葉をちょっと変えていうこと なんですよ。 「私は何をしてきました。こういう経験をしました。 上記の事からこれだけの能力があります。 だから御社ではこの能力でこのようなことがしたいです。」 上の２行までが自己ＰＲ、下の２行が志望動機。 真ん中の重なっている１行が個人のパーソナリティになります。 さあ、この構造から考えて、 １．過去の自分の分析（大学での勉強、バイト、クラブサークル、私生活など） ２．自分の今の力とこれからどういう力を伸ばせるか、伸ばしたいか。 （未来の自分の自己分析） ３．１．と２．を交えて志望会社での将来、自分の将来の仕事の提案 （今やっている仕事はすでにいる社員がやっているので同じことが したい、といってもインパクトがないから） をまとめてみよう。各２００字くらいで実際にペンを動かしなさい。 頭ではできそうでも書くとつらい。でも書きつづけないと 永遠に書けないよ。ホント。 最初は結構、駄文っぽくみえるけど推敲したり、添削を友人なり 就職課でしてもらい何回でも書きこむといつか納得できる文章 となります。今すぐやんなさい。 印象の良し悪しはまず、きれいな字でなくてもいいから 丁寧な字かどうかですね。 読む気にもなれない雑な字は（我流の崩し字とか） 即ごみ箱行きでも仕方ないです。 だって何千通もくるんだから。 意見欄が書けないんですか？質問ないんですか？ ホントですか？その会社の社長さえも会社の知らない部分が まずあるのに、部外者のあなたがなぜ質問無しなんでしょう？ 質問は企業研究してれば何か物足りない部分があるはず。 そこを補充してもらうような質問をすればいいのです。 それでも書けないなら質問にかこつけて自己ＰＲしましょう。 「私はこういうものですが、御社では人材として必要ですか？」とか 「御社で将来こういう仕事をしたいのですが私の能力を買ってください」 など、欄という欄を自己ＰＲに使いましょう。 なお文章はあくまでも自分の言葉で書き、本の見本の丸写しは 絶対止めましょう。確実にぼろがでます。 あなたの就職活動がうまくいきますように(^^)
関連するQ&A
- 就職活動が不安です
現在、就職活動中（新卒）の者です。 面接で話す時間ってどのくらいが良いのでしょうか？ 先日、模擬面接を受けました。私の場合は話を簡潔にまとめることができず、面接官の方から「話が長い」と言われました。 個人面接、集団面接ともに具体的に自分のことを話さなくてはならないとはいえ、自分の場合は話を簡潔にまとめることができませんでした。もちろん、これから簡潔にまとめて話せるように努力していくつもりです。 どのくらい話すと面接官の方は長いと感じるのでしょうか？ あと、自己紹介と自己ＰＲの違いもよく分からないです。 (1)個人面接でも集団面接でも自己ＰＲ、学生時代に打ち込んできたこと、志望動機、その他さまざまなことを面接官の方から質問されると思いますが、どの質問に対しても30秒だと短いですか？１分くらいが妥当ですか？２分だと長いですか？ (2)二次面接以降の面接でも前回の面接の時に聞かれた全く同じ質問をされるってことはあるのですか？あるとしたら前回の時と全く同じことを話しても良いのでしょうか？ (3)自己紹介と自己ＰＲの違いについて教えて頂けますか？ (4)私は公務員と民間の就職活動を両方進めています。公務員志望なのですが・・・大学の就職課の方に民間も３社受けるように言われました。 民間は今の所まだ１社しか考えていません。１社だと少ないですか？ やはり少なくとも３社受けるべきなのでしょうか？民間を受けず、公務員一本なんてとんでもないですか？ (5)これから就職活動を進めていく上で、これは絶対にしておいた方が良いことって何かありますか、？ (1)から(5)どれか１つだけの回答でも助かります。 ご回答宜しくお願い致します。特に民間一本で就職活動を経験された方、公務員と民間を同時に進めて就職活動を経験された方、アドバイスを頂けたら嬉しいです。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 大学生です。就職活動においての面接についての質問です。
大学生です。就職活動においての面接についての質問です。 「志望動機」「自己PR」「会社に入ってやりたいこと」などを面接の場では必ずと言っていいほど聞かれますが、面接のときには、これらのことをエントリーシートなどに書いた通りに「１語１語」ほぼ全て頭に完全に暗記して言うのが普通なのでしょうか？ 先輩が皆、それが普通と言っています。 なんとなくその業界に興味を持って、説明会に行った程度での企業の志望動機を、なぜ「淀みなく、納得できるような理由をコンパクトにまとめて話せる」人がいるのかが不思議です。こういう人たちは予め、「こういう風に言えば完璧」「この文章を言えば完璧」みたいな感じに”話す原稿”を練っておいて、それを暗記してきているから話せているのでしょうか？ 企業研究や説明会の情報で、相手に納得できる志望動機を言えるのが謎すぎです。 それと、「自己PR」は、「自分のアピールできるところを訴えたいという思いから出ることを発言するもの」であると思うのに、文章に書いてあることをそのまま言うのは、「訴える」という要素が全くない気がします。同様に、「会社に入ってやりたいこと」なんかも私が思うに「心の内に確固たる思いから出る発言」だと思うので、「要求されていることなので、仕方ないからパッと思いついたことをとりあえず書いて、それを暗記して言う」というのは何かおかしい気がします。 ”大して心にも思っていないこと”や”パッと頭に浮かんだこと”を面接のために用意して、それをエントリーシートに書いて、暗記している人がたくさんいるように感じますが、どうでしょうか？ また、そうならないようにするためにはどうしたらいいのでしょうか？
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 就職活動中の大学3年生です
就職活動中の大学3年生です ＥＳが書けません… どんどん溜まっていくだけで1社も提出出来てない状況です 就職課という手もありますが… 初めて書いた自己ＰＲ文を就職課の先生に見せましたが、一発ＯＫ しかしそれが逆に不安に思い、別の先生に添削をしてもらいましたが添削という添削を全くされず「出来てるよ」と再びＯＫサイン しかし自分で読み返し、これがプロの人事に読まれると思うと自己ＰＲ文に文章力や説得力が感じられません。幼稚に感じます…。 それは志望動機も同じで、とりあえず書いていくものの“これが通用するのかな…”と思ってしまい自信が持てません。 自分のＰＲに自信が持てないため、着飾ったり、背伸びしたり、会社に合わせたり…。突破口が見つかりません。 他の方のＥＳの方が格段にレベルが高く見えます また自己ＰＲや志望動機が書けたとしても、他にも様々な質問に目が回ってしまいます 自分の本当の強みが分かったキッカケを教えていただければと思います また1社のＥＳにどのくらいの時間をかけていましたか？ ＥＳを初めて提出したエピソードも聞いてみたいです ＥＳに時間をかけてしまい適性検査対策も面接対策も後回しになってしまって、 これからが不安でしょうがないです よろしくお願いします…
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 就職活動中で面接を受けました。
就職活動中で面接を受けました。 自己紹介をした後に、志望動機と自己アピールを言えと言われました。私は同時に２つのことを言うと分かりにくくなると思い、志望動機だけで一旦話をやめました。すると受けた企業が専門分野な企業とあってか、志望動機で言った専門的な内容から面接官と話が進み、いつしか面接時間である30分を超えてしまいました。面接官も「本当に〇〇業界好きなんだね」とか「君がやりたいと思っている事は私たちもしたいんだけど技術が追いついてないんだよね」とか業界の裏話的な事まで聞くことができ、私としても得るものはとても多かったです。 しかし自己PRを一切していません。もともと面接官もメモをそんなに取っておらず、面接と言うよりは面談みたいな形式だったのですが自己PRをしない面接などあるのでしょうか？
- 締切済み
- 就職・就活
- 就職活動での自己ＰＲ・志望動機について
始めまして、今年度で４年生になるものです。ただ今ＩＴ業界に就職したいと考え就職活動をしております。お聞きしたいのは、自己ＰＲ・志望動機の文章構成についてです。 教えて下さる方によって、結論を先に書きなさいという方と、まとめは最後に書いた方が良いという方がいて混乱しております。私としては、結論を先に書く事にしていますが、この構成でいいのか不安です。 自己ＰＲ 結論(何をアピールしたいのか？) ↓ エピソードに導入する前の前振り ↓ そのエピソードで具体的にどうしたのか等を書く ↓ 最後に結論 という文章構成にしています。 志望動機 私が何をできるのかを説明し、その会社で何をしたいのか書く ↓ では、何故それをしたいのか？どうやってそれを実現するのか？を書く ↓ 最後にＩＴ業界の特色に軽く触れ、会社に入社する事になった際の抱負を書く といった文章構成にしております。 このような文章構成で大丈夫なのか、アドバイスをお願いいたします。
- ベストアンサー
- 社会・職場
- ６月に入ってからの就職活動
初めましてyan555といいます。 内定を頂いた今後も就職活動を続けるつもりでいるのですが、面接で就職状況についての質問がついてまわると思うのですが、どのように答えるのがいいのか迷っております。素直に内定を頂いていることを伝えるべきなのか？最終面接が控えてる程度で済ませるべきなのかどなたかご意見を下さい、よろしくお願いいたします。 望みの業界の企業より内定を頂いたのですが、他の業界でも私の望む職種がある事を知り続けたいと考えています。 PS.４月から色々な方に志望動機、面接や自己PRについての質問に答えて頂き無事望みの業界の企業より内定を頂きました。この場をお借りしてお礼を言わせて頂きたいと思います、本当にありがとうございました。
- 締切済み
- 就職・就活
- 就職が決まらない…
皆さんこんばんは。自分は今学生なのですが就職活動中です……がっ…！！全然決まりません。正直しんどい…きつい…周りの友達はだんだん決まってきているので本当にあせります。(＝へ＝)特に履歴書を書く際には自分の自己ＰＲ、志望動機のあまりのできの悪さにびっくりします。頑張って頑張って自分のことをＰＲできるように書いているつもりなのですがうまくいきません。はあ…。どうやったらうまくＰＲや志望動機がかけるのでしょうか？？今も頑張って書いています…。今就職活動で内定をもらっている方、よければお話聞かせてください(ＴＴ)
- 締切済み
- その他（生活・暮らし）
- アルバイトをしながら就職活動を・・
ただ今就職活動中なんですがなかなかいいとこがないので アルバイトをしようと思うんですが アルバイト面接の際の志望動機に、 「就職活動もしたいので・・・・」みたいなことを 志望動機に書くのってあんまりよくないでしょうか？
- 締切済み
- アルバイト・パート