• ベストアンサー

出産一時金について・・・

来月出産予定の妊婦です。今は産前休暇中です。私は正社員で出産後も働くつもりです。出産一時金なんですが、はじめは私の会社に申請するつもりでしたが、主人の会社の方が金額が多いので主人の方に申請しようというのですが、そういうことは可能なのでしょうか???出産手当金は私の会社に申請します。

  • u-zin
  • お礼率83% (52/62)
  • 妊娠
  • 回答数2
  • ありがとう数5

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
noname#14456
noname#14456
回答No.2

出産一時金は、今現在加入している健保へ申請請求します。 ですから、ご主人の会社の方が多いからといって そちらの方へは申請できません。 それに出産手当金は、産休中のものですので当然質問者さまの 健保へ申請します。 国保、健保の第一保険者でない場合の出産手当て金はありません。 社会保険第一保険者のみのものです。 それぞれの一時金・手当金を別々の健保へ請求するということ 自体があり得ないのです。

u-zin
質問者

お礼

ありがとうございます。やっぱりそうですよね・・・。保険についてよく知らないので参考になりました。

その他の回答 (1)

回答No.1

残念ながらできません・・・ 産休中でいらっしゃるということは、保険はご自身の会社のものに加入されているわけですよね? ご主人の扶養になっていないわけですから当然請求もできません。

u-zin
質問者

お礼

ありがとうございます。やっぱりそうですよね・・・。もう一度主人に話してみます。

関連するQ&A

  • 出産一時金と出産手当金

    私は、5月出産予定の妊婦です。 現在正社員で働いています。 産前6週 産後8週 の産休休暇をとり、7月にまた、仕事を復帰する予定です。 ここで質問なのですが、 出産において、もらえるお金で出産一時金などがあると思いますが、調べていたところ、 病院に申請書を書いてもらい、会社を通して、健保に請求する。 という流れはわかったのですが、 その病院で、書いてもらえる申請書そのものをどこでもらえばいいかが、わかりません。 あるサイトには会社の総務から、申請書を産休に入る前にもらうとあったので、会社できいたところ、わからないと言われました。 (病院で申請書をだすところもある、と書いてあるサイトもありました) 会社に聞いてもわからないため、詳しく聞きたいのですが、どこに聞いたらよいかわかりません。健康保険組合?市役所? 申請遺書や手続きについて問い合わせるところはどこなのでしょうか? 教えてください。 また、詳しくお分かりの方いましたら、 出産一時金、出産手当金の手続きの仕方を教えてください。 両方とも会社を通して健保に申請するので間違いないですよね? 出産一時金は昨年支払方法も変わったので、会社もわからないのでしょうか?

  • 出産手当金と出産一時金について

    こんにちは。 現在、妊娠2ヶ月の妊婦です。 今、正社員として働いているのですが(4年と1ヶ月) 早くもつわりがあって仕事にも少し支障をきたしています。 ひどいようであれば退職せざるを得ないのですが、 できれば出産手当金と出産一時金をもらってから 退職したいと考えています。 出産手当金と出産一時金は何ヶ月まで働けば もらうことが可能なのでしょうか。 ちなみにこれは社会保険から出るのですよね? 会社にこの旨いつ頃言えば良いでしょうか。 あと、失業保険ですが、自己都合で退職した場合、 申請したら何ヶ月後に受給されますか? どれくらいの期間受給できるのでしょうか。 初めてのことで質問だらけですみません。 いまいちよく分かっていないので質問の仕方も 分かりづらいかもしれませんが、先輩方よろしくおねがいします。

  • 出産手当一時金について

    来月、出産を迎えています主婦です。実は、主人が今月末で会社を辞めることになり、国民健康保険OR任意継続で迷っています。やはり、赤ちゃんと私の扶養があれば、任意継続がよいのでしょうか? また、出産手当一時金の申請はできるのでしょうか? 同じケースを経験の方、いらっしゃれば教えてください。宜しくお願い致します。

  • 出産手当金について

    私は今妊娠7ヶ月の妊婦なのですが、出産手当金の受給について教えていただきたいのです。 私は会社勤めをしており厚生年金に12年加入しています、通常ですと厚生年金に申請をし、30万円の出産手当金を頂けるのだと思いますが、私の主人は公務員のため共済保険に8年加入しております、共済のほうでは受給額がいくらか多く支給されると聞きました、この場合私の保険ではなく主人の保険側で手当金を申請することは出来るのでしょうか? 私は産前、産後の休暇をとり今秋には会社復帰するつもりです。  よろしくお願いします

  • 出産一時金申請先

    出産育児一時金について質問です。現在妊娠、退職し主人の扶養になっております。出産後出産手当金、出産一時金の申請を行う予定ですが主人の保険組合では出産手当受給中は扶養から外れなくてはいけません。 とすると、その間は国保にはいることになりますがそうすると出産一時金の申請も、出産手当金と同じく退職する前に入っていた自分の健康保険に請求するしかないのでしょうか?主人は健康保険組合なので若干ですが金額が高いようなので出来れば一時金は主人が申請、出産手当金はわたしが申請。という形をとりたいのですがこれは無理なのでしょうか?

  • 健康保険と出産一時金(手当金)について。

    現在、7ヶ月目の妊婦です。 来月の半ばまで仕事をして退職、主人の扶養に入って出産手当金と一時金をもらおうと思っています。詳しいことを主人の会社の総務に聞いたところ「手当金と一時金をもらっている間は他の保険に入っているはずなので、扶養には入れません」と言われました。(主人の保険は共済保険) 以前私の会社の総務(政管)に聞いたときは任意継続か扶養でいけるはずと聞いたのですがどちらが正しいのですか?もっと詳しいことを聞く場合どこに聞けばいいのでしょうか?

  • 出産一時金について

    現在、15週目の妊婦です 出産一時金を請求したいと思っています 現在まだ正社員として働いています。 まだ職場には言っていません まだ当分言えません。 7月始めに言って8月中旬から下旬にかけて退職予定です。 出産一時金は健康組合に請求するのですよね? それって会社にバレますか?? 7月に妊娠を言ってから請求したほうがいいのでしょうか? アドバイスお願いします。

  • 出産一時金

    出産一時金についてなんですが,主人が国民健康保険,私が社会保険です。(二人とも会社員) 一時金はたぶん私の社会保険に申請するのが一般的だと思うのですが,主人の方が額面が多いので、そちらに申請したいと思っていますが,可能でしょうか? ちなみに二人目なので,扶養は私に入れようと思っています。

  • 出産一時金などについて・・・

    9月21日が出産予定日の妊婦です。8月いっぱいは仕事を続けようと思っています。その後1年ほど産休を取った後、正社員ではなくパートとして、今の会社で働くという予定になっています。 そこで、色々出産一時金や産休中に社会保険(?)などからお金がおりるという話を耳にしますが、どこの機関からどのようなお金がおりるのか分かる方がいらっしゃいましたら教えてください。

  • 旦那退職後出産一時金について

    来月末出産予定の妊婦です。 旦那がもしかしたら来月いっぱいで退職するかもしれません。 もし出産が11月にまたがってしまった場合、出産一時金ってどうなりますか? 会社の健康保険から国保にすぐに切り替えれば一時金はもらえるのでしょうか。

専門家に質問してみよう