- みんなの回答 （2）
- 専門家の回答
みんなの回答
- yaasan
- ベストアンサー率22% (2713/12237)
https://doda.jp/guide/naiteitaisyoku/koyouhoken/ 上記のＵＲＬに申請の流れが書いています。ハローワークで申し込んでから７日の待機期間があり、失業認定日に出席とあるので、ハローワークで再就職に向けての面談のようなものがあって、そこから約１週間で支給開始、になるであろうと思います。 契約満了が正当な理由のない自己都合と認定されれば、２ヶ月間は待機期間になるようです。
- hahaha8635
- ベストアンサー率22% (800/3609)
7日の待機だけ(通常) 書類をハロワに持って行って処理された日からカウントだから 貰ったらその日に行く
関連するQ&A
- 失業保険の給付期間を教えてください（契約満了）
こういう場合、失業保険は何日間もらえるのでしょうか？ ●8月末に契約満了で退職予定（リストラではない・契約社員です） ●被保険者だった期間約7年 契約満了なので待機期間がないのは知っているのですが、 何日もらえるのかがわかりません。 サイトを見ても、契約満了は待機なしと書いているのですが もらえる日数の表は、だいたい「自己都合でやめた人用」と「リストラにあった人用」で 契約満了の場合はどちらを見たらいいのかわかりません。 よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 雇用保険
- 契約満了時の妊娠中の失業保険について
派遣社員です。妊娠を機に退職したい旨会社に相談し、12月に届いた更新時の契約書は次回は2月末までという契約書が届きました。 出産予定は6月中旬です。 (1)派遣会社の契約書が2月末となっている場合、妊娠を機にその契約期間となったが、退職時の離職票の理由は「契約満了」なのか「自己都合」なのか？ (2)「契約満了」となった場合、妊娠中だが3月にすぐにハローワークに行き、失業保険の延長手続きはせずに通常の失業保険の手続きで7日間の待機後すぐに失業保険はもらえるのか？ やはりお腹も大きいから、働けないとみなされ失業保険の延長手続きを行わないといけないのでしょうか？
- 締切済み
- その他(保険)
- 契約社員の失業保険について教えて下さい。
契約社員の失業保険について教えて下さい。 当方2007年9月に入社し、今年の4月末を持って退職しました。 退職は、契約期間満了ではあるのですが、こちらから契約の更新はしないと宣言してからの退職です。少し調べてみたところ、契約社員・派遣社員は就業期間が三年未満での退職の場合自己都合、会社都合共に、待機期間無しで需給出来るとの情報をみたのですが、この場合、失業給付の待機期間は発生するのでしょうか？ もし、待機期間無しで受給できる場合は窓口にて何か特別にしなくてはならないことはありますか？ 二点についてご回答よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 契約社員の期間満了と失業保険
過去の質問を読んだのですが、だんだんわからなくなってしまったのでご助力お願いします。 今年の２月に派遣社員として４ヶ月働き、 その後同じ会社の他部署で契約社員として働いております。 当初契約期間の定め無しで働いていたのですが、 契約を巻き直し、１１月末までの半年契約になりました。 しかし先週、仕事がないので更新はしないと言われ 前部署での仕事で正社員になるなら雇うと申し出がありましたが 現在より給料も数万下がり、残業代も支給されないのでお断りをしました。 １１月末で退職するのはかまわないのですが、 契約社員の期間満了での退職の場合は７日の待機のみで失業保険が受給できるのでしょうか。 そうだった場合でも正社員を断ったことにより３ヶ月の待機になってしまうんでしょうか。 会社との話し合いで会社都合を要求したところ、 補助金の関連で難しいといわれました。 （それもおかしな話だと思うのですが・・・） 期間満了で待機が短いなら、揉めないで済むのでできればそうしたいです。 長々と書いてしまいましたが、よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 転職
- 失業保険給付と契約満了
失業保険給付と契約満了についてお教えください。 今月月末に派遣契約が切れます。 1年間雇用保険も入っています。 失業保険給付（待機）なしにするには どのようにすればいいのでしょうか？ 私から辞めると言うとだめなんですよね？ どなたかアドバイスお願いします。 更新についての話し合いも 忙しいからという理由で 1月中には行われませんでした。
- 締切済み
- 派遣
- 失業手当と雇用保険について
私は今年の２／末で退職を予定しています。契約社員のため、契約期間満期終了で退職するのですが、いきなり人事部から連絡きて『会社的には契約満了だけれど、雇用保険は勤続３年以上だと満期終了扱いにならないから、３ヵ月後待機後の失業手当になります』とありました。ちなみに私と全く同じ内容でやめた人は契約期間満了ですぐ支給されたんですけど・・そういうことってあるのですか？？ ちなみに待機期間中でも職業訓練は受けれますか？ その場合、待機期間中でも職業訓練受けたということで、すぐ失業手当はもらえるのでしょうか？ わからないことだらけで・・・助けてください・・・☆
- 締切済み
- 雇用保険
- 期間満了での失業保険給付
いつもお世話になります。私の主人が3月末日付けで契約社員として働いているところを退職しました。3月が更新時期だったのですが、最初は正社員になれる前提で契約社員になったにもかかわらず、状況が変わって全然正社員にしてくれないので期間満了を待って退職しました。 契約は主人が「辞める」といわれなければ自動更新だったと思います。 離職票の離職理由は「労働期間満了による離職」となっていました。 この場合、主人にとっては再就職活動の際に「自己都合」と「期間満了」と、どちらが有利なのでしょうか？ また、失業保険の手続きを行いたいと思うのですが、「労働期間満了による離職」の場合、すぐに失業保険は給付されるものなのでしょうか？
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 失業保険について教えてください
以下の場合は、失業保険の受給資格はるのでしょうか。 また、あるのならば、待機期間はどれだけなのでしょうか。 ご回答よろしくお願いします。 8月中旬：派遣社員として勤務し、契約満了により退職 （勤務期間は2年11ヶ月でした。雇用保険・再就職手当は受給していません。） 10月中旬：前職とは異なる派遣会社の派遣社員として勤務 12月末日：契約満了により退職 （勤務期間は2ヶ月と8日です。）
- ベストアンサー
- 雇用保険
- 契約期間満了による退社の際の失業保険
こんにちは。質問させてください！ 現在、契約社員として勤務しており、4月末で1年の契約が切れます。 結婚をする予定もあり、ちょうどいい時期なので、 更新交渉などぜずに、4月末で退職したい旨を上司に伝えました。 通常、自己都合での退職の場合、失業保険がもらえるまでに3ヶ月くらいの待機期間があったと思いますが、 契約期間満了での退職の際も待機するのでしょうか？ また、現在、東京で親戚の家に厄介になり住民票などはすべて実家の大阪ままです。 （今年夏に転勤になり、退職も決まっていたため） 結婚後はそのまま東京に住むので、入籍の際、住民票尾移すつもりです。 その際、ハローワークへ申請するのは住民票のあった大阪ででしょうか？それとも、住んでいる東京ででしょうか？ ご存知の方などいらっしゃいましたら、コメントいただけるとうれしいです。よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 雇用保険
お礼
有り難うございます。 しかし、もし、離職票に、 契約更新を提案したのに、本人が断ったとか書かれたら…と思うとちょっと怖いです。せっかく、満了を迎えるまで頑張ってきたのに三ヶ月も待つのか…と。