- ベストアンサー
面接で落ちる理由
kimaba2279の回答
- kimaba2279
- ベストアンサー率26% (5/19)
相性とか印象とか抽象的な原因で原因を特定できても結果を変えられない場合も多いです。企業情報とか面接マナー等をしっかり研究して正攻法で入れる企業に入るしかないと思います。
noname#255857
関連するQ&A
- 面接
●現在、転職活動を始めて2か月が過ぎた者です。 書類選考や一次面接は通過しやすいのですが、 それ以降がなかなかうまく進みません。 どーいった原因が考えられますか？？ ●今週末に面接があるのですが、 どーいった面接か不明です（位置づけ）。 ご想像できますか？？ 以下に、これまでの流れを書いておきます。 ≪書類選考≫→通過（筆記試験案内まで2週間かかる） ↓ ≪筆記試験≫→通過（筆記試験後、約2週間後に連絡あり） ↓ ≪面接≫ ↑（今週末の面接がこれに当たります。面接日の設定も約2週間後） ※この際、履歴書記載のメールアドレスが間違っていたようで、携帯に直接かかったきました。また、その連絡が日を明けてもう一度ありました。（「連絡しましたっけ？」といった感じで）。
- 締切済み
- 転職
- 転職の面接について
こんばんは。転職活動をしております23歳です。 ハローワークに登録したり、ネットを使って会社を探してきました。 いくつかの会社を受けたのですが、面接でいつも落とされてしまいます。 このサイト等色々使って調べたのですが、どうしてもわからなくて… 書類を送ると、書類審査をするので待ってくださいと連絡がきます。 何日か経って書類審査が終わり、「書類審査の結果、次のステップに」と面接の案内がきます。 なので、面接で頑張ろうと前日まで色々と志望動機や退職理由など考えたりするのですが、面接の際に聞かれることがありません。 3,4回面接を受けたのですが、行きたい！と思った会社に限って、会社の説明をされて終わります。 私が聞かれたのは、保険は今どうしてるの？とか交通機関、変な質問では血液型とかで、転職活動でよくある質問を何も聞かれません。 「何か質問はありますか？」とは質問されます。なので、会社のことを色々と調べ、いくつか質問をし、そこで少しでも自己ＰＲをと努力してるのですが、やはり落とされてしまいます。 1つの面接は5分とせずに終わり、既に次の面接の方が待ってました。 ハローワークの方に聞いたら、「書類審査で大体決まってたりするからねぇ。書類をもっと充実させた方がいい」と言われました。 本当にそうなのでしょうか？ ということはこの場合の書類審査通過というのはどういうことなのでしょうか？ 会社の方の話を中断させるわけにもいかないし、いきなり「何か質問は？」と聞かれて志望動機を話すのも変な気がするし、どこでどうすればいいのかぜんぜんわかりません。。。。 来週自分の中でかなりいいなと思っている会社の面接があります。 もしよろしければ誰かアドバイスお願いいたします。
- 締切済み
- 転職
- 面接でどうしても緊張してしまいます
今晩は。現在就職活動をしている大学生です。 先日から３社ほど面接を受けたのですが、どうしても緊張してしまい上手く話せません。当然面接がダメだったので不採用でした。 書類審査等は普通に通過しています。グループディスカッションも学生同士なので上手く発言でき通過しているのですが、人事の人を目の前にする面接になると途端に緊張してしまい自分でも何を言っているか分からなくなります。 なんとかして改善しないとこのままではダメだと感じています。私は、どうしたらいいんでしょうか？アドバイス下さい。
- 締切済み
- 就職・就活
- 面接について
民間財団の奨学金へ大学推薦枠で応募しました。 大学において校内審査(書類選考・面接選考)があります。 面接へはどのような格好が望ましいのでしょうか？ やはり茶髪や金髪や良くないでしょうか？ それが原因で校内審査に漏れてしまうことは あるでしょうか？
- 締切済み
- その他（生活・暮らし）
- 一次面接の結果連絡は…
人事部の方や詳しい方に伺いたいです。 転職で書類通過→面接に行ってまいりました。 面接の回数を減らすためか、面接は役員も参加されていたものでした。 ほかの企業の面接で内定をいただいており、少し待っていただいている状態です。 このことも面接で伝えました。 どれくらいまでに返事を～という話がなかったのですが、 内定が決まっている状況を把握された場合、早めに回答をいただけるものなのでしょうか。 ちなみに、書類審査からい一次面接連絡はきっちり1週間後でした。 二次面接までの連絡も同じくらい待つ覚悟をしなければいけないでしょうか。
- 締切済み
- 転職
- 1次面接のメールをいただいたのですが
WEBでの書類審査を通過し都合の良い時間を教えてくださいメールをいただいたのですが、本社が東京なんです。当方は関西在住ですので大阪支店での面接を受けたいのですがその旨を伝える場合どのようにすればよいでしょうか？また、こちらから指定しても失礼には当たらないのでしょうか？
- ベストアンサー
- 転職
- 面接で不採用理由について。
書類はよく通過するのですが、 面接で不採用になります。 今回も検査の仕事を応募させてもらい、 書類は通過して、面接で不採用になりました それで、バカ正直に不採用理由を聞いたら 申し訳ありませんが、採用人数１人に対して 応募してきた人が５，６人いて、 基本的な仕事ができるプラス 少しでも会社に馴染んでくれたり、人に指示したりするのが うまい人を採用したかった なので、ほかの方と比較させてもらったら、少し 劣っていたので不採用にしましたって言われました。 よく面接指導とかっていろんな支援サービスでやっているのですが 自分は聞かれたことを素直に答える＋熱意・やる気を伝えるのですが 会社も損得勘定で、人を雇うので 少しでも会社にメリットがある人を雇いたいのは分かるのですが こういった場合どうすればいいのでしょうか？ 素直に自分より、優れてる人が採用って受け止めるしかないですかね？ 面接指導などをハローワークや支援サービスでやっているので 聞こうか悩んでおります。
- ベストアンサー
- 就職・就活
- 面接成功のコツ
４０代の夫のことです。 企業で研究開発部門にいますが昨年から学校の先生（大学・高専など）への転職を考え行動しています。第一次の書類審査はわりと通過するのですが第二次面接ではおちてしまいます。 ご経験者でなにか面接で成功のコツのようなものがあればぜひおしえてください。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 面接が通りません
私は20代後半。半年近く就職活動をしています。 10社くらい面接を受けていますが、通過確率が０％なのです。 筆記と書類はかなりの割合で通過するのに。 志望動機が悪いのか、つっかえつっかえ喋るのが悪いのか、原因がよく分かりません。 笑顔であるのは心がけていますが、引きつった顔になってるとは言われます。 どう進めてゆけばよいのか方向性を示していただければ幸いです。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 転職活動の面接の為に休む理由
こんばんは。現在転職活動中のものです。今受けている企業で、書類選考→面接→筆記試験を 通過して今度現場担当者との面接のステップにこぎつけました。 書類審査から門前払いをくらう企業が多く、苦戦が続き、お恥ずかしい話ながらやっとまともに 選考が続いている企業でもあります。 本日電話があり、面接の希望日時を言われましたが、出勤日にあたってしまいました。以前も 出勤日であったため、面接の日をずらして頂きましたが、今回は駄目そう（嫌そう・・・）な反応だったので難しそうです。 今回の件で当日欠勤をしなければなりませんが、休む理由がなかなか思いつきません。転職 活動をしている、と言ってしまうのもありかと思いましたが、まだ内定が出るとはっきり決まったわけではないので、言うにも言えないですし。 どなたかお知恵があればアドバイスをお願いします。
- ベストアンサー
- 転職