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４月入園、育休復帰
現在、育休中です。 4月入園の保育園内定が決まりました。 ４月中に職場復帰(４月中に復帰するのが前提なので)するのですが、ならし保育などもあるので、４月の何日頃に復帰しようか考え中です。 ちなみに育休は6/27日までです。 育休中の給付金は、毎月28日～27日までの分が入金されています。 会社のお給料は毎月20日締、月末払いです。 それと社会保険の免除はいつまで適用されますか？ 復帰した時点で、その月から支払いますか？ (1)育休期間のキリのいい4/28から復帰する。 (2)ならし保育をしながら、4/1から復帰する。 (3)会社の締め日に合わせ、4/21から復帰する。 よろしくお願いします。
- chi-zu2
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- りょー たん（@kumazo7）
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健康保険(厚生年金)は、休業開始日の属する月から終了予定日の翌日が属する月の前月までの間、保険料免除となります(労使双方)。 ですので、4月中に復帰を確定されているなら3月までの免除となるかと思います。 質問者様が育児休業給付の恩恵を出来る限り受けたいなら１、そうでなければ2 か3で。 ご参考まで。 https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/hokenryo-kankei/menjo/20140327-06.html
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