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年上の方達と上手く付き合うには？
takaidoの回答
- takaido
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こんばんわ。 社会人中堅、男です。 女性の場合って話はちょっと解らない部分があるので、私が思う事を書いてみます。 まず、気を使うって事は今後も変わらないと思います。 どうしても、年上・・・ではなく、仕事のセンパイって事がありますからね。 そして、会社で働く同僚というのは、友達とはやはり別格なので、 その辺は、解っているでしょうけれど、気をつけてください。 ＞私はもうすぐ誕生日なのですが・・・ 誕生日で、年齢・・・とつなげるのではなく、 「皆さん誕生日いつなんですか？」 と振ったらいかがでしょう。 そこからは、星座の話で、占い系の話にもっていったり、 女性なのだから誕生石の話にもっていくなど、バリエーションはあるとおもいます。 （もちろん誕生石も、そのモノの話題でせめるべし、私のは安いんですよ～とか） NGワードに気がついているあなたなのだから、変化技を使いましょう。 ＞雇用形態の差の話・・・ これは別に問題ないかと思いますよ。 雇用形態の話であれば、 「派遣って私、よくわからないんですけど、正社員と違って、メリットデメリットって あるんですか？」 とか、 「派遣社員なら、いろんな職場で働いているんですか？」 とか 「他の職場ってどんな感じなんですか？」 などなど・・・色々あると思います。 ＞女性同士だと付き合っている人の話題・・・ これに関しても、 「どんな方が好みなんですか？」 とか、 「ヨンさまってどう思います？」 （年配の方の好きそうな、昔のハンサム（死語？）なので） なんてアプローチもありじゃないでしょうか？ とりあえず、書かれた内容に関して例を挙げてみましたが、 結局、ＮＧワードだとあなたが判断したモノに対し、それにばかり 目が行き過ぎて、余裕がないのが、バリエーションを思いつかない 状態になっている原因だと思います。 その状態はつづけると、逆にそういう事に気を使っている事がバレバレで 悪い印象しか与えないと思いますよ。 結局、そんな事は気にせず、相手がのってきそうな話をもってくるなど、 工夫する部分を変えたほうがよいのではないでしょうか？ 最近の話題で、年齢など関わらず、みんなが知っている時事ネタで 話を展開すればいいのではないでしょうか？ ＮＧワードが何なのかを模索するより、どう近づいて親密な仕事相手、 もしくは同僚になれるかだと思うんです。 親密な関係になれれば、案外、向こうからＮＧワードを出してきたり するかもしれません。 例えば・・・ 「私はもういい年齢だけど、あなたは若いんだからがんばりなさいね」 とかね。 ＮＧワードを封印するより、話の展開をＮＧワードのなさそうな方に 持って行く事に心力すれば、おのずと気遣いの疲れも少なくなる のではないでしょうか？ ようは、聞かれて答えるとかではなく、 こちらから話題の提供をするスタンスでいて、 聞かれたら、話の路線を変えるとか、Ｎｏ.１の回答者 の方がおっしゃられている様に、うなずく、などで 聞き流すってのも手だと思いますよ。 受身から攻め手へ。いかがでしょうか？ 直接的な回答にはなっていませんが、何かの参考になれば、 と思い書かせていただきました。
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