• 締切済み

デザインとコーディングは同一業務?別業務?

ORUKA1951の回答

  • ORUKA1951
  • ベストアンサー率45% (5062/11036)
回答No.2

 HTML自体がきちんと作成(コーディング/マークアップ)されていますと、デザインの重度も高く、凝ったデザインも可能になります。スタイルシートを書くのも楽になります。  とっても良い例を・・  ⇒ナビゲーションリストを様々にデザインしてみよう。( http://www.ichiya.com/WebService/Howto/sample/HTML/nav/navigation1.html )  たぶん、このページはソースを見ると分かるようにHTMLは、きちんと文書構造だけをコーディング--マークアップされていますね。そして、ブラウザ(Chromeを除く)の表示メニュー→スタイル(シート)で、スタイルを選択すると様々なデザイン(ウィンドウ幅に依存しないリキッド)で表示されますし、印刷ではリンクのURLも印刷されます。  HTMLのソース自体も、デザインにかかわる事は一切書かれていないので、極めてシンプルでメンテナンスも容易でしょうし、プリンターは無論、点字端末や視覚障害者用のスクリーンリーダーも、検索エンジンも利用できるでしょう。デザインも自在に、また凝ったことも可能ですし、jQueryなどの導入も楽ですね。  ・・・この程度のHTMLのマークアップ/コーディングはあなた自身でもできるのじゃないかと思います。  問題は、発注形態ではなく受注側の能力次第でしょう。ちゃんとしたHTML書けない人もたくさんいますし、シンプルなHTMLを与えられたら、デザインできないデザイナーもたくさんいます。まあ、セットで無いと受注できない人は除外ですかね。 ・HTMLの作成能力で文法的なものは  Another HTML-lint 5( http://www.htmllint.net/html-lint/htmllint.html )  でチェックできますが、文書構造とマークアップの整合性はあなた自身が判断できる能力を持っていないとなりません。 ・デザインは、完成したHTMLを提示して、指定された複数のデザインができるかどうかを試せばよい。HTMLに手を加えずにできるようなら、HTMLもデザイナーの能力もOKとなる。  そうしておけば、ページの追加も内容の変更も、あなたができるはずですからね。

ururi1225
質問者

お礼

ご意見誠にありがとうございます。 参考になりました。

ururi1225
質問者

補足

>この程度のHTMLのマークアップ/コーディングは >あなた自身でもできるのじゃないかと思います との事、URL先のサイトを拝見させて頂きました。 おっしゃる通りキレイで理想的?なHTMLコーディングがなされておりました。 >問題は、発注形態ではなく受注側の能力次第でしょう。 >ちゃんとしたHTML書けない人もたくさんいますし、 >シンプルなHTMLを与えられたら、 >デザインできないデザイナーもたくさんいます。 ~ >そうしておけば、ページの追加も内容の変更も、 >あなたができるはずですからね。 との事、まさにおっしゃる通りです。 私が別々に発注しようと考えたのは、 ・デザインは得意だけどコーディングがグダグダ ・コーディングは得意だけどデザインはいまいち という技術様がほとんどであるという【現実】を鑑みたためです。 これは何もWebに限った事ではなく、「職人の世界」は大概そういうものです。 両方とも素晴らしい技術者様はめったにおりません。 そのため、めったにいない低確率な技術者を探す労力より、どちらかを妥協て後々自分で修正する労力より、それぞれがお得意な事だけに全力集中して頂ける発注作業=素晴らしいデザイナー様と素晴らしいコーダー様の間を取り持つ事に労力を割く方が良いのでは…? との想いがあったためです。 >問題は、発注形態ではなく受注側の能力次第 との事、それを鑑みると、制作者の能力を「図れる仕組み」を何かしら発注前に構築しておいたほうが良い、という事でしょうか?

関連するQ&A

  • WEB制作派遣でのデザイン業務とコーディング業務

    現在いくつかの派遣会社でWEB制作の仕事を探している者です。 時期やその会社にもよると思いますが、 デザイン業務とコーディング業務どちらのほうが全体的に需要があるのでしょうか。 また派遣で働きつづけるにはどちらがよいのでしょうか。 すみませんが誰かおしえてください。 よろしくおねがいいたします。

  • WEB制作 業務委託契約書

    web制作をフリーランスに外注します。 その際に、web制作会社は業務委託契約書を作成し フリーランスの方とイチイチ契約を交わしてるので しょうか? フリーランスの方・制作会社の方いらっしゃったら 教えてください。

  • Webのコーダー様が一番仕事し易い発注方法は?

    サイト制作に伴うコーディング業務だけに特化して制作会社様にお願いさせて頂く場合、コーダー様としてはどのように発注されるのが一番お仕事をしやすいでしょうか? 理想論で構いませんので、可能な限り詳細に教えて頂けますと幸いです。 当方、恥ずかしながらWebは独学のため、専門家様のお気持ちやお仕事状況がイメージできません。 外注させて頂く際それを参考にし、できるだけコーダー様がお仕事をし易いように発注したく思っております。 よろしくお願い申し上げます。

  • ITエンジアの客先常駐の契約

    自社で雇用していないITエンジアに外注して、客先に常駐で業務をしてもらう場合以下の契約形態で問題ないでしょうか? いわゆる労働者派遣契約とみなされないかが、気になっています。 *派遣先への常駐者は、弊社の社員ではない、外注先の技術者です。 1.業務形態   (1)クライアント⇒弊社へ業務発注。(請負(委託)契約)   (2)弊社⇒フリーランスの技術者へ発注。(委託契約)   (3)フリーランスの技術者(1名)はクライアット先で常駐し、業務実施。                            以上

  • WEBデザインの制作表示について

    クライアントからサイトの制作を受注し、外部(SOHO)のWEBデザイナーさんに仕事を発注し、問題なく納品されました。 しばらくしてそのデザイナーのHPを見てみると制作実績として、クライアントの社名・画面デザイン・リンクが掲載されていました。 こちらとしては色々なカラミから、「外注に出した」とは伏せておきたかったので、削除してもらいたいのですが筋の通らない話でしょうか。 発注時には、著作権がウンヌンとか、掲載しないで欲しいとかの話は一切していません。 そのデザイナーさんとは初めての仕事だったのですが、あまり気を悪くさせたくもないのですが、どうしたらいいでしょう。 また、このような事は発注時にきちんと話し合いをするべきなのでしょうか。

  • SOHOとしての実績

    フリーでWeb制作のお仕事をさせて頂いています。 直にクライアント様からご依頼を頂く場合もあれば、制作会社さんからのご依頼で一部(コーディングのみ、デザインのみ等)をさせて頂くこともあります。 実際にWeb業界で働かれている方にお伺いしたいのですが、外注で制作した場合などは自分の実績になるのでしょうか? というのも、仕事で実績を聞かれたときに外注で制作したものをお話していいものなのかどうなのか迷っています。(現在は、聞かれた場合のみURLや社名を公開せずに「外注でこんな事をさせて頂きました」という感じでご連絡しています) 現在はサイトを作って営業しているわけではないのでそれでもいいのですが、いずれは独立して自分の仕事用のサイトも作りたいと思っています。 その場合に実績というか、制作実例として書いていいものなのかどうかを迷っております。 数だけが欲しくて仕事をしているわけではないので、マナー違反・ルール違反になるのであれば書くつもりはありませんが、発注者側にとっては今までにどんな事をやってきているのかという事は、依頼をするのか否かの判断材料のひとつにはなるのではないかと思うのです。 例えばコーディングのみの場合に、URLやスクリーンショットは無しにして、テキストのみで「○○様 コーディングのみ」みたいに書くのはおかしいのでしょうか? (実際にご依頼を頂いたのが私ではないので、「○○様」も社名ではなく、例えば「工務店様」とか「飲食店様」等、発注先を特定できない方法を考えております) SOHOで外注のお仕事もされている方はどこまでを実績・制作実例とされていますか? また制作会社に勤めてらっしゃる方からのご意見等もお伺いできればと思っています。 お暇な時で構いませんので教えて頂けると助かります。 どうぞ宜しくお願い致します。

  • SEOの良書を探しています。

    只今会社サイトを制作しようと思っています。 コーディングは外注に発注するのですがデザインは私のほうでやろうと思っています。 (Webデザインの経験ありです) その際に絶対に必須なSEOを勉強したいのですが何か良書があれば教えていただけないでしょうか? もしくはそれらが勉強できるようなWebサイト、ご存知の方いらっしゃいましたら教えて下さい。 よろしくお願いします。

    • ベストアンサー
    • SEO
  • web業界…デザインが苦手だけど、web業界で働きたい。

    web業界…デザインが苦手だけど、web業界で働きたい。 現在スクール生です。スクールに通ってみたものの フラッシュ制作やwebデザイン… どうもアイデア出しが苦手な私。 でもコーディング作業は大好きなんです。 できればデザイナーがデザインしたものをコーディングする 運営業務…などオペレータ業務に徹した… そういった働き方って実際にありますか なんだか後ろ向きな発言だけど 自分でもとても悩んでいます。 まだスクール生なので情報が少なく、色々情報収集しています。 アドバイスお願いします。

  • 雇用後の業務範囲の拡大と業務内容

    中途の引き抜きで今の会社に転職した者なのですが 入社時の業務内容が 「これまでの技術と経験を活かし、社内の従業員育成と管理 外注先への発注と管理を行い業績向上に努めて欲しい。」 と、そういう話で入社したのですが 私の技術や得意分野が幅広く、他の領域まで 担当できると言う事と、実務作業も外注先よりも早く正確だと 言う事で、本来担当ではなかった部署の仕事や 外注先で行うはずだった実務作業など大量に押し付けられています。 また、押し付けられた業務は、本来は「外注先へ発注し行う分」と 社内で「担当者が退職して空席になった分」の仕事なので 量も多く、それを消化できない事を理由に会議でも査定されてしまいます。 こう言った、当初の雇用時の条件と異なる 業務の範囲拡大などは、労働法には何とか文句が言えないものでしょうか? 詳しい方が居ましたら、お願いします。

  • WEB素人でもHTMLメルマガを制作する方法

    会社からWEB担当者を任命されました。手始めに、HTMLスタイルのメルマガの配信をするよう指示を受けたのですが色々調べた結果、ある程度コーディング知識がないと制作は難しいとの事でした。 そこで(1)WEB会社にHTML制作の見積り (2)Web業者からのご意見をまとめて上司に進言したのですが、聞き入れてもらえず、独学でコーディングを勉強するよう言われてしまい困っています。ちなみに弊社にはITやWEBデザイナーはおらず、ホームページは全て外注制作の形を取っています。素人でもHTMLメルマガを制作できるソフトやサイトはありませんでしょうか?アドバイスいただけるとありがたいです。