• 締切済み

雇用保険の加入月を計算してくださる方

派遣社員で短期のお仕事を３つしました。 雇用保険にそれぞれ加入してきた・している（現在）のですが、総合して何か月分かけているのか わかりません。 １つ目の会社では、H２４年8月１６日に加入、H２４年９月１４日に離職。 離職票の賃金支払い対象期間は、９月１日～離職日　（基礎日数１１日） 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　８月１６日～８月３１日（基礎日数１１日） ２つめの会社はH２４年１０月１５日に加入、H２５年１月３１日に離職。 離職票の賃金支払い対象期間は、１月１日～離職日（基礎日数１７日） 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１２月１日～１２月３１日（基礎日数１８日） 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１１月1日～１１月３１日（基礎日数２０日） 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１０月１５日～１０月３１日（基礎日数１３日） そして最後に現在就業中の仕事なのですが保険加入日はH２４年２月５日、離職日は３月２８日 となる予定です。 週３日、月にして１２日ほど働いています。 よろしくお願いします＞＜；

みんなの回答

  • seble
  • ベストアンサー率27% (4041/14682)
回答No.1

離職日から遡って1ヶ月単位で区切り、その間に11日以上の賃金支払日があればそれを1月と数えます。 離職日が確定していないし、12日ほど、では微妙な線ですから何ともいえませんが、 1つ目の会社は1月。 2つ目は4月でしょう、たぶん。 最後の会社は2つ目と期間がダブっていますから、その部分は計算に入らないでしょう。 それともH24ではなく、今年、25年ですかね？ だとしても、月12日だと微妙なので、1月か2月か何とも。 3/28～2/28まではたぶん1月と見なせるでしょうけど、2/27～2/5の間に賃金支払日が11日以上無いと1月とカウントされないと思います、たぶん。

haruru10nov
質問者

お礼

ありがとうございます！最後の会社は今年に入ってH２５年の分です。 １と２と現在のお仕事を合わせて５か月ほどでしょうか＾＾？

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