• ベストアンサー

扶養から外れる際の手続き手順について

3月末に離婚することが決まり、子供2人は自分が引き取り親権も自分が持ちます。 幸い就職も早く決まり、来月に初出勤をするのですが…その際に色々な事務的手続きをするとのことで社会保険の手続きなども行うと言われました。 私や子供達はもちろん現時点では夫の扶養に入ってるので、扶養から外れるわけなのですが… 就職は2月12日で、社会保険等の手続きもその日に行われる。でも離婚は3月末の手続きになる。 私自身は就職に合わせて扶養から外れる手続きをすればいいのはわかるのですが、子供達は どのタイミングで夫から私の扶養へと異動すればよいのでしょうか？？

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • misawajp
  • ベストアンサー率24% (918/3743)
回答No.1

お好きなときにどうぞ（ただし　就職する2月12日以降、その後氏が変わる場合には、変わった時点でその手続きも必要）

a-h-mama
質問者

お礼

早々のお返事ありがとうございます。少し慌てる必要のないことがわかり ほっとしました。まずは自分だけ扶養から抜ける手続きをします。 ちなみに離婚しても氏は変えません。子供の希望でもあるので…。 これからも色々な手続きの手順でパニックにならないように気をつけます！！

  1. カテゴリ
  2. 生活・暮らし
  3. その他（生活・暮らし）

関連するQ&A

  • 扶養から外れるための手続き

    今夫の扶養に入っています。10/1から派遣でフルで働くことになり、社会保険にも加入します。そこで質問です。 夫の会社には、どうやって言えばいいのでしょうか？ というのも、今会社に扶養抜いてと言ったら現時点で9月分を1か月分だけ国民保険と国民年金を自分で払うということなんでしょうか？（すぐ社会保険入るのに？？）それを避けたいと思って、健康保険と年金の切替をうまくやりたいのですが、健康保険被扶養者異動届は、自分で書いて夫の会社に渡せばいいのでしょうか？ それとも10/1に就職して自分の保険証きてから、夫の扶養から抜けた方がいいのでしょうか？ 所得税上の扶養から外れるのは早く抜けなければと思いつつ、健康保険上の扶養は、切替を上手にシフトしたいと思うと（色々見て、扶養には2つ考え方があると書いてあったので、このあたりもごちゃごちゃしてまして）夫の会社にどういえば伝わるのだろうと思いまして。 こんなことは、会社に言えば確実にやってくれそうなのですが、そこの総務がよく手続きを間違うので、確実に伝わる言い方が知りたいのです すみません、わかりづらいかもしれませんが教えて頂けたらと思っています。

  • 扶養手続き変更（別居中です）

    私と夫は別居して8カ月になります。 離婚調停中なのですが、私と1歳8カ月になる息子は一緒に暮らしています。 調停で離婚が成立するまで婚姻費用分担分を月3万もらっています。 私は派遣社員として昨年の11月から働き始め、 今年の1月から夫の扶養を抜け会社で健康保険に加入しました。 まだ息子は夫の扶養になっているのですが、 私の扶養に変更することはできないのでしょうか？ 社会保険に聞いたら、 「夫の方からの手続きがないとできません」 と言われてしまいました。 しかし、夫は息子を私の扶養にすることに同意はしてくれないと思います。 この場合、離婚が成立し親権者が決まらないと絶対に無理なのでしょうか？

  • もうすぐ離婚。扶養などの手続きについて

    現在、専業主婦なので夫の扶養に入っています。保険は社会保険です。 子供が二人（５歳と２歳）いますが、もうすぐ離婚をします。（明日最初の調停があります。） 結婚してから今まで私の実家で暮らしていました。（両親も離婚していて父と一緒に住んでいます。） 父は今58歳で、会社員です。 私は今専業主婦ですが、４月から子供たちを保育園へ預けて働き、 できれば月収15万円くらいは稼ぎたいと思っています。 今色々調べているのですが、わからないことが多いのでアドバイスをお願いします。 既に夫には扶養から外してほしいとお願いしてありますが、 その後の進展状況の連絡がありません。 離婚後、私の父の扶養に入るのがいいのか、 とりあえず私と子供たちも国保に入り、４月以降働き始めたら社会保険へと切り替えるのがいいのか、 どう進めるのが一番ベストなのかわかりません。 所得税の扶養と社会保険の扶養が別基準なのも今日知り、理解しきれていません。 明日が一番最初の離婚調停ですが、お互いに離婚する事、親権などは合意していて、養育費のことのみを調停で話し合うつもりです。 お互いが納得すれば明日には離婚が成立するかもしれませんし、そうでなければ３月頃になるかもしれません。 まとまりのない文章ですが、不安でいっぱいなので、わかりやすくアドバイスいただけると嬉しいです。 よろしくお願いします。

  • 離婚手続きについて

    3月末に離婚することが決まり、子供2人は私が親権を持ち、実家に戻ることにしました。 3月末まで待つのは子供が小学校卒業なので、それを待ってあげたいという理由です。下の子の 修了式が終わってから手続きする方がいいと市役所の方に言われたのもあります。 ありがたいことに就職も決まり、早速今月12日に初出勤も決まりました。 その際に保険や年金の手続きを行うと言われたので、とりあえず旦那の会社には扶養から 外してもらうように話してもらってます。 今色々離婚のことを調べていて疑問に思ったのですが、離婚しても手続きをしなければ子供の籍は 旦那側のままということなので離婚の手続きだけを先に行うことは可能なのでしょうか？ 子供の学校の終わりを待つと年度末ギリギリになってしまい、手続きが慌ただしくなってしまいそうで 少し不安です。自分と旦那の間のことの手続きを先に行って問題ないなら、早めにやってしまいたい のが正直なところです。 離婚しても自分と子供の苗字は今のままでいます。子供の籍は私側に移します。離婚後に 住む場所も決まっています。子供の学校や、転出後の学校などへの連絡は済んでます。転出先の 市役所の学務課にも転入の旨は伝えてあります。 わからないことだらけですみません。

  • 扶養手続きについて

    夫は派遣社員として働いているため、会社での保険手続きはなく、国民年金保険と国民健康保険を支払っています。 正社員を退職した妻の扶養手続きは、どのようにすればよいのですか。 それによって、妻の国民年金保険の支払いはしなくて済むようになるのでしょうか。 また、国民健康保険の支払い額も減額されるのでしょうか。 （状況） 妻が昨年1月に正社員として働いていた会社を退職しました。 失業手当を受取りながら就職活動をしましたが、希望の就職には就けず、昨年11月からパートの仕事を始めました。 収入は月6～7万円程度です。 昨年、妻が2月に役所で手続きをした際、扶養に入るか確認があった際には正社員として再就職の意思があったため、扶養には入りませんでした。 また、昨年の妻の収入合計はボーナス支給等合計190万円ありましたので、さかのぼって扶養扱いが可能に なるならば、今年1月1日からということになるかと 思います。 夫が12月に会社へ提出した17年度の給与所得者の扶養控除等の（異動）申告書へは、扶養になる旨記入したのですが、 現在、国民年金保険と国民健康保険の支払い金額は変わりません。 改めて役所へ行って手続きしなければなりませんか。 現在、健康保険と年金合わせて出費が高く、生活が苦しくなっています。 いろいろ調べてみてもよく分からないため、分かる方どうぞ教えてください。宜しくお願いいたします。

  • 扶養手当の手続きについての質問です。

    扶養手当の手続きについての質問です。 現在、夫と私の２人で生活しており、共働きです。 以前までは、私が無職だったために夫の扶養に入っていて、 扶養手当(妻が無収入の時のみもらえるものです)も出ていました。 ４月から、私が働き出し社会保険も自分で加入することになったため、 夫の会社で、社会保険の扶養を外す手続きをしてもらい、 健康保険などは4月から扶養から外れました。 ですが、夫の5月の給与には、家族手当が含まれていました。 そこで質問なのですが、扶養から外れる手続きは、 家族手当と社会保険では全く別の手続きが必要なのでしょうか？ もしこのまま手当てをもらい続けた場合、 年末調整の時などに、会社に分かってしまうのでしょうか？ 恥ずかしながら無知のため、 教えていただけると幸いです。

  • 夫の扶養家族になった際の手続きは…

    ３月に入ってすぐ、夫の会社に扶養家族の手続き申請をしており、３月１０日頃に「健康保険被保険者証」を貰いました。（この他には何も貰っていません） 夫の扶養家族になる前は雇用保険を受給しており、年金・健康保険・税金などは自分で支払いをしていました。 今回扶養家族の手続きが完了したと思いますので、年金手帳と新しく貰った保険証を持って市役所へ行けばよいのでしょうか？ その際、夫の保険証は必要ないでしょうか？（貰った保険証には「被保険者　○○○○」と、夫の名前は入っています） 因みに、今月からの健康保険と年金は支払わなくてよいのでしょうか？ ご存知の方、教えて下さい。

  • 扶養から外れた後の手続き

    去年の４月から派遣職員として働き始めました。 この時の契約は日数が少なく社保に加入できず 雇用保険のみの加入でした。 会社員である夫の扶養に入っていたのですが 収入が１３０万を超えた為、夫の扶養から外れる手続きを夫の会社にお願いしていたところ今年の４月１日付けで外れました。 今年の４月からは派遣の契約をフルタイムにし 社保に加入しました。夫の扶養から外れたことによって健康保険被扶養者（異動）届け（控え）は もらったのですがこの後は区役所の年金課に行ってなにか手続きするものはあるのでしょうか？ 厚生年金を払うようになるので何か手続きが必要なのかと不安になりました。 他にも夫の扶養から外れ、社保に加入するにあたり何か必要な手続き等があれば教えていただきたいのです。 どうか宜しくお願いします。

  • 親の扶養から外れるための手続きについて。

    成人過ぎてますが、今までわけあって父の扶養に入っていました。 最近、バイト先の保険に入ることになり、6月1日付けで社会保険に加入しました。 そこで父の扶養から外れる手続きをしたいのですが、 分からないことを2点教えて下さい。 1. 「健康保険被扶養者（異動）届」と「新しい保険証のコピー」と「今まで使っていた保険証」の3つを父の会社に提出する、で良いですか？ 他に要るものはありますか？ 2.「健康保険被扶養者（異動）届」というのは、どこでもらえますか？ 父の会社からもらうものですか？ よろしくお願いします。

  • 子どもの児童手当・扶養・社会保険について

    夫と離婚に向けて1年半ほど別居中です。2歳になる子どもは私が育てていますが、児童手当、扶養手当は夫がもらっています。しかしその分を私に渡したことは一度も無く、自分の生活費に回しています。児童手当は受取人を変更できないのでしょうか。また離婚が成立しないと扶養者は変更できないのでしょうか。夫婦各々で社会保険にはいっていますが、夫の社会保険にはいっている子どもを私の社会保険に異動することはできないのでしょうか。 お分かりの方、ぜひ教えてください。

注目のQ&A

カテゴリ

専門家に質問してみよう

職業から探して質問する

あなたにピッタリな商品が見つかる！ OKWAVEセレクト

質問する