おはようございます。

質問

おはようございます。
いつもお世話になっております。

先日、妊娠が発覚し、病院にも行き
胎のうがまだ見えない状態でした。
二週間後にまた来て下さいと言われ
次の検診が7/21です。
現在５週目ですが、まだ仕事はしています。仕事では、かなり動き回ってます。

その時に、母子手帳をもらってくるようにと、出産の病院への予約など説明を受けました。

しかし、昨日の朝までは大差がない基礎体温だったのですが、今朝計ったら、0.3℃下がっていました。
37.04→36.77 になってしまいました。

通常の基礎体温(低温)は36℃台の前半なので、まだ今朝の0.3℃下がったとしても高温とみなされるのでしょうか？

流産など不安でしかたありません。

回答No.1

nemuchu · ベストアンサー

まずは、おめでとうございます。

妊娠初期の流産は、あるとしたら「受精卵の染色体異常」であり、「生きていく力のない受精卵が、着床してしまった」という事であって、
母親が何かしたから(激しい運動をしたた、薬を飲んだ等)、何かしなかったから(薬を飲まなかった、安静にしなかった等)、だから流産する。という事はまず有り得ません。
よく、初期流産で「私が**だったので・・・(流産してしまったのです)」という女性がいますが、科学的に有り得ません。

もう少ししたら、会社に相談して勤務をゆるくしてもらう必要はありますが。
胎のうが確認でき生育が順調な事がわかるまでは、そのままでまず問題ありませんよ。

なお、おそらく初産なのでしょうが、体温を測って不安になるなら、もうはからなくていいです。
その不安のストレスのほうが、あなたの心に悪いですので。
妊娠中はみなさん精神的にとても不安定になるものなので、できるだけ楽しい事を考えるようにしていったほうがいいんですよ。
むずかしいでしょうが、心がけてみてくださいね。

参考URL：

http://www.ikujizubari.com/miscarriage/miscarriage.html

お礼

お礼が遅くなってしまい申し訳ありません。そして、時間を割いてのご回答ありがとうございます。

ご回答を頂いて、ホッと胸を撫で下ろし安心感を頂きました。

おっしゃる通り、30歳にして初産です。
２ヶ月待ち望んで待望の赤ちゃんがお腹に来てくれたので、嬉しさで気持ちがいっぱいになっていたために、ほんのちょっとの変化で一気に心配や不安に変わってしまっていました‥。

今夏中には仕事も辞めるつもりでいますが、胎のうも確認出来ていない状態で退職の旨を上司に話すのはまだ早い気がしていましたが、仕事のシフト上早いうちに話した方が良いのか？話した後で残念ながら流産しましたのでやっぱり続けます、なんて振り回すのはもってのほかだ、とも迷っていました。職場ではいつも一緒に仕事を組む一部の人にしかまだ知らせておりません。しかし、自分の体とまだ見えぬ赤ちゃんの事を考え、周りに知らせたがために、ありがたいことだとは感じておりますが、周りの方達の仕事の負担が増えてしまい、私自身申し訳ないな‥という気持ちでいるので、早いとこ退職した方がいいのではないかなど考えています。(走り回ったり、重いものを持ったり運んだりの作業もありますので。)
仕事の件に関しては、胎のうと心拍が確認出来次第退職届を出そうと思っております。

基礎体温はもう計らなくても特に問題ないのでしょうか？なければ明日から計るのをやめます。

不安な気持ちを取り除いて頂けて、感謝しております。

回答No.2

noname#142920

こんにちは。３０代既婚女性です。

0.3度…気にしすぎでしょう！
体温計の角度や場所にもよるでしょうし、誤差もあるでしょうし。

初期流産はある時にはあるものなので、防ぎようがないと思いますよ？
私は11週後半で「まあこれで初期流産はないと思いますよ」って言われましたので、まあだいたい３ヶ月終盤くらいまではわからないものみたいです。
その後だって何があるかはわかりませんし…。

あまり気にしすぎず、お体に気をつけてお過ごしくださいね。
５週目というのも、現段階ではまだ仮の計算だと思いますので、あまり気にされませんように。
後日胎児のサイズで決定されると思いますよ。

お礼

お礼が遅くなってしまい申し訳ありません。そして、時間を割いてのご回答ありがとうございます。

やはり、0.3℃の差は気にしすぎでしたか‥(^_^;)
色々と参考にさせていただいた中で、妊娠中は高温期だというか、高温が続くとあったので‥下がったら何か問題なのではないかと心配や不安にかられてしまいました。
あまり気にしすぎ、考えすぎず
楽に過ごしたいと思います。