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経営の悪化で会社の危機です。
現状では、今年入った人や契約社員の人は全員解雇になりました。 私は去年新卒で入り、2年目の正社員です。うちの部署は20人弱といったところですが、上司を含め先輩方は皆辞めるという決断をしています（5/4は辞めます）。先輩方は貯金がありますが、2年目の私は今の段階（給与10％カット）で辞めてしまうととてもきついです。前に聞いた話では今自分で辞める決断をしても会社都合にしてくれるということでしたが、社長が思ってるより退職者が多いみたいでそこのところはまだわかりません。退職金はもちろん出ません。 会社に残るという選択をすると、 ・サービス残業は当たり前 ・給与が20％カットにいつなるかもわからない ・今まで20人でやっていた仕事を5人弱でまわさないといけない ・ボーナスはもちろん出ない その他細かく書くとキリがありませんが、どちらの決断にしろ不安要素が多くあります。 明日お昼に社長プラスうちの部署全体で会議があり、個々の意見を述べなければならないのですが、未だに決断ができません。 何かアドバイスを頂ければ嬉しいです。よろしくお願いします。
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事業の失敗が相次ぎ、会社のキャッシュがまったくなくなり、会社の社員から借りたり、皆多額の立替払いをしている状態です。 給与は、今年の２月から役職者は給与の遅延が発生しており、社長自ら立替えて給与を払っていましたが、先月分は支給の見込みが立たず、未だに給与の支給については明確な答えがありません。 今回小口の融資を受けられる見通しがなんとかたちましたが、社長は自分の立替分をまず取って、他の個人からの借入とかは優先しているかわかりません。 それ以前に、財務責任者が財務にきちんと関われない状態で、社長が一切の財務の責任者を実質行っている状態です。 売上は基本的にゼロもしくは微々たるものです。 このような会社は今後どうなってしまうのでしょうか。
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