投資銀行とコンサルティング会社について

＞ 1、投資銀行とコンサルティング会社の違いは何か。

まずは以下のサイトで各内容を確認してみてください。

投資銀行
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%8A%95%E8%B3%87%E9%8A%80%E8%A1%8C

コンサルティング会社
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%82%B3%E3%83%B3%E3%82%B5%E3%83%AB%E3%83%86%E3%82%A3%E3%83%B3%E3%82%B0


＞ 2、大学は東大、京大、早慶と言った大学を受験しようと思い学部については法学部か工学部に興味がある（どちらかと言ったら工学部）のですが文系、理系どちらの方がなりやすいか。

それは自分が何を専門にしたいかの話であって、どちらがなり易い、なり難いといったことではないですよ。

＞ 3、大手投資銀行、コンサルティング会社の方々はMBA取得している方が多いとネットで調べてわかったのですが何故大学を卒業した直後に取得しに行かないのか。

大学卒業してからアメリカの経営大学院などに進んでという人もいないわけではないですよ。
ただ、この場合、大学の時からそれなりキャリアビジョンを明確に描き、そのための準備を計画的に行っていく必要があるわけですが、正直日本の場合、そういう人はかなり少ないからではないでしょうか？
しかも、海外の大学院に行くとなったら、一般的にはかなりの費用がかかるわけですから、経済的に恵まれた環境にあるように人でないと行きたくても行けないというのがあるでしょうしね。
日本の大学院であれば別でしょうけど。

また、大学卒業後、企業でビジネスの基本をある程度身に着けた上で
経営理論等を体系的に学んだ方がより知識として吸収し易いということがあるからでは？とも推測しますが・・・
以前は、企業が金を出して海外の大学院にＭＢＡ留学させるということが、大手企業の多くでかなり頻繁に行われていました。
今でもそういう制度がある企業はありますが。
この場合、留学する人間は企業の金でＭＢＡを取得することができるわ
けですからこんなに恵まれたことはないわけです。
勿論、留学するためには企業内での選抜試験をパスする必要がありますが。

＞ 4、投資銀行とコンサルティング会社にも外資系、日系があると思うのですが外資系の方が給料はいいのか。

概ね外資系の方が高いですね。
そもそも、外資系の場合は、個人の能力や実績がそのままストレートに
返ってくる給与体系になっていますからね。
ただ、これは裏を返して言えば、高い実績をマークすることができない
人間にとっては極めていずらい環境ということになります。
そのため、外資の場合は、辞める（辞めさせられる）人間も少なくないと聞いています。

＞ 5、投資銀行とコンサルティング会社はどちらも成果報酬みたいな給与だと思うのですがどちらの方が給料がいいとかあるんでしょうか？

成果報酬というか、基本年俸に実績による報酬（賞与が該当するもの）が加わるという形態ですね。
そもそも投資銀行とコンサルティング会社とではビジネスの中身や収益源が異なるだけに、それらを単純比較してもあまり意味ないと思いますよ。

例えば、世界最強の投資銀行として名高いゴールドマンサックス社の場合、社員の平均ボーナスが6500万円を超え、日本のゴールドマンサックス社においても新入社員であっても1200万円超のボーナスが支給されたそうです。（30代社員の年収が約4500万で10億円超えの社員もいるようです）
その分、結果を出せない社員は数ヶ月でも簡単にクビになるようです。
私の知人の中にもゴールドマンに行っている人が居ますが、いろんな意味で別世界といった感じです。そこらの大企業の社長より年収が高いですからね。

外資のコンサルティング会社も給与水準は高いですが、さすがにここまではいかないですよね。

参考URL：http://www.e-rirekisho.com/goldmansachstakarajima.html

投稿日時 - 2008-06-04 17:23:42