• ベストアンサー
※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:職場で泣いてしまいました)

職場で泣いてしまいました

このQ&Aのポイント
  • 30代後半の主婦が職場で泣いてしまった理由とは?人間関係の悩みやストレスの解消方法について
  • 職場での八つ当たりや言葉のきつさに悩まされる30代後半の主婦。仕事の継続か転職か、ストレスの解消方法は?
  • 職場での人間関係やストレスに悩まされる30代後半の主婦が泣いてしまった理由とは?仕事の継続か転職か、どうするべきか

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • akiyousan
  • ベストアンサー率29% (13/44)
回答No.15

失礼承知でコメントさせて下さい。 怒鳴られるのが苦痛なのは想像に難しくありませんが、 怒鳴られるような事はしていないと言えますか? >「もうっ!さっさとしいや、みんな待ってるやんか!」と怒鳴られ、・・・ 自分が悪かったという認識はお持ちでしょうか? (でも、言い方が厳しすぎる・・・というのは置いといてください) >「やめたかったら、やめればいいやん。嫌々仕事されて >こっちにとばっちり来るより、手の早い、仕事できる人に来てもろた >ほうがええわ」 良い意味で本音が出たという見方もできます。 こう思っていても口にも出せず、作業が滞るような状態になっても 「大丈夫だよ。」とうわべだけの言葉で内心どう思ってるのかわからない ような人もいるでしょう。 質問者様を一方的に攻めるつもりはないですし、 それどころかお気の毒だと思います。 ただ、だからといって怒鳴っている方が悪いとも思えません。 真剣に作業をしている結果ではないでしょうか? 性格にもよるんでしょうが、怒鳴るのも楽ではありません。 悪い見方だけでなく、違った見方もしていただけると 良いのでは?と思いました。

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 >自分が悪かったという認識はお持ちでしょうか? 思いっきり思っています。 出勤初日からも怒鳴られていましたが、 「この人は私が嫌いだから怒っているのではない、 私の仕事ののろさを叱っているんだ」と思い頑張っています。(つもりです) ●●さんに怒鳴られないように精一杯仕事をしていますが、 やはり手が止って作業を中断させてしまうことがあります。 機械を止めさせてはいけないと必死になってはいますが、頭と体がうまく動きません。 どうすれば、●●さんに叱られずに仕事ができるのか、これが私の日々の目標になってしまっていました。 >悪い見方だけでなく、違った見方もしていただけると 良いのでは?と思いました。 確かに怒鳴った方も気分よくないですよね。 動作ののろい人を見ているのはイライラするものです。 その気持ちは十分わかります。 ●●さんに「上手になったやん」って言ってもらえるように頑張る! と家では言っていたのですが、今は心がくじけています。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。

その他の回答 (27)

回答No.18

>近所つきあいがうまくいかず、精神的なダメージが大きくなり >鬱のような状態になりました。 >病院通い→薬を飲むという治療で、 >やっと「何かをしたい。元気になったかもしれないから >仕事をしてみたい」ということで家族とお医者様からの許可を >もらい仕事にでました。 そうでしたか。すごく前向きな方なんですね、素敵です。 相談文に、事務をされていたと書いてあったので、 先ほど、12月になるとパートが増えると書いたのですが、 11月~年末は、年末調整があるので、それ専用の年末調整事務と しての短期のパートやアルバイト採用があります。 基本、難しいことはなく、教わって出来る程度や、 事務というより、雑務や軽作業のみの担当の場合もあります。 ハローワーク・新聞求人欄・新聞折り込むちらしなどを 参考にされて、是非、心が満たされる人間関係での職場を 選ばれてください。

syuna_koma
質問者

お礼

再度のアドバイスありがとうございます。 お礼が遅くなり申し訳ありません。 やっと「外にでてみよう」と思えるようになったので、 病気のぶり返しはとても怖いです。 病気になった時の一番の被害者は家族だとつくづく思います。 アドバイス通り、現在の仕事場でも税金対策の為に いつもの出勤数よりグッと出勤数を減らした人が多いです。 自宅の近所にも大きい工場がたくさんあります。 ありがたい(?)ことにハローワークも歩いてすぐです。 「仕事場はここだけじゃないんだ」と思うと すごく心が楽になりました。 何より、見ず知らずの人間が相談したにも関わらず lululululuさんのように一生懸命アドバイスしてくれる方が たくさんいることに救われます。 ありがとうございました。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • bekky1
  • ベストアンサー率31% (2252/7258)
回答No.17

>多少、厳しいご意見でも助かります。 ならばということではないのですが、 >もともとパートを始めたのは 主人の仕事でやりくりできない訳ではなく、 家族で日帰りの旅行に行ったり、 たまには美味しいものを外食したりと 少しの贅沢を味わいたいと思ったからです。 どうして気取るのでしょうか? 少なくとも、あなたの稼ぎはまったくなくてもいいという感じには受け取れないです。 日帰りの旅行や、たまにはのおいしいものなんか、毎週というわけでもなければ、たかが月に1-2回のこと、金額にしても2-3万の余裕です。 これが欲しさに、6万のパートを毎日のようにするストレスというのが 個人的な肉体、時間的な収支決算があわない。 泣くほどならですが。 正直に、生活がいささか苦しい、と自分で認めて仕事をしたほうがいいです。 更に、30代後半と年齢が表記されていますが、 既婚であるがお子さんのことが書かれていない。 普通、この年代なら、子供がいるなら、ソロソロ、塾も、あるいは、まだ幼いので 家をなかなか留守できないとか別の問題も職場のストレスを抱えては無理でしょう? だとすると、たかが6万の働き、日帰り旅行のため・・・に する夫婦二人の生活の、ガマンというのは あなたの生活、日常が見えてきません。 その職場で必死で、生活のために仕事をする人もいる。 そのなかで、気取って、日帰り旅行のための6万のパートという自分を ごまかすスタンスが、オソラク、そのイジワルオバチャンの癪に障るのでしょう。 見えるのですよ。 その働きぶりに、私は生活にゆとりが欲しくて・・・という、気取りが。 だとすると、生活のために、必死に働くという人の目には タダの慣れていないだけ、タダの新人だから、ちょっと不器用だからというだけでない、仕事のに対する、「暇つぶしを有効にお金に替えて」という パートの姿勢がネ。 でも、本当は泣くくらいなら、あなたも、本気で本当は 6万のお金でも欲しいのだと、いい意味での渇を見せて 仕事をするべきなのでは? マダムが6万で、日帰り旅行のためにという工場での ライン労働というのが、 あなたを自分自身をごまかすためのつじつまの合わない理由では? 何も、昔は事務をやっていたということラインの人が書くこともない。 事務で通用するなら、あったかもしれない、 事務を探したでしょう? ないから、ライン。 だとするなら、ソレしかないのです、今現在6万が稼げる職場が。 楽な仕事は探せばあるでしょう。 でも、今すぐにでもその、6万が必要なのではないですか? ちなみに、その人と離して欲しいとか、1週間がんばってダメだったらという話は、他にもすでにやめられた人がいるということなら、 決着は早急に出してもらったほうが「次の手当て」ができますので そこまでしてあなたに残留して欲しいならという条件付でしょう。 更に、ベテランを新人から文句が出たのでと、新人=アナタを別に移動させる部署があるなら話は別ですが、そこに入れたということは、もしかしたら、常に、第一関門として機能させているのかもしれないです。 気取って、働くのは美しくないです。 6万円が必要ななら、それなりに必死に働くことが必要。

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 >更に、ベテランを新人から文句が出たのでと、新人=アナタを別に移動させる部署があるなら話は別ですが、そこに入れたということは、もしかしたら、常に、第一関門として機能させているのかもしれないです。 そうですね。私の目から見ると登竜門のような気がします。 >何も、昔は事務をやっていたということラインの人が書くこともない。 以前、事務職をしていて現在工場勤務と書いたのは気取るためではなく、事務職と工場勤務との考え方の違いや仕事に対する心構えの違いがあるのかもしれないので、あえて書かせていただきました。 >夫婦二人の生活の、ガマンというのは 家族がいます。子供がいます。 ときちんと書いてあります。 >その働きぶりに、私は生活にゆとりが欲しくて・・・という、気取りが。 だから、質問欄に書いたように 日帰り温泉やちょっとした外食という生活にゆとりが欲しくて仕事をしているのです。

syuna_koma
質問者

補足

補足ではないのですが、 >今すぐにでもその、6万が必要なのではないですか? 必要ではないから、やめるか続けるか悩んでいるんです。 必要だったら、●●さんのことを我慢して仕事を続けているかもしれません。 毎日、泣いて過ごすより、元気な顔を子供たち(小6&小2)に見せてあげることを選びました。泣くより節約をしようと思います。 経済的な余裕より心に余裕があるほうを選びます。 旅行や外食は今ある収入の中で余裕を見つけていきたいと思います。 仕事をしているとき、気取っていませんでした。 とにかく仕事を覚えてなんとかしたい、その一心でした。 ただ、気取っているように見える人もいたかもしれませんね。 今後、自分の行動、言動に注意したいと思います。 ありがとうございました。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
回答No.16

私だったら・・・辞めるなぁと感じながら、拝見しました。 >職場の上司に >(1)作業場を●●さんと離してください >(2)あと1週間頑張ってみます。 >   精神的にダメならやめさせてください。 どちらも言わない方が良いと感じます。 少し落ち着いてから、また新しいパートを探された方がいいかな と感じます。 都会&地方関係なく、年末が近づけば、パートさんの求人が増える。 年末・年始だけや12月だけの短期のパートかもしれないけど、 そういう新しい環境を体験して、次の環境に進まれた方がいいかな とも感じました。 >ストレスの解消、いやな人が職場にいる場合の心の持ち方 >何でもいいので、アドバイスください。 家庭もしくはプライベートな時間で、ご自分の心の憂さを 吐き出したり、クッション叩いて悔しさや怒りを放出しておく。 最悪のケースとして、心の憂さが溜まって無気力な瞬間があるなら 無理せずに、直ぐに会社を辞める。 心の病になったら、医療費もかかるし、ご本人だけでなく家族も 辛い思いをされるだろうから、無理して仕事を取るより、 心の健康を選んでパートを辞める。

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 今回、仕事をはじめたのは 「6年間の闘病生活から抜け出せたかも…?」 という思いからでした。 近所つきあいがうまくいかず、精神的なダメージが大きくなり 鬱のような状態になりました。 病院通い→薬を飲むという治療で、 やっと「何かをしたい。元気になったかもしれないから仕事をしてみたい」ということで家族とお医者様からの許可をもらい仕事にでました。 仕事を始める前に人事の方に 「人つきあいは苦手です」と正直に話したところ 「工場だし一人の作業だし、人との関わりは少ないから大丈夫ですよ」 ということだったので始めたのですが、 確かにラインに向かって仕事は一人でしていますが、 隣に●●さんがいて辛いです。 ●●さんでないときは誰かが機械を止めてしまっても その人が「ごめ~~~ん」と言うと みんなが「どんまい!」とか言うし 私が止めた時も「すみませ~~ん」というと 「大丈夫!あわてんでええで~」とこんな風にわきあいあい(?)です。 ただ、●●さんが隣にくると私一人が緊張しています。 せっかく、元気になったのにまた、前の状態に戻るなんて悲しすぎます。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • rem1981
  • ベストアンサー率37% (115/309)
回答No.14

そんな人がいる工場なんか、今すぐ辞めたほうがいいです。 工場ではすぐにやめる人が多いので、大して 気にしないと思いますよ。 あなたがまだ若いならまだしも、なんでそんなに我慢しなくちゃ いけないんでしょう? しかも、生活苦で働いてないなら尚更ですよ。 私も工場でライン作業を何社かでしたことがありますが、 そんな威圧的な人はいませんでしたよ。。。 仕事の量で差があったりして不満とかはありましたけど。 知人で工場経験豊富な人がいますが、 威圧的な工場や、自分に合わない工場はすぐにやめて、 別の仕事を探してるようです。 自分にあったところは、何年も勤めています。 つまり、同じ工場でもいろんな雰囲気がありますし 同じライン作業でも、また色々違いますよ。 (1)作業場を●●さんと離してください >いわないほうがいいでしょう。部署を完全にかえてくれるならまだしも・・。 (2)あと1週間頑張ってみます。精神的にダメならやめさせてください。 >何もいわず一週間がんばってみて、ダメならやめたほうがいいです。 いきなり辞めるのが気が引けるなら、 もうダメというところまでがんばってから 「一週間後にやめます(月末までとか)」 と伝えてみたらどうでしょう? 私はそうしました。

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 生活苦だったら、何が何でも我慢して働こうと思えるのでしょうが、 毎日、辛い顔を家族に見せるより、 「我が家のインターホンはビンボーンって鳴るんだよ」 と笑える方を選ぶことにしました。 我慢して仕事をしている人には腹立たしい人に見えるかもしれませんが、 自分の心の中で優先順位をつけるなら 家族円満 を一番にしたいと思います。 rem1981さんのお知り合いの方のように 「私にあった職場」を気長に探したいと思います。 ありがとうございました。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • sai_445
  • ベストアンサー率13% (13/95)
回答No.13

生活の為に働くわけじゃないのなら、ツライ思いを押してまで、その職場にいる必要はないのではないでしょうか? どんな職場でも、苦手な方が居るかもしれないと思われてるようですが、質問者さんが働きやすい職場に出会えるまで、探し求めれば良いじゃないですか! ストレスで沈んだ顔をして暮らすより、旅行は行けないけど笑顔で居られる生活の方が、贅沢な暮らしだと、私は思いますよ~

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 sai_445さんのアドバイスで 「あ!そっか」 と気づくことができました。 「自分は我慢が足りない」と思って 色々な自分を励ます本を読んで仕事に行っていましたが、 毎日仕事から帰ると泣いているお母さん 仕事の不満ばかりこぼす妻 「家族旅行がしたいとか外食がしたい」という私のワガママな気持ちのために 家族に迷惑をかけていたんだ と気づきました。 だったら、外食や家族旅行は以前のように少し上手に節約すればできないことはないんだ。 笑って節約していたときのほうがずっとよかった。 ゆっくりのんびり、オレ流の仕事を探そうと思います。 ありがとうございました。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • pooh_joe
  • ベストアンサー率38% (5/13)
回答No.12

もしあなたが新卒の正社員の方で 同じような悩みを相談されているなら、 辞めずに頑張って下さいと回答しますが、 少しの贅沢を味わうためにお仕事されるなら 我慢せずに辞められてもよいと思います。 もしこの職場のいやな人を見返したいという気持ちがあるなら別です。意地悪な人や言い方がキツイ人もいますが どこの職場にでもいるというわけではないと思います。 焦って仕事を探さなくていいなら、 色々な職場を見るのも社会勉強という気持ちで ご自分にあった職場を探された方がいいと思います。

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 >もしこの職場のいやな人を見返したいという気持ちがあるなら別です。 この人は私が嫌いだから言っているんじゃない。 仕事のできないことを叱っているんだ と思うように頑張っているのですが、 どのようにすれば●●さんの思うとおりになるかわかりません。 自分自身では1ヶ月の新米でも必死になって仕事を覚えようと努力をしているつもりです。 家族に暗い顔を見せるよりも元気な顔を見せたいです。 そのためにアドバイスをいただいた通り、自分にあった職場を探します。 ありがとうございました。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • candy926
  • ベストアンサー率17% (29/162)
回答No.11

(1)作業場を●●さんと離してください (2)あと1週間頑張ってみます。精神的にダメならやめさせてください。 こんなことを言うと、余計に●●さんのいじめがひどくなるような気がしますが^^;

syuna_koma
質問者

お礼

再々のアドバイスありがとうございます。 確かにそうですよね。ごもっともです…^^; ただ、●●さんが隣にいないときには とても仕事はスムーズだし、楽しく仕事ができるんです。 それが、もったいなくて…涙

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
noname#140971
noname#140971
回答No.10

工場のラインであれば、どこに移動しても50歩100歩です。 現場でのいわゆる新人イビリに関しては、耐えるか辞めるのかの2拓です。 まあ、選ぶ職場を間違ったってことですよ。 >どこにも一人や二人はいる。 そんなことあるもんですか? 通りすがりに、「あんたのお陰で、こっちは迷惑ばっかし」と普通の職場で言いますか? が、工場のラインでは、これは普通の会話。 まあ、工場に勤務して31年の私が言うのだから間違いありません。 まあ、選ぶ職場を間違ったってことですよ。 Q、やめるならスパッとやめたほうがいいのでしょうか? A、黙って辞表をだすのみ。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • kanarion
  • ベストアンサー率25% (2/8)
回答No.9

私も辞めたほうがいいと思います。 こういう人ってどうしようもないですよね。 関わるだけ無駄だと思います。周りの人を不幸にして、 生きてる不幸な人です。 ただ、辞めた後モヤモヤを残さないためにも 一言いってやったほうがいいです。

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 >周りの人を不幸にして、生きてる不幸な人です。 「もっと言い方を変えれば、職場の雰囲気も違うのに」 といつも思います。 ただ、みんながみんな私と同じではないんだということは いつも思っているので、我慢しようと仕事を覚えることに 必死になっていたのですが、 今日の一言「やめたいならやめればいいやん」で 「何のために我慢しているんだろう?」とわからなくなりました。 「家族と一緒に旅行が楽しくしたい」 だったら、家族のために毎日涙を流して貯めたお金ではなくて 「仕事ってきついけど、楽しかったわ」と多少なりとも思える職場で仕事をしてお金を貯めたいと思います。 一言言えるかどうかわかりませんが、新しい職場を気長に探します。 ありがとうございました。

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。
  • kurobuch
  • ベストアンサー率20% (7/35)
回答No.8

大変ですね。でもどこにでもこんな人はいますよ。私もアルバイトをしていたころ、同じような人がいました。自分だけが仕事ができるみたいな顔してて、人に対する気遣いがまるでない人。そんな人は、結構他の人からも嫌われてるものです。ただ本人が気づかないだけでね。あまり考え込まないで、期間限定で、仕事するようにしてみては、いかがでしょうか?

syuna_koma
質問者

お礼

アドバイスありがとうございます。 アルバイト時代に闇雲に叱る人を見たことはあります。 今ではパワーハラスメントという言葉がありますが、 その頃は「いじめ」にしか見えませんでした。 誰かが注意するわけでもなく見て見ぬふり状態でした。 その女性がトイレで泣いているのを何度も見ました。 「ああ。あのときこんな辛い思いをしていたんだな」 と今になってわかることができました。 明日、やめさせてくださいと言うつもりです。 毎日、泣いてばかりの母親より、子供たちに笑顔を見せてやりたいです。 何より、「仕事は辛いものだ」という記憶を植え付けたくないので…。 >結構他の人からも嫌われてるものです。 確かに、周りから嫌われてその人の隣はみんな嫌がります。 結局、新人がその人の隣に行くことになります。 耐えられない人はやめていき、耐えられた人は仕事を続けている そんな状況になっています。 ●●さんがいわゆる登竜門みたいな感じですね。

syuna_koma
質問者

補足

回答ありがとうございます。 お礼は改めてさせていただきます。 kurobuch様だけでなく、再度皆様に質問なのですが、 職場の上司に (1)作業場を●●さんと離してください (2)あと1週間頑張ってみます。精神的にダメならやめさせてください。 とどちらかお願いしてみようかと考えていました。 やめるならスパッとやめたほうがいいのでしょうか?

全文を見る
すると、全ての回答が全文表示されます。

関連するQ&A

  • 手紙を書こうと思います

    いつもお世話になります。 先日 http://okwave.jp/qa3482980.html このような質問をしました。 たくさんの方に励まされました。 仕事のリーダーからは「●●さんと席を離すから、頑張って」 と言われ仕事を続けることになりました。 が、席を離すと言われた次の日から、●●さんの隣の席で仕事をしています。 「これも天に与えられた試練かも…」と考え、 逃げるだけでなく頑張ってみようと思いました。 その後、毎日のように叱られながらも泣くことなく頑張っています。 で、今回の相談なのですが、 ●●さんの一番のいらだちは私の手の遅さです。 ●●さんは仕事を流す作業で、 私は流れてきた品物の数を数えながら箱に詰め、伝票を貼り それを隣の人に流す という作業です。 箱には伝票を貼らなければいけないのですが、 種類の違う品物が流されてきます。 なので、流れてくる品物の通りに伝票を作業台に貼り付けて準備をしなければいけません。 伝票は工程表を見ながら作業台に貼るのですが、 確認作業をしながら伝票を作業台に貼って準備をしている途中に●●さんはすでに品物を流してきます。 「ちょっと待ってください」とお願いしても 「何をチンタラしとんねん」と叱られます。 確認作業が途中で品物が流れる→焦る→失敗が増える→作業が中断する と私には伝票を貼る1分を待って欲しいのです。 そこで、手紙を書いて●●さんにお願いしてみようかと思いました。 口頭で「失敗を増やしたくないのでお願いですから伝票を貼る1分間だけ待ってください」と言うよりも 「私の手が遅いばっかりで●●さんだけでなく、みなさんに迷惑をかけて申し訳ないです。これ以上失敗を増やしたくないためにも 伝票を貼る1分間だけ待っていただけないでしょうか? 少しでも早く仕事に慣れ、お待たせしないように努力します」 というようなことを手紙に書いて渡してみようかと考えました。 みなさんはこのような手紙をもらっても迷惑だけでしょうか?

  • パートを始めたばかりですが、行きたくないです

    情けなくて涙が出ます。 20歳、女性です。 食品工場のフルタイムパートで働き始めて4日目ですが、今日体調が悪くなり早退してしまいました。 初日は普通に行けたのですが、2日目から涙が止まらず出勤するのがやっとで、すごく辛いです。 嫌な人がいるわけじゃないんです。優しい方もいっぱいいます。 作業はラインの流れ作業なんですが、流れについていけなくてもきつい言い方で注意されるようなこともなく、そんなに嫌なことはありません。 ただ、作業についての教育はなく、次に何をするかもわからず、その度に周りのパートさんに聞いてやっています。当然のことかもしれませんが…。 出勤した時間にまだ私のラインは動いてなく、誰も出勤していないので、他のラインの方に声をかけて仕事を頂いています。(社員さんからは現場の指示に従ってほしいと言われています。) 嫌なことと言えばその2点くらいで、耐えられないようなことはないと思うんです。 でも、なぜかとても辛いです。 体力的な疲れは耐えられるのですが、気持ちがしんどくて、朝になると虚しいような悲しいような寂しいような、なんとも言えない気持ちでいっぱいになり泣いてしまいます。職場でも涙を我慢しているような感じです(情けないです…) 帰宅後も、何も手につかず、食欲がなくご飯も食べられず、寝たら朝だと思うと眠れません。 同じ仕事をしている人はたくさんいるし、本当甘えてると自分でも思います。でも、わかっていても辛いんです。 高校を卒業して、実家から遠く離れ就職し、12時間勤務で休みも月に3日という生活をしていました。仕事自体は辛くなかったのですが、結局、上司からの無視で鬱になり、一年半で辞めてしまいました。 それから働くのが怖くて一年近くニートでしたが、これ以上親に迷惑をかけたくないという気持ちでこのパートを始めました。 情けないですが、親から薦められて嫌々応募した仕事でした。そんな自分も嫌になります。頑張ろうと思っていたのですが…。 仕事を辞めたくなる=人間関係が原因だけだと思っていました。なぜか、仕事はしんどくても続けられる自信がありました。 今の職場は優しい人ばかりです。なのに、辞めたいと思ってしまいます。 何が嫌なのかわかりません。ただひたすらに行きたくない。働きたくないわけじゃないんです。朝になると絶望感で死にたくなってしまいます。 こんな短期間で辞めたいとも言えないし、でもどうしたら頑張れるのかわかりません。 甘えているのはわかっています。 情けない質問で申し訳ありません。 何かご意見を頂けませんか?お願いします。

  • 人に対し優先順位とか考えすぎるのをやめたい。

    例えば、ごみ捨ての時間が決まっているとして、私は他に大急ぎの作業がありそれをこなすだけで手一杯。 でもある人は他の人が後からやれる仕事に取りかかり始めた。そのある人にその仕事よりごみ捨てが急ぐから行ってきて欲しいと言いたい。でも我慢して飲み込む。 例えばですが、こんなことばかり考えてしまい、ストレスがたまっています。 私は小走りで作業しててんてこ舞いなのに、ある人はゆったりのんびりなのもついイライラしてしまいます。 でも、私がおかしいのは理解しています。私は働かせていただいている立場ですので。 このようについ考えてしまうのをやめる良い方法はありますか?

  • 新しい職場での普通ではない人

    35過ぎの主婦ですが、今までのパートを辞め 大きな販売店にパートで入りました。自分の知識を生かしたくて。 やり初めなので、下積みの仕事ですが、いい年なのでそれは仕方ないことは分かってます。ところが、同じ仕事を受け持っている、45歳くらいのおっさんが「また、荷物をこんないい加減な所に置いた!もっと知的な仕事が早くやりたくて適当にやっているんでしょう」「手順が教えたのとは違う!」と、普通ではない怒り方をします。 言われても面倒なので、「分かりました。教えていただいた通りにやります。」と、どうせストレスから来る自分への八つ当たりだと思って聞いていますが、怒らせないように仕事しているととても疲れます。 良いアドバイスをお願いします。

  • 職場の人間関係について

    30代事務をしています。 通常は二人ですが、相棒が産休中なので今は一人でこなしています。 そんなとき、いつもは違う勤務をしているパートの女性が(40代)一人で大変だろうからと、比較的誰にでもできるような、毎月の単純作業をしてくれると立候補してくれました。その人にはその人の仕事があるし、断ったのですが 家庭の事情で、いつもより長く働きたいのでぜひやらせてほしいとのことでお願いしました。 月に必ずその単純作業があるので、毎月時間見ながらやりますとのことでした。 いざ始まると最初は「お金稼げるからいいわー」とやってくれていたのですが、自分の方の業務が詰まると、毎日のように、作業中に「終わる気がしない(私の方の単純作業)」など、不満をちょこちょこ私に言われて私も仕事が進まなくなってきました。 態度もぞんざいになってきて、機械を使うのですが荒々しく音をたてたり、ため息ついたりされました。その月はなんとか終わらせてくれましたが、「やってあげたのよ」みたいな感じだったので何度も「ありがとうございます。助かりました」を言いました。すると「来月は?同じくらいの量なの?」「来月は子どもが〇〇だから手伝いにこれないかもよ?」とか、不安にさせるような態度や高圧的な態度になってきました。 そんなこんなで、単純作業をしてくれている間話しかけられたり、不満を言われたり、音を立てられたりで私が仕事が進まない+ストレスたまるようになってしまいました。 やってもらっている間私は仕事がすすまないので、結局やってもらってないのと同じことになると思います。たまに話しかけてこないときもあるのですが、そんなときは「はぁー眠くなってきた」など不満が耐えません。 そこで次の月は、そのパートの方が家庭の事情で二週間ほどお休みだったのもあり、自分で終わらせてみました。するた自分でやったほうがスムーズで、気が楽でした。 そのパートさんが復帰されたので、自分でできそうなので、ご自分の業務の方を優先させてください。と言い、今は自分でやっています。 すると先月パートさんの方の仕事が落ち着いたらしく、手伝おうか?とくるようになりました。暇だから困ってるとのことだったので、再度お願いしたのですが、やはりやっている間は話しかけてくる(世間話というよりは、はぁー…と言ってどうしたんですか?と言われるまで独り言言ったり…あ!これ見てというような私の手を止めさせる感じ) なので今はほとんど断っています。 (私の方も業務落ち着いてきたので、大丈夫ですと当たり障りなく断ってますが、せっかく手伝ってあげると言ってるのに…と少し不服なようです) このような方にはどのように接したらいいのでしょうか? 稼ぎたいと言うからお願いしたのに、いざやり始めるとイライラしてたり話しかけてきたり。まるでこちらが無理にお願いしてるみたいな雰囲気になって、とても嫌です。自分の業務も進みませんし気が散ります。事務所が狭いのでその機械は移動させられません。 この方はどのような心理なんでしょうか? 今後もお願いするつもりはないのですが、しつこく手伝いたいと言われたらどうしたらいいでしょうか? アドバイス宜しくお願い致します。

  • 仕事が激務で辛い

    私はスーパーマーケットで事務係として働いています。パートで1日4時間週5日の勤務です。 仕事内容は伝票入力などの伝票係をしているのですが、伝票の仕事が早く終わってしまうときがあり、そういうときはスーパーの他の部門の手伝いを自分のシフトの時間までしていました。 伝票の数が多い日は時間内に終わらないこともあり、伝票の仕事の忙しさは日によって違います。 私は伝票係としてパートとして採用され、他の部門はあくまでも伝票が暇なときの手伝いでしていたのに、他の部門の人から「期待してるから」などと言われ、私は2つの部門を担当しているような状態です。 私は体調を崩しやすく、体調の悪い日は伝票だけで精一杯です。体調が悪ければ伝票ですら…仕事もできないです(涙) 体調万全な日は2つの部門の担当もできますが…。 上司に言い出せなくて辛いです(涙) 私にとっては激務です(涙) 言い出せなくて、激務で、会社の中で自分の意見が言えなくて、入社したてだから上司に何も言う資格はないかもしれませんが、辛いです…。 コミュニケーションが本当に苦手で、職場での円滑なコミュニケーション方法などあれば教えてください。

  • 職場嫌な人いますか

    パートで仕事始めましたが一か月で辞めてしまいました。 理由は引き継ぎがほとんど無かった事に対し社長がこんなのは分からないとダメだとか、わからないじゃ済まされないんだからと常に言ってくる事と、会社の女性がとにかく言い方がきつく、強い口調で注意ばかりする人でストレスを感じていたからです。 しかし、どこの会社にも嫌な人はいるという話もききます。 なのでそれでも頑張ってやっていこうと思っていたのですが私の中でとても頭に来てしまい、周りに辞めてしまえと言われてひと時の感情で辞めてしまいました。 思い出しても頭には来るのですが、なかなか自分の希望の仕事が無い中辞めた事を後悔してしまっている自分がいます。 後悔しても仕方ないのですが。。 しかし人間関係の良い会社で仕事出来たら本当に幸せだなと思います。 皆さんの職場にはストレスを感じる人はいますか? 自分で人間関係どこまで我慢すべきかよくわからなくなっています。 何を言われても気にせず流せる人間になりたいと思いますが、性格なのかどうしてもストレスを感じてしまうので困ります。 お金が欲しいので仕事がしたいのに仕事を辞めてしまった自分に情けなくなります。 皆さんの経験、考え等をお聞かせ頂けたら嬉しいです。 よろしくお願いします。

  • 新しい職場で何をすればいいかわかりません(´Д`)

    半月ほど前に派遣で大きな工場に勤めはじめました20代半ばの女です。 私の部署は女性は私が初で私1人しかいません。 同じ日に入った派遣の男性が5人ほどいますが、その人達は社員さんに何かと雑用を頼まれてますが、私はあまり頼まれません。 基本的な仕事は機械が品物を流してくれて検査をするのですが、いまは機械の調子が悪くほとんど検査もしないので何もする事がありません。 社員さんは機械を直したりしてるので私は放置されてる状態です。 社員さんは忙しそうなので邪魔にならない程度に「何かする事ないですか?」とたまに聞くんですが、「今ね仕事なーんにもないよ。」と言われてしまいます。 男性の派遣の人たちがしてる雑用も本当に1人で出来る程度の事でみんな暇だとか言ってるくらいです。 こんな時、私はどういう行動を取ればいいのかわかりません… 上司が通りかかったら私はサボッてる人としか思われないです。 そしたら更新もしてもらえないかもと思うと辛いです。 バカな相談ですみませんが何かアドバイス頂ければと思います。 宜しくお願いします!

  • 改善点を話し合うこと=うるさい、私には関係ない話

    題字のことを言われます。 働いている以上、パートであっても、 改善できそうなことを社員に言うのですが、 パートの私には関係ないことだといつも言われます。 そこで、一緒の仕事をするパートさん同士で改善出来ないか話し合うと、 社員からそれがうるさいと言われます。 悪い点をほったらかしたまま、仕事をするというのはストレスです。 一人、ダンボールを2つセットでバンドで止める、ダンボールを作るしかしない人がいるので(その人は暇になると外へ遊びに行く)、 その人に、ライン作業で機械を動かしていて手を止められない人のサポート(ラインで流す商品が空になったら冷凍庫から流す商品を持ってきて流しやすいように置いてやる)を してもらえば、現場がスムーズになるのではた社員さんに提案しても、 うるさいと言われて、余計なことを言うなと言われます。 現場で話してもダメ、社員に提案してもだめ、見て見ぬふりしつつ仕事をするなんて、地獄です。やる気が出ません。 どうするのが良いでしょうか? そういうことばかりです。

  • 職場の意地悪な人について・・

    一ヶ月前から販売系の仕事をしています。 パートです。 職場に一人だけ理不尽な人がいて困ってしまいます。。 感情のコントロールがいい年なのに出来ないらしく 朝一が特にご機嫌斜めで何をしても怒られます。 同じことを二回聞こうものなら 前教えてもらったでしょ?? 教えてもらったよね!! と怒鳴られ、かと言って何も聞かずに事をすすめるとまた叱られます 少しでも失敗しようものなら嫌味の応酬。 ネチネチといびられます その人の受けた品物の会計をしようとすると 会計まで私が全部やるから、余計な事はしなくていいわよ。 と鬼のような形相で言われます。。 お客様の要望に対しても私が色々言われて迷っていると それは出来ないの!!出来ませんって言いなさい!!!! と人前でも平気で当り散らします。 そのくせ機嫌のいいときは猫なで声で話しかけてきます。 私以外の人には親切で、八つ当たりの対象は常に私です。 私もとろくて、その人の足を引っ張ってるのは分かりますが 教えてもらわないと何も出来ないので、なるべく低姿勢でいるのに あんまりな感じです。。 今日は上司に、何でも書いて覚えるように と言われたので色々書いていたら 何を一生懸命書いてるの?書くだけじゃ覚えられないわよ。 とダメだしされてしまいました。。 やはり辞めるべきでしょうか? でも仕事は楽で、楽しく この人以外はみな親切で、店長も優しすぎるくらいの人なので 迷ってしまいます、、

専門家に質問してみよう