- 締切済み
仕事に就けない悩み
ren555の回答
- ren555
- ベストアンサー率3% (1/27)
私は大学を出てから２回転職してます。今、３つ目の職場ということですね。 以前の２つの会社は、名前も知られている会社でした。 今の会社は名前も知られておらず、ホームページも持っておらず、小さな会社です。（同じ営業ですが、扱うものは全く初めてでした） しかし、給料は以前の会社よりはるかに良く、休みも多いです。 そしてなにより、会社の同僚がいい人たちでした。 ハロワのおじさんに薦められた会社が嫌だったので、急いでＰＣで検索し、「この会社うけてみたいです」と資料を出したのが今の会社。 不思議な縁もあるもんです。私はそれまで、ハロワで紹介される会社にはろくなものがない・・・と思っていたのに。 今は人手不足の会社も多いようですから、まったく畑違いの会社を覗いてみるなんてのはいかがでしょうか？
関連するQ&A
- 民間未経験から大企業への転職
私は現在２年９ヶ月勤めていた役所を辞め、転職活動中です。民間企業への転職の際、公務員で行ってきた経験は業務経験とならない場合が多いので、未経験として第二新卒採用枠で転職活動をしています。しかし、大手企業志望と言うこともあり、未経験だと採用はおろかエントリーさえできない企業が多いです。 そこで質問なのですが、派遣だと大手企業への紹介も多いと聞いたため、派遣会社に登録し、紹介派遣として大手企業に入社し、その後正社員として登用してもらうという方法は可能でしょうか？（派遣と言うと即戦力になり、女性で事務仕事というイメージが強いのですが、私のような４大卒男２５歳、民間実務経験なしでは厳しいか？） それが可能であれば、新卒で入社した社員との待遇の差（給料面や昇格等々）はあるのでしょうか？ よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 転職
- 転職の悩み‐葛藤‐
私は派遣社員です。 今、転職しようか迷っています。 今の派遣先は、はっきりいって人も社風もおかしいです。 しかも、毎日これといった仕事がありません。 時々、コピーをするぐらいです。 しかし、給料は良いし、保険にも加入しているし、なによりも会社が民間企業ではないので、会社は安定しています。そのため４～５年は確実に働けます。 そんな派遣先にいる私は・・・ 大企業の暇な派遣社員 or 民間企業の多忙な正社員 になるかで迷っています。 あくまでも正社員にこだわり多少子会社でも良いのでそういう所に転職するべきなのか？でも、子会社は何かとトラブルがあると聞きます。勤務日数を減らされたり、保険に加入させてもらえなかったり、正社員にもさせてもらえないと・・・。 自分もそんな目に遭うのではないかと不安になり、今の状況から抜け出すことができずにいます。 そう思う反面、今の会社に居続けたら仕事が無いためスキルを磨けないので、私自身成長できないとも思っています。 転職すれば必ずしも、仕事がある所に行けるとも限らない。 転職したものの、もしかしたら、今の会社と大して変わらないかもしれない・・・。 そう思うと、なかなか辞めることができません。 大企業の暇な派遣社員 or 民間企業の多忙な正社員？ 今、非常に迷っています。
- ベストアンサー
- 転職
- 小さな悩み
こんにちわ。 私は以前派遣で大手の会社に勤めていました。 派遣ではありましたが、色々な事をを経験させてもらえて、人にも恵まれて私は良かったと思っています。 今は転職し、同業で社員として働いています。 最近、今の上司に前の大手の会社に勤めていた事を会話の中で話しました。 私は、ただ「～会社で働いてました」とだけ言い特に派遣や、正社員だったなどは言ってないんですが、上司は多分、正社員で働いていたと思っていると思います。 上司がそう思っているのは私は仕事について良く知っているからと言うのもある様で、昨日、「うちに新しい子で、～会社で働いていた人がいるから今度紹介するね」って、取引のある会社の人に電話で言っていたのを聞き、上司も「今度来るから」と私に言ってきました。 社会的に、社員と派遣は違うと私は思っています。嘘をついたわけではないんですが、何となく気持ちがスッキリしません。 前の会社の事もよく分かっているの、話を合わせる事はできますが、なんとなく気分が悪いです。 みなさんがこの状態なら、気にされますか？
- 締切済み
- その他（就職・転職・働き方）
- 社内コンプライアンスなどを管理する仕事って？
私現在３５歳、派遣社員で一般事務をしています。 このままではいけないと将来役立つスキルを得るために簿記検定2級と、ＭＯＳ資格 Ｅｘｃｅｌ Ｗｏｒｄ2003を習得しました。 未経験ですが、経理の仕事に就きたく思い…。 （私は過去にスーパーとコンビニでの売り場マネジメント経験があります。） さて、この３５歳という誕生日を迎える1カ月前より、真剣に就職活動を始めました。 理由はどんなに頑張っても派遣で実務に就くことができなかったからです。 即戦力が求められるため、未経験枠は少ないですね。 今回、御縁あって、紹介より、とある企業さんから内定をいただきました。 本来は「経理事務」志望だったのですが、そちらではなく「管理部門」の仕事をして欲しいとのこと。 私はもともと、プロフェッショナル思考があり、長く、専門家として働ける職種として経理がしたいと考えて資格の勉強をしてきました。 過去のマネジメント経験も生かせると思ったのも理由です。 つまり、単なる仕訳を超えて経営戦略とか、経営改善が出来る存在が最終目標です。 ところが、未経験とこの年齢、相当なハンディキャップのようで・・・。 人材紹介会社の広告にも、将来の幹部候補生として、私が上記に述べた仕事内容はあるのですが、当然わたしでは及びがかかりません。また、即戦力としての採用にもご縁がありません。 そこで、小さな会社で、給料が低くても、残業が多くても上記のような経験を積む場所は民間企業にはないのでしょうか？ やはり、会計事務所しかないですか？<過去に1社正社員採用で内定をいただきました。不安要素があったので辞退しました。） 話がそれてしまいましたが、私はこの内定を引き受けるか、上記の仕事を求めてさらに転職活動を続けるか悩んでいます。 もともと経理を目指したのは、自分の力で勉強ができ、経験が身に就けば、幅広く社会で必要とされる職種だからです。 ただ、今回のお話、コンプライアンスに関わる仕事は、転職活動するにあたって全く考えていませんでした。 法律の知識もありませんし、もちろん経験もありません。可能性が無いなら初めから考えませんよね。 ただこの会社ＩＳＯ９００１・１４００１を習得するなど、中小企業でありながら、法令順守に力を入れていることは確かです。 これは逆にチャンスととらえていいのでしょうか？役員の補助としてのスタートですが未経験者に務まるとおもいますか？
- ベストアンサー
- 転職
- 英語を使う仕事がしたい
もうすぐ３０歳で転職を考えています。今は督促の仕事を始めて５年目です。英語の仕事がしたいと言ってもTOEIC600点程度です。 仕事で英語を使いたいという漠然な希望で派遣など探しているのですが自分のスキル、希望にあった職が中々ありません。 スキルをあげてから転職をずっと試みたのですが今の仕事で四苦八苦で勉強を両立できません。 転職し、英語を使いながらスキルアップ出来る仕事などありますでしょうか。 会社に聞くのが一番かとは思いますがご経験があるかたいらっしゃいましたらアドバイスお願いします。
- 締切済み
- 転職
- １日、２日の単発仕事を紹介してくれる会社を探しています。
今、就職活動中です。 結果待ちの合間に１日、２日だけの単発の仕事をしたいのです。 知り合いに訊いたところによると そのような仕事を斡旋してくれる会社があるそうですが、 派遣やそういった斡旋会社は未経験なので、 どのようにすればいいのか、皆目検討がつきません。 もし何か情報や要領などをご存知の方、なにとぞご教示ください。
- 締切済み
- コンサルティング
- 職務経験としてアピール出来るのは何年からですか？
4月から新しい仕事が決まっています。 内容は広告代理店での進行管理や校正です。 元々広告代理店での勤務経験はなく、そういった仕事に応募しても（いきなり正社員に応募しても無理だと思ったので派遣に応募していました）書類選考で何社も落とされてきた中、今回はラッキーだったとは言えるのですが、広告代理店にしてはゆったりとしている会社のようで勤務時間も短く生活がギリギリです。 長期派遣ですので正社員の道はなく、いずれは転職活動をしなければならないのですが、同業界で転職を考える時に何年程経験を積めばスキルとして認められて転職時に有利になりますか？ 派遣の満期は最長3年ですが、年齢的にも現在30歳で3年後となると職に就くのがさらに厳しくなりますので出来るだけ早く転職したいのですが、やはり3年は働かないと即戦力で働ける人材とは思ってもらえないでしょうか。仕事が決まったのになんとも言えない気持ちです・・
- ベストアンサー
- 派遣
- IT派遣にての仕事
私はIT派遣社員です。年齢は33歳です。 今月末から大手企業様にてプロジェクトマネージャー的な管理の 仕事を派遣ですがやることになりました。確かにスキル的には 上流工程の仕事ですからやりがいはありますが、年齢的に正社員転職が できるかどうか不安です。やはり派遣もこれだけ主流になってきましたが 派遣は派遣です。何かあったら切ればよいだけですから、転職活動も あまり自分が受けてみたいという会社がないため現状の派遣に至るのですが このまま行ってしまうと転職できないような気がします。 どのようなことでも結構です。 アドバイス頂けたらと思います。 以上、宜しくお願い致します。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 派遣会社への就職（34歳男）
私には今年で34歳になる兄がいます。 これまで最短で3カ月、最長で4，5年程の勤続年数で3～４回転職を繰り返していました。 （どのような会社に、どれだけ勤めていたかは教えてくれないので、正確な事を記述できません。もうしわけありません） 現在は1年程前に勤めていた会社を辞めて無職で（バイトもしていません）就職活動を行っています。 その兄が最近、派遣会社へ正社員として面接を受けようと考えています。 本人としてはそこで永続的に働くかどうか悩んでおり「無理だと感じたらまた探せばいい」 などと言っているのですが… 両親としては、 年齢的に転職そのものが厳しくなるので、適当に就職先を決めるようなことはしてほしくない。と思っています。 また、派遣会社の社員として就職し、人を斡旋する側になったとしても、派遣社員として企業に赴き、仕事をさせられることがあるのではないか？と不安になっています。 そこで、派遣会社に就職された方がいらっしゃれば、お答えいただきたいのですが 派遣会社でどのような業務をされていたのでしょうか？ また、斡旋先の企業に派遣社員として赴き、仕事をしたご経験がありますか？ お答えできる範囲で結構ですので、ご回答よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 受かった正社員仕事か、やりたい仕事を目指すべきか？
私は３０代半ば男性で、現在、正社員へのつなぎの仕事で派遣の仕事をしています。 （その前は正社員の仕事をしていました） 元々、事務職を目指し転職活動をしていましたが、私は３０代半ば男で事務経験はあるけど、営業事務や経理を少しかじった程度の経験しかないので、かなり厳しいです。 それより自分の趣味である映像の仕事のほうがスキルを活かし、なおかつ自分が好きな仕事なので、事務よりは可能性がまだあるかなと思っていました。 以前、面接受けた映像製作の会社はその時点では男性正社員は雇うほど仕事量が今のところないと言われましたが、 しかし、ふとしたことで再面談する機会があり、そのときは、今は事業を拡大して仕事量が増え、近い将来正社員の男性を雇いたいとの事でした。 ちなみにその会社は、少人数の零細企業です（零細とはいってもちゃんとした会社はいくらでもありますし、逆に大手でも厳しいところもあると思っています） この会社は、零細企業だからなのか分かりませんが、少人数ですが実にチームワーク良く、社長以下、みんな人も良く、すごくアットホームな雰囲気の会社です。 しかし私が即戦力正社員としてのスキルがまだないので、しばらく別の個人で映像の仕事をやっている方のもとで仕事を手伝いながらスキルを身に付けてもらい、そのスキルが身に付いたら（おそらく来年早々）また面談し、その話し合いで正社員採用となるかどうか決めましょうと言われました。 というのはその面談したいと言ってくれた方は現場の責任者で、その方としては男性社員を雇いたい、しかし、即戦力のスキルがないと社長に私を雇いたいと申出がしにくいと言われました。 なので今は頑張って、今私がやっているバイト先でスキルを身に付けて欲しいといわれました。 （その方個人的には、スキルが身に付いたら私を採用したいとような事を言っていましたが、もちろん社長の判断もあるので、この時点ではなんとも言えないようでした） どうなるか不安ではあるけど今は頑張るしかないと思っていたのですが、以前、一応、正社員の職種に応募した会社があり、書類選考が通り役員面談までした会社がありました。 その会社はそこそこ大きい会社で、今、全国や海外にも進出して勢いに乗っている途上にあるようです。 職種は事務職ですが、将来的に適正を見て配置転換もあるとの事でした（どこの会社でもそれはあると思いますが・・・）。 福利厚生はしっかりした感じで社長や社員と面談しましたが、常識的な方で特に問題なかったです。 今時、３０代半ばで職を転々としている男に、正社員として採用なんて滅多にない事なので、これは大変大きなチャンスだと思いました。 （採用には２，３人らしいので、だから受かったとも言えるし、入ってみないと分からないですが、私でも受かるくらいだから、もしかしたら離職率が高いとか、何らかの問題がある会社かも知れませんが・・・） しかし、私は今、映像製作会社の正社員を目指して、映像のバイトをしながらスキルアップで頑張っている最中。 どちらの道に行くべきか大変悩んでいます。 やりたいのは映像仕事ですが、正社員になれる保証はありません。 どうなるのか分からない状態です。 一方、正社員事務職で採用通知がきた会社はそこそこ大きいですが、そこへいったら土日仕事なので、土日メインのバイトは行けなくなるし、そうすると映像会社への正社員の道は閉ざされます。 今週中に返事をしなければなりませんが、どうするべきか非常に悩んでいます。 こんなことは自分で決めなければなりませんが、悩みすぎて答えが出ません。 少しでもヒントになればと思い、皆さんの意見を聞きたいと思い、投稿しました。 意見をよろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 転職