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この条件で教育訓練給付制度をつかえるでしょうか
ハローワークでは直接聞かないと電話で答えてもらえないため、こちらにきました。ｍ（＿＿）ｍ 教育訓練給付制度を使えるかどうか、それによって通信教育を始める時期を考えようと思っています。噂では自己都合退社はカウントされないとか…？ 使える場合３年以上になるのか５年以上かもわかれば教えてください。 勤続年数などは以下のとおりです。 一社目 １年１ヶ月 自己都合退社 二社目 ２年６ヶ月 自己都合退社 三社目 ９ヶ月 職場都合 現在 今年４／９で３年 よろしくお願いします。
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>噂では自己都合退社はカウントされない いえ、そんな事はありません。 ただ、現在までの四社の転職の間に1年以上の雇用保険加入の空白があると、その空白のあった期間の前後は通算出来ないのですがその辺りは大丈夫なのでしょうか？ 全ての期間が通算出来るのであれば、その教育訓練を開始する日までの被保険者期間で要件を見ますので5年以上という事で申請が可能でしょう。 ただ、現在教育訓練給付金に関しても改正される予定ですので、被保険者期間の通算の件も含めて職安に問い合わせをしてみる事をお薦めします。
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