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転職回数の制限のある会社
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- ashi_oto
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法律的な問題であれば、隠しても大丈夫です。 仮に履歴書の嘘が発覚したとしても、会社はそれを理由に解雇することは出来ません。 個人的には、奇麗事ですが、正直に言うのがベターだと思います。 仮に就職が決まっても、隠し事の発覚を恐れながら仕事をすることになってしまい、楽しく仕事は出来ない気がします。 正直に職歴を書き、過去の転職の理由を明示し、御社の求める定着性に矛盾しない類の説明を理解してもらった上で就職できたら その後のやる気も変わってくる気がします。 良い結果になるように祈っております。
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