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保険が引かれた手取り
どうもです。 先日、就職が決まりまして、来週から働くことになりました。 急な事で、まだ部屋も決まってなく、そもそも手取りが分からない状態です。 基本給が 14万9600円で、通勤手当２万円まで。 会社の加入保険が、雇用・労災・健康・厚生・財形・厚生年金基金 と書いてあります。 この保険が引かれた手取りはいくらになりますか？ 何も分かってなく、上記の保険がどんなものなのか説明してくれるとありがたいです。 と、保険の事を分かりやすく書いてあるサイト知ってたら教えてください。 すごく無知な質問ですみません。 今から会社の下見と物件の相談に行くので御礼＆ポイントが夜になっちゃうかもしれませんが、よろしくお願いします。
- kikuyo708
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質問者が選んだベストアンサー
基本給のみで、通勤手当が20000円として、合計169600円とします。 健康保険は病気などのときに自己負担3割で治療が受けらる制度です。これが6970円。 厚生年金は退職後にもらえる年金のための掛け金で12145円。 労災は業務中の怪我や病気に対しての休業補償のための保険。また、失業したら保険がもらえる制度で雇用保険料として1356円。 源泉所得税として3970円です。ここまでで手取りは145159円になります。 厚生年金基金と財形は企業によって違うのでお答えできません。 おおよそ支給額は２割控除後の金額と思えばよいのではないでしょうか
その他の回答 (1)
- cap-a
- ベストアンサー率19% (19/100)
引かれる分は交通費以外の20％くらいが大雑把なことです。
お礼
遅くなってすみません！ 手取りは２０％ですね！計算しておおよそを出してみたいと思います！ ありがとうございました！
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